アクシアル リテイリンググループの評判・口コミ

アクシアル リテイリンググループへの入社理由・志望動機

月の基本給が大卒で20万以上であり、年2回の賞与があるため、収入面の不安は少ないです。また、途中までは努力した分だけ昇給があるため、収入にはやる気が反映される面が大きいです。完全週休2日制であり、年間で4連休が2回、5連休が1回取得出来ます。有給取得率も高く、育休制度なども充実しているため、ワークライフバランスがとりやすくなっています。残業管理もしっかりしており、残業手当は1分単位で付与されます。月の残業時間も決まっており、残業が多いと本部から注意を受けるらしいです。

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アクシアル リテイリンググループでの年収・給料：300～399万円

手取りで18万以上あり、ボーナスも3ヶ月分ほどが年2回あるため、充分な金額をもらえていると感じています。初年度は下半期のボーナスのみ満額もらえます。また、転勤の際は家賃が安い社宅もあるため、経済的な心配がないためです。来年度からは昇給もあるため、今よりも高い給料になっていくことが期待できるため、今はこの収入でも満足だと感じています。仕事内容もそこまで難しいものはなく残業も少ないため、働いた分もらっているという感覚です。

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アクシアル リテイリンググループのワークライフバランス

残業は多くても1日1～2時間しかなく、多くの日は定時で帰ることができるため、家での時間もしっかりと取ることができています。しかし、いずれ管理者になるとしたらその限りではないらしく、残業が増えたり休日出勤があったりするらしいです。また、配属先によっても作業量が大きく違うことがあり、忙しい店舗や人手不足の店舗では残業が増えることがあるらしいです。休日は年116日確保されており、それに加えて有給休暇を取ることができます。会社は有給取得を奨励しているため、気軽に取ることができるようです。

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アクシアル リテイリンググループの福利厚生

老後の資金作りや貯金についてのサポート手段が多く用意されており、自分に合った方法でお金を貯めることができます。育休や傷病手当もあり、怪我や病気のために長期間出勤できない状態になっても一定の収入を保険から得ることが出来るため、安心して働くことが出来ます。出勤や転勤による引越し、研修の移動費、出張や応援の際の宿泊費も支給されるため、通勤が負担にならないように配慮がなされていたり、社宅の存在のために実家から離れた店舗でも無理がないようになっています。

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アクシアル リテイリンググループはホワイト／ブラック？

従業員に対してのサポートが充実しており、働きやすい環境であると言えるからです。また、残業もしっかりと管理されており、一般的にブラックと言われているような特徴が見られず、ワークライフバランスも取れていると思います。職場には女性も多く、パワハラ・セクハラには厳しく対応するとの事で、実際に処分が下されることもあるようです。