JA晴れの国岡山の評判・口コミ

JA晴れの国岡山への入社理由・志望動機

近所の方が働いていて、今人手不足だから働いてくれないかとお声がけ頂いたからです。勤務場所も近く、事務を担当する女性を探しているところでした。当時は前の仕事を辞めたばかりで、次の仕事を一から探すのが面倒に感じていたところでした。働きたい職種は事務で希望が一致したため、働かせていただくことになりました。最初から2～3年で辞めようと考えていました。

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JA晴れの国岡山での年収・給料：180万円

私が入っても人手不足は変わらず、休みは月6日しかありませんでした。その頃は時間給で、残業手当がたくさんあったので月17～18万程度ありましたが、合併による経営体制の変更で月給制となりました。いくら働いてもお給料は増えませんでした。売り上げ実績による賞与もなくなりました。働き方改革のために残業が少なくなり、お給料も以前に比べて3万円ほど減ってしまいました。サービス残業も多々ありました。

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JA晴れの国岡山のワークライフバランス

セルフのガソリンスタンドなので営業時間が長かったです。勤務時間が朝早く、夜遅いというシフトでした。早番の時は勤務終わりに時間があり、遅番の時は勤務前に時間がありますが、ワークライフバランスがうまく取れるかというとそうではありませんでした。勤務時間内で担当する仕事がちゃんとできるかというとそうではなく、家に帰ってからもあれこれやらなければいけないことで頭がいっぱいでした。シフト作成などの家でできることは持ち帰ってやっていました。

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JA晴れの国岡山の福利厚生

保険などはちゃんとしていますが、人手不足なので有給や育休は取れません。不正防止のために毎年1週間は休まなければいけませんが、そこに有給が当てられます。つまり、そこでしか有給が取れないということです。また、普通に人手不足なのに一人は強制で休みのため、他の人は1週間連勤が続きます。会社が開催する研修は事務などはあれど、ガソリンスタンドで必要なタイヤ交換やオイル交換などの作業系の研修は一切ありませんでした。

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JA晴れの国岡山はホワイト／ブラック？

「人手不足だからハローワークに募集を出してください」とお願いをしても「自分たちで探せ」と言われました。直近の上司ではなく上の上の上司に相談をしたら、「相談する順番が違う」と話を聞いてもらえませんでした。セルフのガソリンスタンドだから暇だろうと馬鹿にしている人間が多く、ガソリンスタンドに異動になるということは、仕事ができないから異動になる、つまりは島流しということです。農協は本店・支店が上という考えの人間が多く、総合センターや直売所は下に見られています。”農業”協同組合なのに金融が一番上なのです。