太田西ノ内病院の評判・口コミ

太田西ノ内病院への入社理由・志望動機

幼い頃から看護師になりたいと思っていたので専門学校に通いました。その学校での実習先として当時の就職先が選ばれ、何度か足を運びました。そこで働く方々はとても優しく、丁寧に様々なことを教えていただきました。どこに就職しようか考えた時、実習でお世話になったこの病院であれば、就職後もしっかりと指導していただき、自身のスキルアップ・キャリアアップにつながると思い希望しました。

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太田西ノ内病院での年収・給料：300～399万円

業務内容が多岐にわたり、多くのことを同時に行わなければなりませんでした。仕事が終わらないことが日常であり、残業が多かったです。また、勤務時間前に出社して準備をしなければならなかったり、研修や課題など行わなければならず、休日に勤務先へ出向くこともありました。休日手当は出ないため、もう少し給料を上げてほしかったです。毎年少しずつ給料は上がっていきますが、ボーナスは毎回前回よりも下がることが多かったため、給料に関しては不満を持っていました。

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太田西ノ内病院のワークライフバランス

毎年退職する方が出ているためマンパワーが不足しており、一人当たりの仕事量は毎年増加していました。人員の補充もされないので毎日のように残業を行っていました。残業代は出ていますが、できるだけ残業しないようにと言われることが多いので納得できませんでした。タイムカードが導入されてからは出勤は7時30分以降、退勤は21時30分以内などと言われ、朝早く来ることも夜遅くまで仕事することも難しくなり、プライベートの時間もほとんど取れませんでした。

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太田西ノ内病院の福利厚生

専門的な資格の取得のための手当などはあり、そこに関しては不満はありません。有給制度はありましたが、忙しいためにとても休めない状態で、有給休暇はほとんど消化できませんでした。新年会や忘年会などが毎年開催されていましたが、新型コロナの影響で開催できなくなった際にも開催費が還元されることはありませんでした。同僚は産休取得のギリギリまで働かされており、とても辛そうにしていたのが印象的です。

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太田西ノ内病院はホワイト／ブラック？

何よりもマンパワーが足りていないことが問題だと思います。人手不足であるためになかなか仕事が終わらず、遅くまで仕事をしなければなりません。勤務はシフト制で人数が少ないためにほとんど連休が取れず、プライベートの時間があまり取れません。自身のやりたいことができていないような状態であったため、ブラック企業ではないかと思います。