スーパーの口コミ・評判レポート
ヒナセショッピングセンター
年収・給料:400万円
業務はゆったりとしていますし、ノルマなどもないのでそういう意味では不満はないです。ただ、長く勤めている分、それまでに在籍していた人の給料を知ってしまう事があり、それから…続きを読む
ワークライフバランス
水曜日と日曜日以外は毎朝仕入れに行っています。そのため、休みは水曜日と日曜日の固定になっています。なので、子供の発表会や運動会にまともに参加できません。参加するにしても…続きを読む
福利厚生
福利厚生はちゃんとしていると思います。自分自身詳しくはないのですが、健康保険・厚生年金は半分会社が負担してくれています。所得税や住民税は会社は関係ないと思うのでそのまま…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。過去は完全にブラックだったと思います。残業代定額制度という訳のわからない制度があり、毎月決まった残業代を支払ってそれ以上の残業代は時間を過ぎても払いません、という制度で…続きを読む
天満屋ストア
年収・給料:210万円
正社員二人で同じ仕事をしましたが、契約社員の私の方が責任がある仕事をさせられ、仕事量も多いのに待遇に差があったからです。年収だと100万は違ったと思います。ボーナスもあ…続きを読む
ワークライフバランス
残業せずには終わらない仕事量なのに、残業する事を責められました。「では、人を増やして下さい」とお願いしても、「今の会社の業績では無理だ」と断られました。それでも仕事は終…続きを読む
福利厚生
一部の人だけに恩恵のある福利厚生でした。正社員向けの研修が多く、契約社員は参加出来ませんでした。テーマパークの割引チケットなども枚数限定であったようですが、情報が発信さ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。雇用形態によって待遇に差があるからです。人員を採用してもその人の適性を考えない部署に配属し、辞めたら次の人を採用するの繰り返しでした。使い捨てでした。教育もしっかり出来…続きを読む
コノミヤ
年収・給料:300〜399万円
出勤時間が朝6時からの勤務で定時に帰れることはないにも関わらず、ほとんど残業手当がつかず交通費もほとんど出ません。家のローンがあったり、子どもが小さいのでお金がかかるこ…続きを読む
ワークライフバランス
早朝からの勤務で、定時で終わることは絶対になく、毎日3時間〜4時間以上の残業が毎日です。休暇は決まった休み以外は、ほぼ取れません。また、休みの日でも何度も何度もラインや…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。毎日当たり前のように残業をし、休みの日まで、ラインや、電話が多い。また、夏休み等の休暇はなく、有給休暇も、ほとんど取れないため。だれか一人欠員…続きを読む
G-7スーパーマート
年収・給料:580万円
給料形態は基本的な給料+成果給で支払われていましたが、決められた目標数値を達成すると成果給が貰える仕組みでした。しかし、前社長の頃と比べ、そもそもの目標数値が納得感のな…続きを読む
ワークライフバランス
会社はサービス残業を禁止していましたが、直上司からはサービス残業を示唆するようなパワハラを受けていました。メールでは「30分以上残業する場合は事前に連絡するように」と指…続きを読む
福利厚生
大きな企業の傘下ですから、法律で決められている福利厚生は実施されています。しかし、年に1回、行われるべき健康診断が行われなかったり、その健康診断の結果が送られてこなかっ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。会社のトップがパワハラを何も感じずに行っていることです。直上司が参加する会議でも、自分たちが参加する会議でも、ちょっと機嫌が悪いと平気で恫喝します。そして、相手が何も言…続きを読む
オーシャンシステム
満足している点:報酬制度が出来高に応じているところ
業務委託契約です。売り上げの一定のパーセンテージで報酬が決まるという単純で明快な報酬制度です。従って、努力して売り上げを増やすことで報酬を増やすことが出来、とてもやり甲…続きを読む
不満な点:配送エリアによって報酬の差が大きいところ
報酬は出来高払いですので売り上げを増やせば報酬も増えるというメリットがありますが、配送エリアによって報酬の差が大きいです。配送エリアによって時間的制約があり、配送可能件…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ジャスダックに上場しているので所謂ブラック企業とは思いません。全体としては良い方だと思います。しかし一部に納得がいきかねる契約内容が存在する事実もあります。いつか指摘し…続きを読む
平和堂
年収・給料:300~399万円
お店毎の売り上げ、目標達成率がボーナス支給額に影響します。競合店の進出や新店舗での無謀な予算組みなど、個人の力ではどうしようもない外部の要因による不振であっても、容赦な…続きを読む
ワークライフバランス
去年から年間5日間有給所得が義務付けられました。しかし自分で思った通りの休みがとりにくく、シフトの中に消化するためだけに無理矢理入れています。有給で休んでも仕事量が減る…続きを読む
福利厚生
退職金や交通費の支給、財形貯蓄などしっかりとしています。店では社員食堂が完備されており、昼食は安価に食べられます。1食あたり300円ほどで食べられるので食、費面では大変…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。平和堂は食品でもっている会社なのですが、まず定時で上がれることはありません。みんながやっているからという理由だけでサービス残業を強要されます。1日12時間ほど働きますが…続きを読む
関西スーパーマーケット
年収・給料:96万円
関西スーパーで働き始める前に働いていた飲食店では最初は4万円ほどもらえていたのですが、人が多くなって2万円台になって困っていました。そのタイミングで近所に関西スーパーが…続きを読む
ワークライフバランス
新店だったので一斉にアベノベルタに研修に行きました。先輩がいないので先輩にいじめられることもなく、「この商品の時はこうしよう」と皆で作業の仕方を決めながら楽しく働いてい…続きを読む
福利厚生
組合があり、研修で2か月に一度お話を聞く機会がありました。介護が必要な家族がいる人は1日2時間勤務もできます、という説明もありました。労金もあり、パートでも貯蓄ができま…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。きちんと指導をしてくれます。バナナは重ねてはいけない。商品の顔を見せる。レタスは下が上に向くように。ロングで働く人はちゃんと休憩を取って週40時間を超えないようにする。…続きを読む
ハローズ
満足している点:年収・給料
年収については満足しています。大卒後の初任給でも世間的な平均くらいはあるかと思います。業種によれば少ないかもしれませんが個人的には満足しています。残業代もしっかり出て働…続きを読む
不満な点:社風
社風です。昔からの体育会系の会社なので元気がなければ干されます。朝から叫ぶようにおはようございますと言い店長の機嫌を取ります。上司の言うことは絶対という会社で間違ってい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。退勤打刻して働くなサービス残業するなと言いつつも暗黙の了解の雰囲気でサービス残業などが当たり前になっています。昔よりはだいぶん改善はされたと思いますが昔ながらの会社なの…続きを読む
マルアイ
年収・給料:60万円
主婦としてはもちろん扶養範囲内を望んでおり、時給が高くて勤務時間も短く、家事とも両立しやすです。勤務日数もさほど多くなく、身体にも家庭にも優しいです。私の場合は不妊治療…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほとんどなく、基本定時でできるので家事がある主婦にとっては助かります。また、仮に残業があったとしても30分程度ですので特に支障はありません。残業もなく家庭とのバラ…続きを読む
福利厚生
パート、アルバイトには特に何かある訳ではないので「どちらでもない」を選ばせて頂きました。社員の方は色々と福利厚生が整っているようですが、どのようなものなのかは知りません…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。社員さんは分かりませんが、パートの私からするとシフトや残業などで困る事がないだけでもホワイトに感じます。勤務時間もしっかりとしていますし、残業代についても分かりやすく説…続きを読む
コストコ
年収・給料:200万円未満
コストコの全国一律の時給は、自分の住んでいる地域の平均時給よりとても高いです。普通の清掃業より良い賃金です。私は朝だけのパートですが、早朝手当や休日手当も充実しており、…続きを読む
ワークライフバランス
コストコは残業やワークバランスに対する意識がとても高く、突発的な残業や無理なシフトはありません。就業規則に記載もされています。私は在宅ワークでダブルワークもしてるため、…続きを読む
福利厚生
コストコは全就業社員に無料で会員になることができます。コストコの年間4400円から9000円の会員費なので、かなりお得な社員割引になるのではないでしょうか。あと、年に2…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。コストコのお客様は外国の方が多いです。なので、人種や同性愛者の差別について記載した就業規則があり、差別用語やパワハラにとても厳しいです。そして、管理職の方への不満や意見…続きを読む
万代
満足している点:仕事のやりがい、面白み
私の仕事は実際に店舗に配属され、担当部門の発注・。陳列など商品の販売を主に行っています。そのほか、パートさんやアルバイトさんの教育など人の管理も行います。私たちの会社は…続きを読む
不満な点:評価制度
評価は売上・利益の予算達成率と上司からの日々の仕事態度の評価、期間内の取り組みの成果などによって行われます。実際のところ大部分は売上・利益の業績の評価のしめる割合が多い…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。会社や組合からはサービス残業は絶対にするなという指示はあります。またサービス残業が発覚したさいに罰則が与えらることがあるなど、企業としてはホワイト企業を目指していると思…続きを読む
紅屋商事
年収・給料:400万円
大学や高校の友人の話を聞くと自分が最も給与をもらっているように感じました。周りの友人は高くても300万円いくかいかないか程度(青森県内就職の場合)で、比較するとかなりも…続きを読む
ワークライフバランス
こういった業種であるため、休みが不定期気味になることには不満を感じていません。しかしながら、前もってシフトを組んでも3日前などに急にシフト変動が起こることが度々あります…続きを読む
福利厚生
家賃補助が受けられるという点では非常に良いと感じます。上限50,000円までは半額で家賃補助を受けることができ、一人暮らしでも安心して働くことができます。また、禁煙補助…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。配属された店舗や部門によると感じます。現在私が配属されている店舗に関しましてはライフワークバランスがあまり良いものではなく、プライベートとの両立に非常に悩まされています…続きを読む
道東アークス
年収・給料:380万円程度
物価、社会保障、年金、税金などの上昇率を考えますと、昭和世代の方々から見れば相当に不利な環境下だと思います。とても順当な働き方では収支改善できる要素がありません。確かに…続きを読む
ワークライフバランス
職能給・役職給が低く、残業も悪とされるような風潮があります。つまり、給与所得はよほどのことがない限り伸びることはありません。上層部は「企業業績が改善されれば賞与等で報い…続きを読む
福利厚生
勤務地によっては家賃手当等があります。もちろん社会保険は完備されております。持株会もありまして、10%のプレミアムもついているのでとてもお得です。企業型確定拠出年金に加…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。最近は法令順守はもちろんですが、社会的・常識的な部分も含まれたコンプライアンスとなっております。一見するとホワイト企業と捉えられるかもしれませんが、根底にあるのは「合法…続きを読む
バロー
満足している点:個人としての成長・スキルアップ
鮮魚コーナーの刺身担当に配属され、包丁の握り方から始まり、魚のさばき方(魚の種類によってさばき方が違う)を習い、どうすれば早く、身が崩れずさばく事ができるかを学び、次に…続きを読む
不満な点:ワークライフバランス
労働時間がかなり長かったです。年末年始はAM3時に出勤し、退勤時間はPM23時で、次の日はAM2時に出勤し、退勤時間はPM23時でした。働いていない時間がその間3時間し…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。異常な労働状況と、人間関係により、退職者が後を絶たなかったのですが、退職するにも簡単には辞めさせてもらえず、重労働から病気になって辞めざる終えなくなるか、何度退職届を出…続きを読む
神文ストア
年収・給料:80万円
扶養の範囲内での勤務なので金額的にはもう少し欲しいのが正直なところではありますが、1日4時間の勤務であれば妥当な金額なのかと思っています。時給は最低賃金です。パートやア…続きを読む
ワークライフバランス
月に決まった日数の休みを取ることが出来るのですが、他の人との兼ね合いなどを考えずに自分で自由に決めることができます。正社員も含めて、希望した休日の変更は日常茶飯事に起き…続きを読む
福利厚生
パートでも権利として有給休暇がありますが、取得方法や日数、いつから付与されるといった説明は一切されません。人の入れ替わりが激しく、オリエンテーションのようなものもないた…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。以前からいる人はとても長く、家族のような雰囲気があります。そのために、良く言えば自由、悪く言えば管理不足なところがあるのだと思います。それを良いと捉えられる人は続けてい…続きを読む
サンベルクスホールディングス
年収・給料:400万円
責任者から降格した時も給料は落ちませんでした。年功序列のシステムですので、試験などをパスしなくても収入が上がっていきます。平均年収350万と低い小売業界の中では、役職が…続きを読む
ワークライフバランス
年間休日108日でGW・年末年始等は休めませんし、代わりの連休ももらえません。残業は月に30時間ほどですが、部門や店舗の人数により大きく変わります。サービス残業を強制し…続きを読む
福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険厚生、年金保険があります。住宅手当は地方出身のみで他にはありません。交通費は全額支給されますが、会議などの交通費は請求しないのが暗黙の了解で…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。サービス残業、休日出勤、パワハラが未だに横行しているからです。部門によっては入社した新入社員が全員辞めてしまった年もあります。基本的に世の中の情勢や法律ではなく社長が言…続きを読む
大阪いずみ市民生活協同組合
年収・給料:300~399万円
私は大卒で新卒で入りましたが、周りの友人たちと比較しても比較的高めの給料をもらえていました。残業は毎月30時間ほどでした。ボーナスも満額ではないにせよ一年目の夏からもら…続きを読む
ワークライフバランス
主な不満点は残業についてです。定時は9:00~18:00ですが、毎日1時間半ほどの残業が当たり前という組み方をされていました。配送から帰ってきてからはノルマ達成のための…続きを読む
福利厚生
やはり大手ということもあり、福利厚生については充実していたと思います。基本的な配偶者手当、子供手当のほかにも、結婚見舞金、結婚休暇などの制度も充実していました。そのため…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。所属する事業所にもよると思いますが、全体的には比較的ホワイトなのではないかと思います。ただ、私の所属していた事業所はグレー寄りだったと思います。有休に関しては年5日以上…続きを読む
魚代
年収・給料:420万円
中途採用入社では最大限の評価を頂きました。40代になってから年収を維持する転職は厳しかったのですが、異業種業界への転職にもかかわらず評価して頂きました。また、資格手当(…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスにおいてはあまり融通が利かない職場です。もちろん用事があれば早退は可能です。有給休暇の取得も積極的に取らせています。ただし、繁忙期であっても閑散期で…続きを読む
福利厚生
月ごとに誕生日のスタッフ全員(正社員・パート区別なく)ケーキが配られます。これはとても好評ですが、それ以外の部分では特に目立った福利厚生は見当たりません。コロナ以前は社…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。労働基準法が厳しくなり、昔の昭和時代のような長時間労働やパワハラ・セクハラはほぼないように感じます。しかし、古参の社員の一部にはそのような昭和の名残のようなものが若干残…続きを読む
トライアルカンパニー
年収・給料:300~399万円
3年という短い期間だったので給料は妥当だったと思います。私は担当→マネージャー→次長→夜間店長と順当に出世しましたが、それに合わせて給与も上がっていきました。一つ懸念が…続きを読む
ワークライフバランス
プライベートの時間は少なくなるかもしれません。私のいた頃は拘束時間が長く、12時間拘束が多かったように思えます。ただ、若い時の苦労は買ってでもしろとあるように、経験値と…続きを読む
福利厚生
上場企業に比べると福利厚生面は少し弱いと感じました。ただ、急成長している会社なので少しずつ変わろうとはしていることはわかりました。今は働き方改革で良くなっていると聞いて…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。人によるとは思いますが、思い返せば良い思い出でいっぱいです。苦労もしましたが、その後の転職先では経験が活きて良い意味で怖いものがなくなりました。早くから職位も与えられる…続きを読む
エンゼル産業
年収・給料:200万円
今までいくつかバイトをしていましたが、最低賃金が変わったこともありますがあまり時給は良くありませんでした。学校に通いながらバイトで働いていて、扶養にも入っているので週に…続きを読む
ワークライフバランス
社会人の経験がないのでわからないこともありますが、残業に関しては不満があります。定時に帰れる日は年間に10回以下です。ほぼ毎日残業で、閉店時間前の30分まで残業すること…続きを読む
福利厚生
月に2回しか有給休暇が取れず、さらにその2回は1日に働く給料分の支給ではなく3時間の給料分の支給です。そして有給休暇を使い果たさないと会社側が罰金を支払うのではなく個人…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。今は週に2日休みが取れていますが、酷い時では休みがなく2週間連続出勤の時もありました。当時は学生だったので身体的にとても疲れました。また、個人の感じ方にもよりますが、非…続きを読む
タイヨー
年収・給料:300~399万円
宮崎県での25歳での平均年収(313万4023円)よりも多く、助かっています。また、子供も1人おり、まだ育休中のため私自身の収入も減っている状況なので、とっても助かって…続きを読む
ワークライフバランス
スーパーですので朝8時に出勤し17時には退社でき(家を出るのは7時前、帰宅は18時過ぎになりますが・・・)、残業自体は少ないです。(月3時間程度)休暇については、主任と…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。旦那自体はある程度就業時間を守って仕事をしているようですが、話しを聞くと他の主任たちはサービス残業をだいぶしているとのことでした。(毎日17時…続きを読む
マックスバリュ西日本
満足している点:お客さんに喜んでもらえるところ
自分が紹介した商品を買っていただき、その後またお会いするとお礼を言われる。また、1日業務する中で色々な場面においてもお礼を言われます。お釣りを返す時や、かごを渡したとき…続きを読む
不満な点:賞与が減額されるところ
年2回の賞与が年々減ってきています。親会社が示す予算が高額すぎる為、その予算に対しての達成率は年々下がっています。よって社員の賞与は下がっています。エリアマネージャーや…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。超がつくほどホワイト企業です。残業は1分単位で付きます。サービス残業は懲戒の対象です。上司も部下も関係なくパートやアルバイト・社員も関係なく処分されます。しかし現実問題…続きを読む
マミーマート
年収・給料:320万円
レジ業界では今の自身の収入はかなり上の方であると思われる為、それに見合う仕事の質を常日頃から考えて働いていく事もまた楽しいと感じながら日々努めています。また、自分の性格…続きを読む
ワークライフバランス
1分単位でしっかり残業代が計算される為、働いた分はきちんと支払われます。また、無駄な残業はしないように徹底されている為、残った仕事は引き継げる環境である事、仕事を効率的…続きを読む
福利厚生
コロナ禍ではあまり積極的に使用する事はありませんが、宿泊宿やテーマパーク、レストランバイキングなど、食事以外にもフィットネスや映画チケット割引、アプリの取得で健康管理な…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。パートアルバイトに関しては大事に扱われている為、不満がほとんどありません。しかし、社員の方々は自己評価におけるフィードバック、月毎のノルマが達成できているか、毎日のミー…続きを読む
ライフコーポレーション
満足している点:肉を安く買えるところ
試験を受けなくてはいけなかったり、昇給するまでに結構シビアな所があるのですが、その分専門的な知識が付きます。畜産なので扱う肉の美味しい部位を安く購入できたりするのが割と…続きを読む
不満な点:現場によって当たり外れがあるところ
現場によって当たり外れがあるのが不満です。仕事が楽な場所もキツイ場所も給料や出世などには影響が薄いので配属される場所でかなり変わると思います。大きな店舗に着くとそれだけ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業代は1分から付きます。休日出勤もほぼなく、パワハラも酷いものは余り聞きません。どこの職場でもある程度のいざこざくらいしか経験しなかったので、ホワイト企業であると思い…続きを読む
西友
年収・給料:500~599万円
現在、転職をし給料が半分になりました。当時は沢山貰っていると思いませんでしたが、今となっては満足すべきだと思います。計5年間働きましたが、初年度300万円程度でしたが均…続きを読む
ワークライフバランス
私は深夜の時間帯の担当でした。22時から翌朝9時が通常の勤務時間帯でしたが2時間ぐらいの残業が発生する事が頻繁にありました。もちろんですが残業代は頂いています。休憩が9…続きを読む
福利厚生
西友では、すべての社員をアソシエイトと呼びます。アソシエイトには、買い物カードが付与され7%引きで買い物をする事ができます。また、誕生日の月に有給を1日取得する事ができ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。どちらかというと、ブラックではないかと思います。同業他社に勤務した事がない為比較する事ができませんが、そう感じた為退職する事にしました。上にいる方の以前からの体質なのか…続きを読む
ベルク
満足している点:会社の成長性
毎年新規店舗出店がコンスタントにあり、これから先仕事を続けていくのに不安を感じることがなく毎日の業務に打ち込むことができたことです。また昨今では残業代が支払われないよう…続きを読む
不満な点:仕事のやりがい、面白み
会社の成長性や福利厚生、人間関係などには不満がなかったのですが労働環境が会社の成長に合わせて窮屈だと感じるようになりました。具体的な部分としては、基本働いた分の残業代は…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。仕事を「ここまでで良い」と割り切れる人間にとっては時間で帰っても誰にも文句を言われなし、働いた分は残業代も支払われるので限りなく黒に近い白であるとは思いますがマスメディ…続きを読む
マルエツ
年収・給料:700〜799万円
主人の年齢を考えるともらっているほうですが、会社の昇格試験に合格しているにも関わらず、勤務先の店舗のランクが合ってないため弱冠給料が低いと思われます。資格に見合った店舗…続きを読む
ワークライフバランス
勤務先の店舗によりかなり差があります。本社勤務もしていましたが、本社勤務が休暇の取りやすさで言ったら一番だと思います。店舗勤務だとどうしても大型店舗は休めるけど小型店舗…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。勤務先によるし、上司にもよりますが一部ブラックかなと思う部分はあります。店長だと組合員ではないので残業は当たり前の長時間労働だし、休みも少なく…続きを読む
コープさっぽろ
年収・給料:400〜499万円
前職はドラッグストアの店長をしていたのですがそちらは激務な上に年収は350万ほどでした。朝から出勤、帰りは夜遅く…ということが続き体力的にも精神的にもきつかったようで、…続きを読む
ワークライフバランス
サービス業なので休みは平日になってしまいます。シフト制で、平日であればある程度休みの融通は利くのですが、やはり土日祝日休めないのはネックです。ですがどうしても土日休みた…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。以前のドラッグストアは激務だったので、そちらの方がブラック企業だと感じていました。今の会社は大変そうではありますが、前と比べるとかなり待遇など…続きを読む
たいらや
年収・給料:450万円
世間的に見ると多額ではありませんが、給料は下がったことはなく、ボーナスも年2回きっちりと支払払われて安定しています。そのため、生活できるだけの地盤を確保できていると感じ…続きを読む
ワークライフバランス
業界的に休みが取りづらいとされている業界ですが、他社に比べて休みは取得しやすいです。年間108日の基本的な休暇に加えて夏季冬季特別休暇の付与、夏休み・冬休みと称しまして…続きを読む
福利厚生
福利厚生につきましては正直に言うと「どちらでもない」というのが正直なところです。1000円で購入すると100円割引できる券が3か月ごとに3冊(20枚×3)配布され、それ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。自身は他社で働いたことがないので比較は難しいですが、中途採用で入社した方から話を聞くと「入って身体が楽になった」「休みがきちんと取れるので家族との時間が増えた」という話…続きを読む
サンリブ
年収・給料:280万円
アルバイト、パート、準社員、正社員とステップアップしていく中で給料も上がっていきました。その分、責任の重い仕事も増えていきました。昇給はありますが、地域の最低賃金の上昇…続きを読む
ワークライフバランス
残業は基本的にありません。繁忙時については事前に計画して社員に連絡するようになっています。突発的な残業については上司に連絡して残業申請していました。他部門の応援に行くこ…続きを読む
福利厚生
有給は希望休の取得の際に毎月使用しています。繁忙時は使用できない場合もありますが、その際は次のシフトで2個使用するなど柔軟な対応をとっています。シフト制なので希望休は取…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。正社員は就業時間が過ぎても勤務を続けている方がほぼ毎日います。中には残業申請ができていない方もいるようです。始業時間よりも早く出社して勤務している方もいます。残業申請を…続きを読む