渋谷エクセルホテル東急の評判・口コミ

渋谷エクセルホテル東急への入社理由・志望動機

大学時代に英語を専攻しており、英語でコミュニケーションすることが好きでした。ホテル業界ではたくさんの外国人観光客がいらっしゃるので英語を使う機会がたくさんあると思い、現在の会社を選びました。また、ホテルマンとして働いている人は非常にスマートでかっこいいイメージがあったので、自分もそうなれたらいいなと思いました。

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渋谷エクセルホテル東急での年収・給料：350万円

仕事量に対する対価として給料が合っているとは思えません。若手の仕事量が非常に多いです。しかも全員ではなく仕事ができる優秀な社員にばかりに仕事が与えられます。あまり仕事のできない上司やその他の若手はのんびりと過ごしていることが多く、仕事のできる人ばかりが働いていることが多いです。そのような人達と給料があまり変わらないので、モチベーションもなかなか上がりません。

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渋谷エクセルホテル東急のワークライフバランス

残業はほとんどありませんが、ワークライフバランスは少し悪いと思います。ホテル業ということもあり、休日、祝日、イベント時に関しては稼ぎ時で非常に忙しいので休むことが出来ません。休み希望を出すことも許されないので他の職場の友達となかなか予定が合わず、遊ぶことは難しいと思います。シフト制で希望を出せば休めるといいつつも、忙しい時は我慢してくださいといった感じです。実質あってないようなものなので私は不満です。

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渋谷エクセルホテル東急の福利厚生

退職金がないことが一番の福利厚生に対する不満です。退職金がない代わりに『ライフプラン加給』という制度で月の給料に反映されていますが、雀の涙ほどの金額しか貰えません。手元に入ってしまうので使ってしまう人もいます。また、給料がそこまで高くないのに家賃補助がないので、なかなか実家を出ることが出来ずにいる人が多々います。会社の近くに住むという指示に対して見合っていないような福利厚生に不満を感じます。

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渋谷エクセルホテル東急はホワイト／ブラック？

一般職に関してはそこまで残業もなく、ほぼほぼ定時に上がれる事が多いです。しかし、管理職になるとそう簡単に帰ることができません。時間外労働は当たり前と考えている人間が非常に多いからです。昔の日本の悪しき風習が残りがちな会社であるということは、自分の店舗だけでなく他の店舗でも感じました。どちらかというとブラック企業だと思います。