イーウェルの評判・口コミ

イーウェルへの入社理由・志望動機

有給の取得が取りやすいことや自社サービスであるWELBOX、カフェテリアプラン、KENPOSなど無料で使用することができる。WELBOXでは映画のチケットを購入できたり沢山の書籍も販売しているため多くの品ぞろえから商品を選択することができる。また、そのポイントで商品を購入することもできるためとてもお得です。

イーウェルでの年収・給料：200万円

1人あたりの仕事量が多いのにも関わらず基本給がとても低いと感じました。残業が平均月20時間以上あるが、残業をして丁度よい給料だと思います。しかし、人によっては結婚されて子供がいる方や生活が懸かっている方はこの金額では生活が厳しいと思いました。給料が低い分、福利厚生がしっかりしていてそちらで補っているのが印象的でした。制度として昇格したら給料も上がる仕組みになっている為自分の成果で給料が反映されます。

イーウェルのワークライフバランス

平日はほぼ毎日残業があるため、家庭で過ごす時間が比較的少なくワークライフバランスが取れているとは感じることは少なかったです。また、他部署では9時が定時であるにもかかわらず、7時に早出出勤をされている方や日中に処理をしきれずに土曜日に出勤されている方も多くいるので、毎日仕事に追われているイメージです。そのため家庭での休暇というのは少なく常に出勤をし仕事のことを考えないといけない状況が多いのがとても印象的でした。

イーウェルの福利厚生

自社サービスであるWELBOX・カフェテリアプラン・KENPOSなど無料で使用することができるため契約料は不要で良かったです。その中でもKENPOSは健康改善を意識しているアプです。毎日歩いた歩数によってポイントが付与されるという仕組みになっていたので、歩くことで健康の改善とポイントがもらえるというモチベーションアップをしながら楽しく健康になっていきました。貯めたポイントは豪華な賞品（スターバックスのドリンク券）などに交換できるのでとても良いです。

イーウェルはホワイト／ブラック？

毎年ホワイト企業に送られるホワイト500をとっているということもありホワイト企業に任命されています。しかし、裏では残業が多いことなどが伝わりにくいため、個人的には表面上はホワイト企業、会社内ではブラック企業ではないかと感じました。福利厚生や有休の取得が取りやすいことは他の企業に比べて取りやすいためホワイト企業ではあると思いますが、実際に働いてみてトータルしたらブラック企業寄りではないかと思いました。