アースホールディングスの評判・口コミ
このページでは、アースホールディングスの従業員・元従業員・奥様から投稿いただいた口コミ情報を掲載しています。アースホールディングスの年収やボーナス、福利厚生、ワークライフバランスなどの評判をチェックしてみましょう。
- 勤務先:アースホールディングス
- 性別:女性
- 年代:40代
- 雇用形態:契約社員
- 職種:広報・制作企画(本社勤務)
- ステータス:過去3年以内に在籍していた
- 評価:★★★★☆
- 勤務先:アースホールディングス
- 性別:女性
- 年代:40代
- 雇用形態:契約社員
- 職種:広報・制作企画(本社勤務)
- ステータス:過去3年以内に在籍していた
- 評価:★★★★☆
アースホールディングスへの入社理由・志望動機
美容業界の広報・制作に興味があったことに加え、当時の自分のスキルや経験が十分に発揮できる職場だと思ったからです。また、代表がメディアによく登場していたので、面白い人だという印象を持っていました。募集要項の条件も合致し、無事に入社することが叶いました。実際、入社後は入社前の予想に近い仕事ができました。
アースホールディングスでの年収・給料:400万円
待遇面だけ考えれば、こちらの働きや頑張りを正当に評価してくれて、それに見合った給料を得られたと思います。ただ、これは本社勤務の自分だから言えることで、現場の美容師たちの中には不満を強める人たちも相当多かったと思います。しかしながら、全体を通して、代表一人の完全なワンマン&トップダウン企業ではあるものの、努力や頑張る姿勢を認めて評価してくれるという印象でした。サボったり楽をしようと言う人間を酷く嫌っていたと思います。
アースホールディングスのワークライフバランス
仕事の内容自体は楽しく充実したものでしたが、とにかく作業量が多く、なかなか帰れない日も多かったです。また、本来の自分の持ち分以外の仕事に駆り出されることも多く、それはそれで面白かったのですがとにかく時間に追われる毎日でした。制作物等は、納期がとにかくタイトで目が回ることも多かったです。その一方で、祝日出勤や早出の早朝会議などもありましたが、家庭の事情などで定時から参加できず遅れることを容認してくれるなど理解もありました。
アースホールディングスの福利厚生
一般的な福利厚生は普通に整備されていました。現場勤務も同様で、美容業界としてはかなりいい方だったのではないでしょうか。その反面、代表は派手なことが好きだったので、とにかく社内行事が頻繁に行われていました。大がかりな花見会や誕生会など、随分前から大勢で企画を立て時間と労力、大勢のスタッフを巻き込んで行われる行事には半ば強制参加でした。参加しないと評価が下がる等、体育会系的なカラーが強かったと思います。
アースホールディングスはホワイト/ブラック?
自分は本社勤務だったので、現場の美容師の人たちとはかなり色々な事情が異なりました。フランチャイズ形式で店舗展開していたので、トップに立つ数名の各オーナー達の個性や人柄によって、勤務環境は大きく左右されていたと感じます。実際、現場で働く美容師たちの定着率はかなり低く、人事は常に採用に頭を悩ませていたようです。
- 勤務先:アースホールディングス
- 性別:女性
- 年代:30代
- 雇用形態:正社員
- 職種:平社員
- ステータス:過去2年以内に在籍していた
- 評価:★★★★☆
- 勤務先:アースホールディングス
- 性別:女性
- 年代:30代
- 雇用形態:正社員
- 職種:平社員
- ステータス:過去2年以内に在籍していた
- 評価:★★★★☆
アースホールディングスへの入社理由・志望動機
新入式の際に5年後の自分10年後の自分の目標、なりたい自分像をそれそれ発表し、なおかつ理想の成長スピードを提示して頂きました。その会社の考えとしては、いつまでも同じ会社にとどまるより、10年後、20年後にはまた違う経験をしておくのも良いことだと称していました。本来ならずっと属してそこで成長してほしいはずなのにそのようなことには触れず、個人の成長を感じさせてくれました。
アースホールディングスでの年収・給料:300~399万円
歩合制の給料体形だったので、稼げる時と稼げないときの差が激しかったです。旅行で2、3日休むだけでも来月の給料に響くのが原因てす。また、友達は、有給で休んでも給料は変わらなかったので羨ましかったです。たしかに、歩合制だと稼げますがどうしても仕事中心になるのがしんどかったてす。最初は楽しかったのですが、だんだんお金のことを考えるのがストレスになりました。そこまで執着せず働きたいとずっと思ってました。
アースホールディングスのワークライフバランス
思ったより休みが取れない業種だったので、体も壊し、精神的にも追いやられていました。お給料は満足していたのですが、その割には疲労かあり過ぎて休みの日は病院に行って終わることもしばしばでした。だんだんストレスが大きくなっていき、気がつけば抜け毛も増えていたので、現在は退職し、二度と戻りたくないと思っています。働いていたメンバーには感謝していますが、そこで15年20年いることを想像できない自分がいました。
アースホールディングスの福利厚生
交通費支給はありがたかったですが、会社の都合での交通費が半額しか出ないのには納得できませんてした。あと、組合費も今思えば無駄だったと思います。それ以外は特に申し分はありません。他の会社で働いたことがないのて比べようがないですが、わたしの印象としてはそのイメージでした。個人で入ると結構高いと聞いていたので、保険も会社が払ってくれてたので助かりました。福利厚生に関しましてはそこまで意見はありません。
アースホールディングスはホワイト/ブラック?
休みが取りたいときに休みを取れないのは、労働者の権利ではないと思いました。有給などあってないようなものだったので、そこが一番嫌で辞めた原因でもあります。今は自粛てすが、旅行はいろんな人と出会ったり、色んな物を見るのはすごく素敵なことで、価値観も変わると思っているため、もっと20代のときに旅行しておけばよかったと思いました。
- 勤務先:アースホールディングス
- 性別:女性
- 年代:30代
- 雇用形態:正社員
- 職種:スタイリスト
- ステータス:現在も在籍している
- 評価:★★★★★
- 勤務先:アースホールディングス
- 性別:女性
- 年代:30代
- 雇用形態:正社員
- 職種:スタイリスト
- ステータス:現在も在籍している
- 評価:★★★★★
アースホールディングスへの入社理由・志望動機
たくさんある美容業界の会社の中で常に第一線でいるところがとても魅力に感じました。そんな活躍するヘアデザイナーの方々の中で切磋琢磨し、自分も成長できると思ったからです。また、店内講習や各店、各個人でのコンテストなどもあり、人材の技術教育にも熱心なところです。学びながら自身もスキルアップし、素晴らしい環境に貢献したいと思い志望しました。
アースホールディングスでの年収・給料:300~399万円
以前働いていた個人のヘアサロンでは技術が上達しても昇給などはありませんでした。ですが、アースでは、個人のスキルに合わせて昇給や手当などがあり、技術レベルに合わせてきちんと評価してもらえるからです。また、個人売り上げに対する歩合が他のヘアサロンよりも良く、自分の売り上げが伸びれば伸びるほど、お給料も増えるからです。また、アシスタントの指名売上や店販売上の歩合%も高いので、モチベーションのアップやキープにも繋がります。
アースホールディングスのワークライフバランス
有給制度もあり、きちんとお休みが取れるのでとても働きやすいと思います。ヘアサロンは営業時間も長く、またサービス業でもあるので土日祝日は休みが取れないイメージでしたが、きちんとした休暇システムがあり、冠婚葬祭などに対する配慮などもあるのでとても満足しています。営業時間後は各自のレッスンなので残業代などは無いのはあたり前ですが、早朝出勤などにはきちんと手当がですので助かっています。何より、技術を磨きながら手当をいただけるのが本当に嬉しいです。
アースホールディングスの福利厚生
当たり前ですが、正社員はもちろん、アルバイトやパートであっても雇用保険などの福利厚生がきちんとされていると思います。美容業界ではまだまだそういう面がグレーな部分が多く、各個人で国民健康保険に入っていたりなど、まだまだ社会保障などは手厚くないのが当然のような風潮があるからです。それに比べ、年金や、病気やけがなどの休養により働けなくなった時、退職する時などしっかり保障してくれている会社だと思います。
アースホールディングスはホワイト/ブラック?
美容室というサービス業なので、他の業種から比べると感じ方は違うかもしれません。ですが美容業界の中では個人に対する手当や配慮はしっかりしていると思います。自身の仕事に対して正当な評価をいただけること、また雰囲気もアットホームで、下からの声もきちんと拾ってくれるので相談事などもしやすく、風通しの良い職場だと思うからです。
- 勤務先:アースホールディングス
- 勤務地:茨城県
- 性別:男性
- 年代:30代前半
- 雇用形態:正社員
- 職種:接客業
- ステータス:在職中
- 満足度:★★★☆☆
- 勤務先:アースホールディングス
- 勤務地:茨城県
- 性別:男性
- 年代:30代前半
- 雇用形態:正社員
- 職種:接客業
- ステータス:在職中
- 満足度:★★★☆☆
アースホールディングスでの年収・給料:300〜399万円
大体朝6時に家を出ていき、夜10時ぐらいに帰ってきます。毎日約16時間労働をしているのに、給料は固定給+歩合。売上があがるほど稼げますが、100万以上売り上げないと固定給も下がります。講習や勉強会、上司の圧力で休みは月に1回はざらにある。
アースホールディングスのワークライフバランス
大手の美容室なので、福利厚生はしっかりしています。有給もあります。ただ、勤務している店舗に人が足りないと有給を使いづらいです。有給はあっても、ないようなものと一緒です。有給の買い取りもしていません。ボーナスがでないのは、美容業界では当たり前です。大手でも出ません。残業をしたところで、手当てはつきません。無償残業です。役職手当ても微量な金額です。店舗の責任を負っていても給料にはあまり影響しません。プレッシャーだけが大きくなるばかりです。
アースホールディングスで今後も勤め続けて欲しい?
あまりにも自分の時間がなく、給料にも反映されないので辞めて他の美容室にいきなよと何回か話し合いをしました。ですが、彼は続けていくことに意味があり、今辞めてしまうと今までやってきたことが無駄になってしまう。と言っていました。私はそんな彼がかっこいいと思いました。辞めて逃げるのではなく、今の状況をどう打開していくか考える姿を尊敬します。あまり愚痴を言うこともありません。辞めたいと言ったことは1度もありません。
アースホールディングスはホワイト/ブラック?
拘束時間が長い上に、休みは月1、2回です。店舗の売り上げが低いとオーナーに叩かれてしまうので自分の意思で働いていますが、休みを取りなさいと注意するのもオーナーの仕事なのではないかと思います。それでいて、給与には還元されません。
アースホールディングスの口コミ・評判掲示板
名無しさん
アースホールディングスの評判はどうですか?アースホールディングスの社風や雰囲気・人間関係について語り合いましょう!ボーナスや年収の上がりやすさなどについてのコメントも大歓迎です。
コメントお待ちしています。
アースホールディングスの基本情報
- 会社名:株式会社アースホールディングス
- 本社所在地:東京都渋谷区渋谷2丁目1-1 青山ファーストビル7F
- 従業員数:2,743名
- URL:https://hairmake-earth.com/
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回答一覧
EARTH辞めて年数経ったけど、やめて良かった。鬱にはなるし、馬合わないし、人によって態度変えられるし散々。もはや精神論とか話し出すから何で怒られてるのか分かんない。材料費とかもオーバーしてるからって節約してとか、他ので代用してってお願いしても聞かないくせに足りないから頼めって矛盾だらけ。
ましてや、辞めてからここぞとばかりにお客さんだった人から聞くに聞けなかっただろう質問をめっちゃされるし、良くない話もたくさん聞く。
この間美容室行こうとホットペッパーで色んなところ見てるついでに見てみたら知らない人だらけだった。業種的にも入れ替わり激しいとは聞いてたけど、激しすぎる。
私は今現在EARTHで働いてるんですが本当に噂通りな感じですね、私は休みの日はちゃんと休んでるんですが同期が休日出勤したりしていて来ないとあいつ来てないじゃんとか言われたりしてます。休日は休日です。仕事じゃないから給料も出ないわけでアシスタントだから固定給だし来る必要ないのになんでそんな言われ方しなきゃいけないんだろう?と思いますね。しかも19時になったら勝手にタイムカード押す制度なんでまだ働いていたとしても残業手当などにも入らないです、お店が何時までってなってるのに予約入れてしまう人が多くだいたい時間外労働してます。ただうちの店舗は昼に1時間は休憩入れてもらえてるのでいい方だと思います。ただしこれは多分私がまだ入って間もないからだと思います。先輩方なかなか入ってる所見たことないです。スタイリストの人数が少なくその中にアイリストとしてやってる方もいるので本当に人手不足です。
あとはバイトの子(専門学生)がシャンプーやカラーの手伝い等してしまっていて思いっきり法律アウトです。ここで働こうと考えてる方は一刻も早く考え直してください。待ち受けてるのは地獄の日々と鬱になるかもという恐怖です
分かりますー!!凄く分かります!笑
何でこの会社にこだわって働き続ける人がいるか分からないですよね!
かく言う私も長く働きましたが、それももう数日の出勤で終わります(≧∀≦)
アシスタントがデビューするまで働くにはお給料高くていーですよね 笑
ブラック企業の代表格です。
毎朝8時半から朝礼が始まり、20時までが最短の拘束時間です。もちろんお客様が居れば22時までの就業時間にもなります。
その後から練習が始まり、コーチする側にも何故か残業手当がつきません。
休憩時間は、取得なんて出来てもいないのに、よくよく給与明細を確認すると毎日1時間も勝手に引かれています。
毎日最短でも11時間30分も会社に滞在しているのに、証拠隠滅されてしまうので毎日きっちり
10時間滞在、1時間休憩で9時間労働
という合法の扱いにされます。
もちろん法律事務所に予約画面を提出すれば、違法であることはすぐに理解してもらえます。
しかしタイムカードは18時30分に勝手に「退社」を押されるので、残業の証拠を毎日、消されてしまいます。
自分でスクショするか、パソコン上の時計と一緒に自撮りしかありません。
(証拠を隠滅しやすくする為なのか、全店舗がパソコンにしか時計が無いのです。)
技術売上、店販売上ともにノルマが課せられるときもあります。
達成したからといって大した手当もつきません。
全国会議等の休日出勤も当たり前で、会議場への交通費も全額は出ません。新幹線代も、飛行機代も。ホテル滞在費用も出ません。
135%出るはずの「休日出勤代」も出ません。
要するに休日出勤、残業代すべて0円です。
交通費も0円です。
請求しても、請求した側が悪者扱いをされます。この会社は、カラスが白く見えているのだと思います。
「快くボランティアを続ける人」だけが優遇されます。真っ当な神経を持っている人は、勤続年数が長ければ長いほど
人としての心と、当たり前の生活と、
神経がすり減らされていくだけです。
スタイリストになるまでのアシスタント期間だけ、経験の一環として就業するには良いのかもしれません。
アースでクリアできた検定のレベルの技術なんて、都心では通用しませんけどね。