リーガル販売の評判・口コミ

リーガル販売への入社理由・志望動機

約30年、派遣販売員として色々な百貨店で店頭販売の仕事に携わってきました。2018年の春、それまで18年勤めていた百貨店が閉店。長年勤めた愛着のある店、仲の良い同僚たちもあちこちへ異動したり退職したりで離れ離れとなりました。自分へも異動のオファーはありましたが、なんだかガックリきてしまい、全てご辞退申し上げ、しばらく販売とは関係無い仕事をして過ごしていました。もう、電車通勤にも疲れ果てていました。一年ほど経った頃、やはり販売に戻りたい気持ちが強くなり、以前お世話になった派遣会社へ再登録。サイトからお仕事を探し始めたその1日目で、現在の会社の求人を見つけ、即エントリーしました。就業先も希望通り、電車もバスも使わず徒歩で通勤できる店です。面接から採用までトントン拍子で進み、穏やかで気品のある社風に好感をもちました。

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リーガル販売での年収・給料：200～299万円

派遣の頃は日給のみでボーナスはゼロ。それでも現在の方が前職よりも1割ほど減額となりました。承知の上ですが、不満といえば不満です。昇級のための課題や試験も無いので、このままなのだろうなと思います。収入を増やすためには他者以上に突出して会社に貢献する、それを可視化してアピールすることが必要になりそうです。今のところその点でのアイディアは何も浮かばず、悶々とした状態です。ひとつ言えるとしたら、今後ECサイトからの販売に注力する様子なので、チャンスがあればそちらの仕事もさせていただきたいと考えております。

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リーガル販売のワークライフバランス

個人的な部分ですが、自宅から徒歩通勤なのでストレスがゼロに近いレベルで楽になりました。勤務時間は9時間拘束、8時間労働です。就業場所は大手企業のショッピングモール内ですが比較的静かで、ゆっくりと接客ができます。本社営業との連絡も気軽にできますし、近隣のショップの方々とも協力し合って良い関係が築けています。通勤時間が大幅に短縮されたことで、家事や趣味にたっぷり時間を取れるようになりました。

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リーガル販売の福利厚生

福利厚生の面では、今のところ挙げられるとしたら社員割引くらいでしょうか。試着販売というルールは特にありませんが、やはり店頭に並ぶ旬の商品を身につけることは販売促進にも繋がります。同僚はご両親の介護をしており、有給の介護休暇（年に一人頭5日間）がありがたいと話しています。自分もいつかはそのような状況になるかもしれませんし、その時には随分助けられると思います。健康診断は基本的に会社で一斉に行いますが、自分は移動の時間がもったいなくて自宅近くのクリニックで健康診査を受け、領収書を提出して全額負担していただけました。

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リーガル販売はホワイト／ブラック？

サービス残業もなく、勤怠管理も適正に行われており、様々なハラスメント防止に対する意識が高いと感じます。定期的にコンプライアンスにまつわるメールマガジン的なお知らせメールが届きます。イベントシーズンに使用する店頭の装飾などをスタッフが立替購入した場合の経費も、領収書提出で全額負担してくださいます。