アクセンチュアの評判・口コミ

最終更新日:2020/11/24

アクセンチュアにお勤めの方に、アクセンチュアの働きやすさに関する口コミ・評判を伺いました。またアクセンチュアはブラック企業か?ホワイト企業か?についての口コミもご紹介します。

※画像は各企業HPより引用しております
  • 勤務先:アクセンチュア
  • 性別:女性(仮名:まるもさん)
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:アナリスト・コンサルタント
  • ステータス:過去1年以内に在籍していた
※この口コミは、2018/02に公開されたものです。そのため、現在は状況が異なる場合がございます。

アクセンチュアに満足していること

働いて良かったと思う点①:年収・給料

コンサルタント業は仕事に対する対価が高いです。初年度の年収でも400万以上、毎年昇給があり、一度昇進してからは500万〜600万もらえるようになりました。仕事の時間は長く、ハードワークでしたが、それ相応の対価が得られるため、あまり苦ではありませんでした。さらにこの会社では、管理職まで昇進できれば1000万円を越えるまで行けます。若くして昇進しやすい会社なので、収入の面では早く生活も落ち着き良かったと感じています。

働いて良かったと思う点②:人間関係

社内は少々変わった面白い人が多いです。母数が多いので、様々なバックグラウンド、考え方を持った人に出会えます。プロジェクトごとに活動することが多いので、割と人の出入りが激しく、サバサバしている人が多いのも特徴かと思います。一方で、仕事上の信頼関係をとても大事にする人が多いです。信頼の上で成り立つ仕事なので、プロジェクトを1つ乗り越えたチームメンバーは、共に闘った同士として、長い付き合いになることが多いです。


アクセンチュアへの不満

アクセンチュアに対しての不満①:評価制度

常に新しいことを取り入れる社風のため、私の在籍期間だけでも評価制度が何度か変わって行きました。全社統一の評価制度ではありますが、数年に一度評価方法が変わると、仕事も少しやりにくいところがありました。去年は評価された内容が、今年は評価されないということもありました。評価が全てではありませんが、仕事をする上での重要なファクターですし、普段の仕事のモチベーションにも繋がるので、会社全体で評価制度を試行錯誤するのはやめてもらいたいなと思っていました。

アクセンチュアに対しての不満②:ワークライフバランス

ワークライフバランスについては、全社をあげて取り組んでおり、ワーキングマザーの私でも働くことができていました。しかし、働くことはできるものの、必ずしもやりがいのある仕事につけるかは別の問題でした。実際私は、時短勤務になり残業ができなくなったので、重要な仕事を任されなくなりました。チャンスはたくさんある会社なので、努力すれば解決できたかもしれませんが、一度働き方をセーブするとやりがいのある仕事に戻るのがなかなか難しいなと感じました。


アクセンチュアはホワイト/ブラック?

アクセンチュアはブラック?ホワイト?:ホワイト企業

社員一人ひとりの働き方について、真摯に向き合ってくれているので、働きやすい会社であると思います。まだオーバーワークの体質が残っていたりもするので、働き方も改革途中ですが、社員を大事にしてくれるホワイトな会社だと思います。

どのような人にとってブラック企業?

まだオーバーワークの体質が残っています。そういう部分ではブラックと感じる人もいるかもしれません。また、上司にはっきりと物を言えない人は、上からのプレッシャーをまともに受けて、ブラックに感じると思います。意外と上司は言えば聞いてくれます。


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ほかの回答者による口コミ( アクセンチュア )

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年収・給料:1000万円

中途採用のためコンサルタントとしては駆け出しであり、スキル的に不足している部分がありますが、前職とほ…続きを見る

ワークライフバランス

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これまで3社経験してきましたが、各企業様々だと感じています。健康関連では、提携している全国の健診セン…続きを見る

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評価:★★★★☆ 20代(男性)・コンサルタント・正社員

年収・給料:700万円

当時の年齢から考えても世の中の同世代平均値よりはもらえていたはずですし、働く環境としても徐々に世間が…続きを見る

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一般的な福利厚生は当然のことながら、対女性に対しての福利厚生にも十分力を注いでいるように感じていまし…続きを見る

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どちらとも言えないだと思います。働く人によって感じ方は変わるかもしれません。働き方改革が進んでいるとはいえ、他の…続きを見る


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評価:★★★★★ 20代(女性)・コンサルタント・正社員

年収・給料:450万円

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ホワイト企業だと思います。自身の状況に応じて残業する、したくないという申告が可能です。プライベートを優先し…続きを見る


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評価:★★★★☆ 20代(男性)・コンサルタント・正社員

年収・給料:600万円

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福利厚生はかなり整っていると思います。企業型確定拠出年金制度があり、給与とは別に老後の資金を貯めるこ…続きを見る

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どちらかと言うとブラック企業だと思います。給与が高く福利厚生も整っていますが、裏を返せばそれほど激務であるということです。…続きを見る


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評価:★★☆☆☆ 40代(男性)・ケースプロセサー・契約社員

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福利厚生

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どちらとも言えないだと思います。必要経費や残業代は必ず出ますし、体調不良なら絶対に休める点、時間単位で有給が取れ…続きを見る


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評価:★★★★★ 30代(男性)・ITコンサルタント・正社員

年収・給料:700万円

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健康保険組合から毎年もらえるポイントでAmazonポイントに変換できたり、人間ドックの受診費用のオプ…続きを見る

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どちらかと言うとホワイト企業だと思います。これまで散々ブラック企業と言われてきましたが、それは昔のことで今はワークライフバ…続きを見る


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評価:★★★★☆ 30代前半(男性)・コンサルタント

年収・給料:600万円

以前は日本の大手コンサルティング会社にいました。しかし、上司に嫌われて夏冬のボーナスを削減されてしま…続きを見る

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日本の会社にいた頃は、就業時間(6時)をすぎても会社の携帯にしょっちゅうメッセージが入っていました。…続きを見る

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残業代はもらえますが、manager並みに働かされる割には基本給が安かったと思います。毎月何十件もの…続きを見る

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評価:★★★★★ 20代(男性)・テクノロジーコンサルティング・正社員

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ホワイト企業だと思います。アクセンチュアではプロジェクトプライド、福利厚生など社員をサポートする仕組みがき…続きを見る


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評価:★★★★★ 20代(男性)・ITコンサルタント・正社員

年収・給料:600~699万円

20代の平均年収と比べても、600万円代の年収はかなり高いと感じているからです。実際に、新入社員とし…続きを見る

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忙しい時については、残業はかなりありました。タクシー代も会社から支給されるために、終電という概念もあ…続きを見る

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健康保険組合から毎年3万円ほどの自由に使えるポイントが支給されました。また、傷病休暇が有給とは別なた…続きを見る

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ホワイト企業だと思います。労働時間についてだけを考えると、ブラック企業と答える人が多くいると思いますが、そ…続きを見る


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名無しさん
アクセンチュアに実際に勤務している方、勤務していた方へ。

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アクセンチュアへの不満
アクセンチュアはホワイト/ブラック?
 
 
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