メディカルケアの評判・口コミ

最終更新日:2021/10/10

メディカルケアにお勤めの方に、メディカルケアで働いてみての満足度について、福利厚生やワークライフバランス、年収など様々な観点から伺いました。また、メディカルケアはブラックか、ホワイト企業か?についても教えていただきましたので、メディカルケアのリアルな口コミ・評判を知りたい方は参考にしてみましょう。

※画像は各企業HPより引用しております
  • 勤務先:メディカルケア
  • 性別:男性
  • 年代:30代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:営業
  • ステータス:過去在籍
  • 評価:★★☆☆☆
※この口コミは、2021/10に公開されたものです。そのため、現在は状況が異なる場合がございます。

メディカルケアへの入社理由・志望動機

メディカルケアの志望理由:介護福祉の業界は安定していると感じたから

仕事内容は福祉用具の販売とレンタルのルートセールスで、残業や転勤等もありません、と求人に記載されていました。前職で販売の仕事をしており、ルートセールスも経験していたので、過去の経験が活かせるのではないかと考えました。会社自体も業績が伸びているのか、新店をオープンさせたりしていました。特に不審な点もありませんでしたので長く勤めていく事が出来るのではないかと考え、志望しました。


メディカルケアでの年収・給料:330万円

年収への満足度:満足

手取りは入社時から前職よりも5万くらい増えました。ボーナスは夏と冬の年2回、合計で2ヶ月分なので自分としては満足できる金額でした。残業代も申請を怠らなければしっかりと出ていたので安心していました。勤務年数に応じての昇給はありませんでしたが、役職手当はあったそうです。ですが、入社時から他の会社より高めの給料からスタートしていたので、昇給がなくてもいいのかなぁと感じていました。


メディカルケアのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:不満

どの上司の下につくかで残業・ワークライフバランスが大きく異なりました。とある上司は残業はなるべくさせないという考えで、個人のスキルアップをさせる為にとにかく仕事のスピードが要求されました。一方、とある上司は「残業や早出は気合のある証拠」と言って深夜まで帰れない、帰らない、上司よりも早く出勤しなければならない、といった状況でした。自分の仕事が終わっているにも関わらず、上司が帰らない為、事務所の掃除を深夜まで行っておりました。


メディカルケアの福利厚生

福利厚生の満足度:どちらでもない

使用する制服等は全支給して下さり、社員旅行もありました。夏季休暇等の休日もしっかりとありましたので家族サービスが出来ました。退職金が規定通りに支払われた事も自身としては驚きでした。過去経験した会社では規定はあるものの、「店舗外勤務」という謎の給料天引きシステムがありましたので、退職金が全額支払われた事に驚きでした。大企業ではない為、施設等の利用割引等々の福利厚生はありませんでした。


メディカルケアはホワイト/ブラック?

メディカルケアはホワイト?ブラック?:どちらかと言うとブラック企業

とにかく上司によって環境が大きく異なってくる為、どの上司の下につけるかが運命の分かれ道でした。仕事のスピードを求められるか、残業で家に帰れなくなるかでした。同じ内容の申請書を作るにしても上司によってやり方が異なる為、人間関係が一度悪くなってしまうと申請書は受理されず返却されてしまうので、最大限にご機嫌伺いに努めました。


メディカルケアの口コミ・評判掲示板


名無しさん
メディカルケアに実際に勤務している方、勤務していた方へ。

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メディカルケアの基本情報

  • 会社名:メディカルケア株式会社
  • 本社所在地:〒387-0013 長野県千曲市大字小島3172
  • 設立:2003年10月1日
  • URL:https://www.sakura-care.co.jp/
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目次

メディカルケアへの入社理由・志望動機
メディカルケアでの年収・給料:330万円
メディカルケアのワークライフバランス
メディカルケアの福利厚生
メディカルケアはホワイト/ブラック?
 
 
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