奄美病院の評判・口コミ

奄美病院に満足していること

働いている間、昇進はしませんでしたが、毎年昇給がありました。ボーナスが年2回もらえましたが、月給の3%はもらえました。病院の寮で生活していましたが、家賃が非常に安く、光熱費（電気代・水道代）もガス代以外は全て職場が負担してくれました。ガスも都市ガスだったのでそこまで高額ではなかったです。そのため給料を貯金に回すことができました。自分の職業は給料が安いですが、ここでは毎年昇給があり、かつ貯金ができるくらいの余裕がもてたのが良かったです。

自分のやりたいことをやらせてくれました。自分の職種がもつ専門性を信じてくれる方達が多く、仕事を依頼していただいたり、こちらの力量を信じて仕事を任せてくれることもありました。そのため仕事を通じていろんな方と出会うこともでき、この職種としてのスキルや経験値を向上させることができました。研修会にも行かせてもらえる（費用は1回は職場負担。それ以上は自己負担）ため、そこからこの仕事の面白みや、この仕事を行う上で必要とされる知識を身につけることができました。

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奄美病院への不満

自分とは異なる分野の職種と連携させようとして、自分の専門性を生かすことが難しくなりました。異なる分野の職種の仕事の手伝いが増えて、自分の職種の持ち味（良さ）を生かすことが難しくなりました。自分としては「チーム医療」を行いたかったのですが、それが叶わず、他職種のお手伝いばかりさせられていて、ストレスがたまりました。自分の専門性を生かした仕事をしたいと訴えても聞いてくれず、「あんたはうちの手伝いをすれば良い」と言われて不満が高まりました。

評価制度というもの自体がこの職場に存在しているのかどうかがわからなかったです。働いている間、評価の用紙なども受け取ったことがないし、評価の結果なども聞いたことがなかったです。一応ボーナスはもらえたし、昇給もありましたが、この昇給やボーナス支給額の背景に評価が影響しているのか否かは結局わからないままでした。だから自分の仕事内容を客観的に見て、どこが良くてどこが問題点なのか、どこを改善すれば良いのかを自分で把握することが難しかったです。

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奄美病院はホワイト／ブラック？

「自分の職種と他者との職種は異なる」「チーム医療」という意識が強い人にとってはブラック企業だと思います。この職場は最近、一般的に異なる分野の業種を一つに括ろうとしているので、自分の専門分野が存分に発揮することが難しくなってきています。