マサニ電気の評判・口コミ

マサニ電気への入社理由・志望動機

新卒で営業職に就職した私ですが、うまく馴染めずに早期退職をしてしまいました。第二新卒として就職活動をしていたところ、エージェントの方に「新規事業を始める会社がある」と教えて頂きました。新規事業であれば私でも充分貢献ができると思ったこと、工業高校出身という経歴を活かせることができると思い応募を致しました。

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マサニ電気での年収・給料：200～299万円

前職を早期退職をした私を受け入れてくださったということもあり、最初は給料が低くても納得は出来ました。しかし、3年勤続した今もほとんど給料は上がりません。事業の規模も1店舗から始まり、現在は関西地方に3店舗を展開するまでに至りました。その中の旗艦店の店舗代理職を授かりましたが、それでも給料は増えず、渋々という気持ちが大きくなっていきました。20代後半となる今、このままの給料でずっと勤め続けることは考え辛く、転職も考えております。

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マサニ電気のワークライフバランス

残業はほとんどありません。閉店後も締め作業が終われば即帰宅ということが当たり前になっています。ワークライフバランスの観点で言えば他の会社よりも優れているのではないかと思います。休みは月9日あり、他の会社に比べても多い方ではないかと思います。有給休暇の取りづらさは少しありますが、希望すれば取れる状態にはあります。上司もワークライフバランスを重視してくださり、プライベートを遵守できるように配慮してくださっています。

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マサニ電気の福利厚生

一般的な会社にある福利厚生とさほど変わりはなく、平均的なものかと感じます。しかし、私の事業部だけかどうかは不明ですが、本社や事業管理部門との繋がりが弱いため、福利厚生について不透明なところが多いです。就業規則に記載はありますが、事業部によって労働環境も大きく変わるため、当てはまるものとそうでないものが混在しております。上司も把握していないものもあり、本社に確認しても担当者によって認識の違いがあったりします。

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マサニ電気はホワイト／ブラック？

一般的なイメージのきつい労働環境のブラック企業とは違いますが、会社全体で古い慣例主義をそのまま引き継いでいるものが多く感じます。家族経営の会社なので代々の思考が引き継がれている印象です。もう一つ、私の事業部は本社との関わりが薄く、社員の希望や連絡が届きにくいという点が大きいかと思います。あくまでも事業部の上司止まり、ということが過去にもありました。