ANA(全日本空輸)の評判・口コミ
ANA(全日本空輸)にお勤めの方に、ANA(全日本空輸)で働いてみての満足度について、福利厚生やワークライフバランス、年収など様々な観点から伺いました。また、ANA(全日本空輸)はブラックか、ホワイト企業か?についても教えていただきましたので、ANA(全日本空輸)のリアルな口コミ・評判を知りたい方は参考にしてみましょう。
- 勤務先:ANA(全日本空輸)
- 性別:女性
- 年代:20代
- 雇用形態:正社員
- 職種:空港、外部出向、マーケティング
- ステータス:現在も在籍している
- 評価:★★★★☆
ANA(全日本空輸)への入社理由・志望動機
コロナウィルスの影響で、給与カット等色々とダメージは受けていますが、これだけ人件費削減のために従業員を回顧している外資系の航空会社がいるのにもかかわらず、雇用を守り切ると言っているところには関心します。福利厚生がよく、残業も少ないです。職場にもよりますが、基本的には風通しがよく、働きやすいです。社員は優しく、温暖な人が多いため、気軽に相談できます。仕事とプライベートの時間をしっかりと分けられている人が多いかと思います。
ANA(全日本空輸)での年収・給料:400~499万円
他の大手企業に比べたら年収がかなり低いと思います。サービス業という名のインフラ企業でもあるのと、もともとそんなに儲かる事業ではないため(海外飛行機の航空券は高いですが)仕方がないと思います。ただ、業績が良いときにはボーナスは6ヶ月分もらえていたので、年収がその分高かったです。残業がないため、残業代は機体できません。また、今回のコロナウィルスの打撃でボーナスは0ヶ月支給、来年より年収3割減となるため、生活困窮者も出ているとのことで、さすがに転職を考えました。
ANA(全日本空輸)のワークライフバランス
残業は基本的にする人自体少ないです。会社としても残業させる=よくないという認識があるため、各部署によって目標値が定められています。一般職含め、課長や部長も積極的に有給取得しています。女性やママさんが多い職場もあるため、飲み会も少なく、余暇を使って趣味を楽しんでいる人が多いように見受けられます。また、スーパーFLEX制度を導入していることから、出社時間や退社時間を自分で自由に調整が出来、リモートワーク制度も充実しています。
ANA(全日本空輸)の福利厚生
特に女性にとっては、非常に働きやすい会社だと思います。産休、育休の制度も充実しており、ステップアップのために一定期間仕事を休んで他会社で働いたり、留学をすることが許されています。また、配偶者が海外に転勤になった際には2~3年間会社を休業することができます。航空券の優待もあるため、旅行好きにはたまらないと思います。ベネフィット・ステーションのポイントも年間にいくら分かもらえます。福利厚生に関しては100点満点です。
ANA(全日本空輸)はホワイト/ブラック?
給与体系は不満がありつつも、総合的に見たらその分の福利厚生分は使っていると思います。職場の雰囲気も社員も自分と波長が合う人が多く、働いていて楽しいです。どうしても大手企業という組織である以上、意思決定が遅いところであったり、社員が知る前の会社の重大の情報の公へのリーク等、不満になるときはありますが、日本全国民野中で聞いたことがないという人はいないであろう会社で働けているのは嬉しいです。プライベートの時間が多いため、会社の福利厚生を利用して休日を楽しんでいるので、精神的な面では非常に満足しています。
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ANA(全日本空輸)の口コミ・評判掲示板
ANA(全日本空輸)の基本情報
- 会社名:全日本空輸株式会社(ALL NIPPON AIRWAYS CO., LTD.)
- 本社所在地:〒105-7140 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
- 設立:2012年(平成24年)4月2日
- URL:https://www.ana.co.jp/group/
目次
ANA(全日本空輸)への入社理由・志望動機ANA(全日本空輸)での年収・給料:400~499万円
ANA(全日本空輸)のワークライフバランス
ANA(全日本空輸)の福利厚生
ANA(全日本空輸)はホワイト/ブラック?
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名無しさん
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