ひぐちグループの評判・口コミ

ひぐちグループへの入社理由・志望動機

飲食やエンターテインメント職で長崎県で多くの店舗を出店し、知らない人は居ないといってもいい企業です。業種柄、楽ではない業務ではないかと思いましたが、その分能力を認めてくれるような会社姿勢で、適正な人事評価や安定した給与や待遇を期待し、この会社に志望いたしました。また、企業説明会で人事の方の熱意にも心惹かれました。

---

ひぐちグループでの年収・給料：300～399万円

入社当時からの給与の伸び率は非常に低いです。役職名だけが立派につき、業務はどんどん増えます。もちろん併せて労働時間や実質的な休日が減るにも関わらず、給与は非常に低い水準です。（課長位で新人時代から役職手当は当時3万ほどでした）時給に換算すると恐ろしい額になります。こういった業界では当然なのかもしれませんが、給料の中には見込み残業が30時間含まれており、それを超える残業代は暗黙の了解で報告は出来ませんでした。

---

ひぐちグループのワークライフバランス

人が居ないのは会社のせいではなく、店舗の問題だという姿勢です。従ってどの店舗も常に人不足でした。シフトの穴埋めは当然店舗社員の仕事なので、自然と長時間労働となります。働くパート・アルバイトのスタッフも「社員は長時間労働が当たり前」という社内文化がありますので、せっかく入った中途社員や毎年多く採用する新卒もすぐ辞めていくといった状態でした。福利厚生に1週間のリフレッシュ休暇という欄もありましたが、人がいることが大前提で、且つ休む場合は多店舗からの社員もヘルプで相当取りづらい状態でした。

---

ひぐちグループの福利厚生

転勤が非常に多い会社なので、住に関する福利厚生はしっかりしていたと思います。独身なら無料の寮（相当ぼろいですが…）や、結婚すると1万円実費で後は会社が負担してくれる援助がありました。食事に関しても、各営業部でお弁当や社割などのシステムがあり、心配はいらない状態でした。有給休暇などは私が働いていたときはあってないようなもので、「取得を依頼しようものなら上が動くぞ」と言われ、驚きました。会社として従業員への福利厚生を充実させようという思いはないのではと思います。

---

ひぐちグループはホワイト／ブラック？

丸一日休めるのは年に数回程度です。労働時間は店舗にもよりますが、朝9時に出社、帰りは24時過ぎというのはざらでした。それは決して会社のせいではなく、店舗のせい、社員のせいという答えしか返ってきません。特に繁忙期である正月、GW、お盆などは連勤数で社員間で不幸自慢していたほどでした。私は40連勤程経験しております。何より怖いのが、上司がそういった経験を美徳のように語っていたことです。