京都鞍馬口医療センターの評判・口コミ

京都鞍馬口医療センターへの入社理由・志望動機

地下鉄烏丸線鞍馬口駅より徒歩数分という立地の良さに魅力を感じました。また、京都市内でも北区に在り、これまで実習等で訪問した他の医療機関よりも利用する人柄も良く、治安が良い地域にあるためです。医療機関では利用者のプライベートな部分にまで関わることが多く、仕事を継続する上で利用者の人柄が良いことは重要だと感じます。

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京都鞍馬口医療センターでの年収・給料：400～499万円

他の医療機関に比べるとJCHOになってからは給与、各種手当は低めです。特に、年末年始の手当てはなく、年次休暇の取得は100%ではありません。保有免許によって基本給が決まるのではなく、業務によって基本給が決まるため、免許や資格をたくさん持っていても活かすことは難しいです。いまだにタイムカードがなく、出退勤時間や休憩時間の管理は個人で行わなければならず、残業は申請期限を過ぎると承認されなくなります。

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京都鞍馬口医療センターのワークライフバランス

残業は日によって変わりますが、基本的に残業時間は多いです。労働組合が盛んに活動しているため、労働環境改善への提案や取り組みは活発にされていますが、なかなか反映されていません。医療従事者のほとんどはシフト勤務のため、不規則な生活になりがちで私生活への影響も否定できません。家庭をもつ方、育児をされている方にとっては、時短勤務という選択ができますが、実際には残業しなければいけない状況になったりしています。

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京都鞍馬口医療センターの福利厚生

福利厚生では、健康保険組合より、家庭用の常備薬を低価格で購入できたり、年間2回は保養所の利用に対してキャッシュバックがあったりする程度です。実際に家庭用の常備薬を購入していますが、送料がかかったり個数制限があったりと決して利用しやすいとはいえないものです。実際は数人でまとめて購入し、送料を節約したりしています。保養所利用に対してのキャッシュバックも領収書だけではダメで、所定の書類を提出することになり利用しづらいです。

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京都鞍馬口医療センターはホワイト／ブラック？

最低限のことは守られている方だと思います。年間休日数も守られており、長時間労働などの無理なシフト勤務にならないよう配慮されています。労働組合が活発に活動されていることもあり、定期的に労働者の欲求を経営者側に伝える機会を設けられていますし、その内容や対応も労働者側は把握できるように工夫されています。