会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2022/06/13
名無しさん
※現在投稿募集中です。
ホテルフロントマネージャー・男性・正社員
当時はですがホテルの管理監督職にある立場の人は、サービス残業は当たり前で休日も電話は頻繁にかかってくる上にトラブルがあれば急遽出勤ということもザラでした。加えてシフトに急遽穴ができれば入り人手不足を補うために長時間労働が当たり前となっていました。(当時)給料で報われればいいとは思いますが、そういうこともなく最終的に極度の肉体疲労とメンタルをやられて退職した次第です。
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当時はですがホテルの管理監督職にある立場の人は、サービス残業は当たり前で休日も電話は頻繁にかかってくる上にトラブルがあれば急遽出勤ということもザラでした。加えてシフトに急遽穴ができれば入り人手不足を補うために長時間労働が当たり前となっていました。(当時)給料で報われればいいとは思いますが、そういうこともなく最終的に極度の肉体疲労とメンタルをやられて退職した次第です。