パーソルキャリアの評判・口コミ

パーソルキャリアでの年収・給料：300〜399万円

昇給の幅やボーナスの額は、他社営業職と比較した際には平均以下か、良くても平均に到達するかしないかくらいかと感じています。インセンティブが発生するような制度を社内で実施はしていますが、例えば全国で上位成績に食い込めた場合も、金額はさほど魅力的ではありません。

パーソルキャリアのワークライフバランス

ワークライフバランスの充実度については、悪い意味ではなく、あくまでも働く個人次第でどうにでもできるといった感じです。夫の配属先部署では、休暇は取りやすく、残業も強制の雰囲気はありません。もちろん業務効率が悪いと残業に追われるパターンはあり得ますが、基本的にはワークライフバランスを自分に合った形でコーディネートしやすい環境で、ノー残業デーと決めた日には決めた時間に帰って来てくれるので、家族の時間を平日に持つことができます。残業をする場合でも、PCシャットダウンの時間が設定されているので極端に遅くなることは殆どありません。

パーソルキャリアで今後も勤め続けて欲しい？

大手企業ではありますし、ワークライフバランスについても妻として特に会社に対して不満は無いので、安定という意味では概ね良いのではないかと思います。しかし給与については、マネージャー職にあがったところで、そこまでの反映が期待できない(平均を下回るわけではありませんが)みたいです。もっと上のマネジメント層になれば高給も期待できるそうですが、まじめに働いても時間がかかりそう…といった印象です。一緒に働く人たちの人柄については多種多様な個性を受け入れていて面白い社風と捉えられます。

パーソルキャリアはホワイト／ブラック？

以前夫が配属されていた部署だとブラック感が目立っていたのですが、異動して今の配属先は前と比較すると、会社の制度や社風が大きな原因で働く支障になるといったことはあまり無いようです。また、現部署に不満があった場合やキャリアアップをはかるための異動制度はちゃんと機能している会社と見受けられるので、社内でのキャリアチェンジが可能な点も大きいです。