湘南美容クリニック(湘美会)の評判・口コミ

• 勤務先：湘美会
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：受付カウンセラー
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★☆☆

湘美会への入社理由・志望動機

「美容整形外科といえば？」と問えば大半の人が答えられる、知っている湘南美容外科です。私自身も以前お世話になった経験がありますし、周りの友人でもやはり湘南美容クリニックに行ったことがあるという人がたくさんいました。業界最大手はやはり技術も他社より格上で、そのサービスを自信をもって提案・紹介できると思い、就職を決めました。

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湘美会での年収・給料：330万円

業務量がとにかく多いのにも関わらず、給料は全く見合っていないと思います。コロナ禍真っ只中での入社だったので中途入社全員での研修はなく、各院で行うことになりましたが、「まあ、言葉じゃ分かりづらいと思うから目で見て学んで、分からなかったら聞いてね」というようなスタンスで、大して何も教わらずに現場に放り込まれました。入社してもすぐに辞める人が多いので人材不足で、一日中バタバタと動いていました。月収30万以上でも足りないくらいの労働だと思います。

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湘美会のワークライフバランス

残業は基本的にはあまりありませんでした。ただし、遅番だとどうしても最後にやることが多いので残業することはありました。基本的にいかに売上を上げられるかという勝負なので、当日施術希望の方がいれば閉院後に対応することが多かったです。一度閉院して早番、中番が帰ってから医師と看護師と遅番のメンバーのみで残業しながら施術を行っていました。希望休は3日まで出せますが、先輩と被ってしまったら自分の希望は基本的に通りません。長く勤めている方の特権です。

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湘美会の福利厚生

これといって大々的な福利厚生はありませんが、強いて言えば施術や物販が半額で購入できるところです。何十万もするような整形が半額でできたり、看護師や医師の練習台として無料で施術を受けられるのは良かったと思います。ただ、あくまでもこの福利厚生は「お客様に説明できるように自分も試しに受けてみる」という前提ですし、練習台は失敗されても文句は言えないので、その分のリスクを踏まえた上で行わなければなりませんでした。

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湘美会はホワイト／ブラック？

とにかく人手不足なので業務量が多いです。1日中ずっとバタバタと走り回って、時間を巻けるように気にしながら働いていました。少しでも遅れてしまうと医師や看護師の機嫌が悪くなるので、お客様が遅刻されてくるとすごく憂鬱でした。何十人も休憩が被ることがあるのにも関わらず休憩スペースが狭く、ご飯を食べ終わったら退かないといけなかったので体を十分に休められませんでした。カード会社と医療ローンで提携しているため、当院をよく知っている提携会社の人たちはよく「ブラックで有名なのによく働いてるね」と言っていました。自他共に認めるブラックだったと思います。

湘南美容クリニック(湘美会)への入社理由・志望動機

美容医療に興味があり、いつかはクリニックで働いていたいと思っていました。たくさんあるクリニックの中でも湘南美容クリニックはお給料もよく、福利厚生もしっかりしていたのでここで働くことに決めました。また、全国に100以上展開している大手であったこと、教育制度が整っていることも安心に繋がりました。

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湘南美容クリニック(湘美会)での年収・給料：500万円

仕事内容はとても忙しかったですが、残業などもほとんどなく、普通のOL以上のお給料はいただけていました。残業があった際も1分単位で残業代をいただけていました。年2回の賞与以外にも報奨金という制度があり、クリニックの売り上げが良かったときにはまとまったお金がいただけていました。頑張れば頑張った分だけお給料に反映されるので、モチベーションアップに繋がっていました。その他にも業績に合わせて社員旅行などもありました。

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湘南美容クリニック(湘美会)のワークライフバランス

入職当時は月15時間程度の残業はありましたが、会社全体で残業を減らそうと取り組みがあり、月2時間程度となったので家庭との両立も不安はありませんでした。有給に関しては、年末年始やゴールデンウィークなどの繁忙期は言い出しづらい環境ではありましたが、それ以外の時期は積極的に消化するよう声かけもありました。産休などもしっかり取れて、出産後は時短での勤務も可能なため、子育て中のお母さんもたくさんいました。

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湘南美容クリニック(湘美会)の福利厚生

福利厚生はとても充実していました。産休・育休、家賃補助だけでなく、自分の夢や目標の実現に向けてのチャレンジ休暇、『飲みニケーション』という月一回のクリニック全員での飲み会などもありました。毎月決められたテーマに合ったスタッフを選び、選ばれたスタッフにはプレゼントが送られる『mystar』という制度もありました。施術も社員価格で受けることができ、多くのスタッフが手術やレーザー治療などを行っていました。

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湘南美容クリニック(湘美会)はホワイト／ブラック？

医師以外はほとんどが女性の職場であり、初めは不安もありましたが、スタッフ同士はとても仲が良く楽しい職場でした。クリニックごとの売り上げで報奨金も決まるので、全体の一体感・チームワークはすごく良かったです。定期的に上司との面談、スタッフミーティングなどもあり、自分の意見を言いやすい環境でした。