コノミヤの評判・口コミ

コノミヤに満足していること

お店の上司、パートさんやアルバイトの人と仲良く仕事をしていける所がよかったです。嫌なことがあったら話をきいてくれたり励ましてくれたり、悩みや色々なこと相談したときにはアドバイスしてくれたり、楽しいことがあればみんなで笑ったり、仕事終わってからご飯にいったりと年齢関係なく友達のようにフレンドリーな関係を築いていけたところが本当に良かったです。またお客さんにも良い人が多く、一緒にお話ししたり自分の子供（や孫）のように接してくれました。長年働いていけたのはお店の人・お客さんとの人間関係がよかったからだと思っています。

面白みの一つとしては、お客様と接してる祭に色々な会話をすることができたことだと思います。出来事を報告しては笑い合ったりしてました。仕事のやりがいは朝と夜ではそれぞれ違う仕事があったことです。朝は開店準備、夜はその１日のデータ入力や翌日の準備など夜にしかできない仕事が私は好きでした。また、スキルアップのため数ヶ月に１回のチェックなどがありそのデータをもとに次のチェックへの向上させるべき目標ができるところがやりがいの一つだと思いました。

コノミヤへの不満

シフト制で契約によっては土日休みが優先される人がいるため、土日休みがあまりとれない人がいるのは残念だと思いました。土日休みをとりたい人はたくさんいるのに契約で「土日祝はお休みで」と約束をしてしまうと少し不公平だなと思います。（全員がそういうわけではないですけど）また、有給が簡単に取れる人がいれば逆に数ヶ月に１回しかとれない人もいるのでそれに対しても少し不公平だと思います。勤務時間がバラバラなのは契約上しょうがないと思いますが、日数は均一にしたらよかなったのになと思います。

やはり大きい店に力をいれて、売り上げの少ないような小さな店はあまり力を入れてもらえない所です。○○店にはこの商品があるのに××店にはこの商品がない、など商品や値段を統一した方がいいなと思いました。新店舗を作り、会社を大きくするのも大切だと思いますが、小さい店をつぶさないためにも成長してほしいのなら若者を集めて「さぁ君たちだけでやってみなさい」という風ではなくベテラン社員を送り込んで若者社員に指導するべきだと思いいます。

コノミヤはホワイト／ブラック？

残業代を出してもらえないからです。パートやバイトは（そもそも残業があまりないですが）出るかもしれないですが社員は自分で一か月間で時間調節をし「残業０」にしなさいと言われています。人が多い店舗は残業しなくても手が回せますが人が少ない小さな店舗は仕事量が分散できないので難しいと思いました。

仕事が迅速にできる人はホワイト企業と感じるかもしれないですね。自分で発注や売り場作りするのが好きな人、リーダーシップ発揮したい人、お客さん（や従業員）と接するのが好きな人には相性がいいかもしれないです。