電通デジタルの福利厚生ってどうですか？
最終更新日：2022/02/15
名無しさん
電通デジタルの福利厚生はどうですか？具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。
電通デジタルの基本情報
- 会社名：株式会社電通デジタル
- 本社所在地：東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内)
- 従業員数：777名
- URL：https://www.dentsudigital.co.jp/
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ピックアップコメント（電通デジタルの福利厚生）
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、電通デジタルの福利厚生に関連したコメントを表示しています。
電通デジタルの福利厚生に関するコメント
評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・コンサルタント・正社員
業界的にどうしても残業ゼロとはいきませんが、残業をなるべくさせないように勤務時間や勤務できる時間帯の制限がなされていて、勤務時間的な面でホワイトとなっています。社風も、一般に想像されるような体育会系の広告業界とは異なり、スマートで大人しい社風です。また、大手の水平会社という立ち位置なので、福利厚生や産休育休制度など会社のハード面は大手企業並みの充実度となっています。
電通デジタルの評判・口コミは？電通デジタルの福利厚生に関するコメント
評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・コンサルティング・正社員
毎月1回、インプットホリデーという会社の公休があります。本来、仕事に活かせるような知識をインプットする（映画を見たり本を読んだりする）ために導入されたお休みです。週に3日休みが取れる日があると精神的にも負担が軽くなりますし、自分の時間が取れるところが大変満足しています。また、福利厚生俱楽部に入っているため、映画やテーマパークのチケットが安く手に入るところも良いです。同僚との息抜き旅で利用させていただきました。
電通デジタルの評判・口コミは？電通デジタルの福利厚生に関するコメント
評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・プランナー・正社員
会社の規模が急激に大きくなったため、社内インフラの対応速度がかみ合っておらず、社員数の割には福利厚生・総務機能などは見劣りがします。経営統合前後で福利厚生関連の見直しを行わなかった結果かなという印象です。電通本体との差を明確に感じるのもこのあたりかと思います。社内の環境（ドリンクやフードサービス）もいわゆるIT企業にしては堅実というか最低限の内容なので、同業他社から移られると少し残念に感じます。
電通デジタルの評判・口コミ電通デジタルの福利厚生に関するコメント
20代(男性)・Webコンサルタント・正社員
電通グループということで福利厚生はそれなりに充実している実感です。社員食堂は味も量も栄養バランスも、近辺の外食店でとるより良いものが提供されますし、会社内に医師のいる健康センターがあるので、ちょっとした風邪ならば少し離席して診察をうけることができます。また無料のコーヒーサーバーが設置されているのはコーヒー好きには嬉しいポイントです。社外のサービスも充実しており、電通健康保険組合に加入しているので格安で利用できるジムの契約も何社かあります。
電通デジタルの働きやすさ・評判は？