広島みどり信用金庫の評判・口コミ

広島みどり信用金庫への入社理由・志望動機

金融機関ということもあり、安定した職であると考えたためです。庄原市の職の中では賃金が高い部類であり、金融商品を取り扱うため、専門的な知識が必要な職であり、資格など自分のスキルアップにつながると考えました。また、企業の方針として残業を0にするというものがあり、働きやすい職場なのではないかと考えました。

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広島みどり信用金庫での年収・給料：200～299万円

常に人員不足で、どんどん退職していくため年々悪化していきます。そのため、年々ひとりひとりに割り当てられる仕事量が増えていきます。特に本店の窓口の業務は数年前は複数人で行っていた業務を一人で担っている人も多いです。業務だけでなくノルマも年々負荷が高くなっているため、仕事量に対する報酬として、あまりにも少ないという気持ちになってしまいます。なおかつ、残業も会社の方針でほぼ出来ないため、自分のほしい金額を稼ぐことが難しいです。

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広島みどり信用金庫のワークライフバランス

残業がないため、仕事後の自由な時間を取るのは比較的容易かを思います。ですが、土日に地域のボランティア活動に参加するよう求められたり、資格の試験や講習会などのイベントが月1程度の頻度で行われるため、土日休みであるはずなのにあまり休めた気がしません。断ればいい話なのですが、不参加の場合どうしてなのか理由を聞かれたり、何度も参加できないか聞かれるなど、断れない雰囲気を出されるため自分の自由な時間を侵害されているような気持ちになることがありました。

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広島みどり信用金庫の福利厚生

残業0であることを会社の方針にしているため、小さなお子さんの居る方や、自分の時間を大事にしたい、残業をしたくない方にはおすすめです。有給は一般的な日数付与されます。ボーナスは庄原の企業の中では多い方で、年2回しっかりあります。保険や、企業年金など基本的な制度もしっかり整備されており、庄原市の企業の中ではかなり優秀かと思います。ですが返して言えば、特筆するような特別なことはされていないかと思います。

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広島みどり信用金庫はホワイト／ブラック？

人が足りないため、一人の仕事量は多いです。ですが、給与が特別低いわけでも、サービス残業させられる訳でもないので、自身の仕事観に合えばとても働きやすい職場なのではないかと思います。人不足も解消するための取り組み（採用人数を増やすなど）もされており、改善の姿勢がないわけではないです。ただ、ものすごく優良なホワイト企業、というわけではないかと思います。