さくら野百貨店の働きやすさ・評判は?



今回はさくら野百貨店にお勤めの方に、さくら野百貨店の働きやすさについて、伺いました。お話の中で、人間関係、仕事のやりがい、面白みの話など、働いている人ならではのリアルな口コミ・評判を教えていただくことができました。記事の最後には、ずばりさくら野百貨店はブラック企業か?ホワイト企業か?についても答えていただきましたので、ぜひ最後までご覧くださいね。

今回お話を伺った人

  • 勤務先:株式会社さくら野百貨店
  • 性別:女性(仮名:さっちさん)
  • 年代:30代
  • 雇用形態:契約社員
  • 職種:販売
  • ステータス:現在も在籍している

さくら野百貨店で働いて良かったこと

--本日はよろしくお願いいたします。早速ですが、さくら野百貨店で働いて良かったと思う点について教えてください。

よろしくお願いします。さくら野百貨店で働いて満足していることは「人間関係」ですね。

--ありがとうございます。具体的なエピソードを教えていただけますか?

チームワークが良く、とても働きやすい環境です。フォロー体制がしっかりしていて、他の部署から異動してきて、未経験の部署でも安心して仕事ができます。一人一人の仕事量が多く、人員の不足感はありますが充実感や、やりがいはあります。長期経験者も多数いるので、知識を得ながら自身の向上にもつながると思います。仕事以外でもチームワークの良さが発揮される場面も多数あり、結束力が働きやすさにつながっていると思います。

仕事のやりがい、面白みにも満足

--ほかにも、さくら野百貨店で働いて良かったと思う点はありますか?

仕事のやりがい、面白みですね。接客業なので沢山の方と接する機会も多く、会話の中から新しい発見につながることも多くあります。直接関係のないことでも、雑談のような会話の中からその方の好みなどを知り、商品をおすすめ出来ることもあります。また、取引先の方とのやりとりの中で知識を得ることも多々あり、仕事のことはもちろん、そこにつながる別な方向での興味がわくこともあります。そこから、自分自身のスキルアップにつながるヒントを得ることもあります。

さくら野百貨店への不満は?

--一方で、さくら野百貨店に対し、不満に思っていることはありますか?もしある場合は、最も不満に感じていることから教えてください。

そうですね、年収・給料です。

--ありがとうございます。詳しく教えていただけますか?

契約体系による給料の差があるのは仕方ないのかもしれませんが、仕事量は一般社員と変わらない、もしくはそれ以上にもかかわらず、仕事量に見合った収入ではないと感じることがあります。特に新入社員などが配属されてくると、プライドだけは高くて仕事はこなせないのに、自分よりも給料が高いのかと思うと、残念な気分になることもあります。特にボーナス体系は一般社員だけが優遇されている感が強く、貰えるだけありがたいとは思いますが、不満に思うポイントです。

--なるほど、ありがとうございます。他にも不満に感じていたことはありますか?

福利厚生ですね。有給休暇がありますが、全く使えません。職場自体の慢性的な人員不足もあり、欠員が出ると仕事が回らなくなるような状態のため個人的理由での取得は不可能です。かつて、シフト内で取得可能と判断して有給休暇の使用をしたらダメだと注意されたことがありました。病気による休暇も、風邪を引いて一日休んだ、というような場合では有給休暇を使用せずに、他に公休がついている日に変わりに出勤しなければいけないというような状態です。

さくら野百貨店はブラック?ホワイト?

--いろいろとお話を伺ってきましたが、最後に質問です。さっちさんにとって、さくら野百貨店はブラック企業ですか?それともホワイト企業ですか?

ブラック企業だと思います。販売員にノルマを課すのはいけないことになっていますが、社内の販売キャンペーンなどがあれば必ず個人目標金額を達成させなければいけないのが暗黙のルールになっていて、結局自腹を切って買い物をし、予算達成させています。

--なるほど、ではどのような人にとってホワイト企業だと思いますか?

一般社員の中には、上層部にうまく取り入ることが上手なゴマすりタイプな人がいて、そういう人ほど昇格している場合が多くあります。そういった人ほど働き振りは悪くても昇格して立場だけは高くなっているので、現場のように忙しい思いをして働かなくもよいので、会社との相性は良いのかもしれません。

--ありがとうございました。

さくら野百貨店の基本情報

  • 会社名:株式会社さくら野百貨店
  • 本社所在地:青森県青森市新町1丁目13番2号 さくら野百貨店 青森本店7階
  • 従業員数:201名
  • 会社URL:https://sakurano-dept.jp

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