アイシンの評判・口コミ

• 勤務先：アイシン
• 勤務地：愛知県
• 性別：男性
• 年代：20代後半
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：在職中
• 評価：★★★☆☆

アイシンでの年収・給料：500万円

仕事が出来る人に多く仕事量が回ってくる傾向にあります。表面上は成果報酬とは言っているみたいですが、実際は年功序列型で給料は決められているとの事です。逆に仕事が出来ない課長格の人は、新入社員でも出来るような簡単な作業を与えられて、高い給料をもらっている人もいるみたいです。旦那は若手で仕事ができると思われているみたいで、残業も多く、いつも割に合わないと言っています。

アイシンのワークライフバランス

残業は多いものの、自分の好きなタイミングで有給休暇をとれる事が多く、その点はワークライフバランスが取れていると感じています。特に旅行に行きたいという時は、長期で連休を取れている事がすごい良い会社だなと感じています。旦那は残業が多い方ですが他の人はそうでもないみたいで、残業ゼロの人もいるみたいです。その点では、人によっては残業ゼロ、有給休暇も好きな時に取れるという、最高のワークライフバランスが実現できる会社だと思います。

アイシンで今後も勤め続けて欲しい？

ワークライフバランスが取れるという点では最高の会社だと思います。ただし、他の企業と比べると給料がそこまで多くないので、ずっとそこにいてほしいとは思わないです。また、旧態依然として会社体質が残っているみたいなので、今後の旦那のキャリアが無事に進んでいくのか心配です。転職して市場価値を上げた方が良いのではないかとは思いながらも、従業員とその家族には優しい会社ということで、一概に転職を勧められないのが正直な思いです。

アイシンはホワイト／ブラック？

残業は規定時間をオーバーした場合は必ず給料が支払われる、有給休暇を好きなタイミングで取れる、異動したいと言えば上司が親身になって一緒に動いてくれるなど従業員に優しい会社だと感じており、ホワイト企業だと思います。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：30代
• 雇用形態：正社員
• 職種：総務
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

アイシンへの入社理由・志望動機

愛知県では大手企業に分類される為、また世界のトヨタに近いシェアがある商品を製造しているおり、長期目線で見ても時代に合わせた製品を製造する発想力及びその実現力があると思ったので入社したいと思いました。また、当時入社を同時に検討していた企業は直近賞与が出ていなかったり、取引先の一覧をみても何かあったときに耐えきるだけの体力がないと思った為です。

アイシンでの年収・給料：500万円

年収で見れば一般的なサラリーマンと同等かと思うので、大きな不満という面ではありません。しかし、同じ業務を行っている人材が多くおり、かなり目に見えた成果を上げないと出世が難しい現状はあります。出世ができないままでいると給与が上がる事案は年に一度の定期昇給になってしまうので、40～50歳に自分がなったときに年収ベースで大きな差が発生する可能性がありそうです。自分が行っている業務が役職に繋がっているのであれば満足です。

アイシンのワークライフバランス

残業は毎月のようにあり、デイリーベースでみれば2～3時間程残業があります。なので、平日に出かけたりというのは正直難しいですが、稼ぐ意味では丁度いい残業量及び時間かと思います。残業は多いですが、部署柄なのか休日出勤はほとんどないので、仕事とプライベートのオンオフはしっかりしていると思います。その中でも有給消化についてはかなり積極的であり、休みが取りづらいといった雰囲気はなく、むしろ早めに計画し、取得してくださいというスタンスです。

アイシンの福利厚生

保養施設は意外に近くにある為、事前申請をしていれば利用しやすいような状況です。更には夏季、冬季、年末年始等様々なところで長期休暇がある為、旅行にいったりするのは比較的に容易です。私は早めに住宅の購入をしましたが、会社のネームバリューもあり、思った以上の融資を受けることができました。現在の給与で無理なく返済できる状態で給与天引きの財形貯蓄制度もある為、生活していくうえで困りそうなことはあまりなく、福利厚生は充実していると思います。

アイシンはホワイト／ブラック？

ホワイト企業よりだと思います。しかし、どうしても決まった業務を行うことが多い為、世の中の事をあまり知らない自分がいるのは事実です。もっと企業として幅広く行えればもっと様々な事に詳しくなれる為、そのようにしてほしいと思います。しかし、生活をしていく中では困ることはほとんどないような気がするので、安定はしています。

• 勤務先：アイシン
• 勤務地：愛知県
• 性別：男性
• 年代：30代後半
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：在職中
• 評価：★★★★★

アイシンでの年収・給料：733万円

コロナによって、年収が100万以上下がりました。残業が禁止になったためです。2年前の年収は860万円でした。以前は35万あった月収が今では22万円です。家族4人22万では生活できないので、私も仕事を始めました。そのような社員さんがたくさんいます。コロナが終息したあとも残業は禁止の方向でいくようです。ただ、残業禁止で支出が減り、会社自体は黒字になったようです。

アイシンのワークライフバランス

有給休暇は取りやすいです。逆に、有給休暇を取らないと査定に響くからと、必ず使うように言われています。家族の誕生日や結婚記念日なども毎年在宅しているので、取得時期を指定されたりするようなこともありません。急な身内の不幸や子供の出産も早退させてもらえます。残業はコロナで減ったため、月10時間までになりました。フレックスになり、残業という概念がなくなったのかもしれません。以前は月30～40時間あったと思います。

アイシンで今後も勤め続けて欲しい？

年収は減りましたが平均に比べたら多い方ですし、安定企業のため信用度があり、出来るだけ働き続けてほしいと思います。住宅ローンなど組みやすいです。福利厚生でテーマパーク（ディズニーやユニバ）にも格安で行けますし、社内の保険にも格安で加入できます。家族の健康診断も毎年2000円で受けられます。このような点で、大手企業のメリットを感じています。メンタル等にトラブルがあっても休職を経て復帰される人は多いです。

アイシンはホワイト／ブラック？

残業も少ないですし、休暇もしっかり取れます。ブラック要素はありません。正直、退職する人は多いです。しかし、そのような人はもともと違う仕事をしたかった人が多いそうです。教員になりたかったけど残念な結果で仕方なく入社した人など、翌年にめでたく教員になって退社した人もいました。ブラックだから辞めるという話は聞いたことがありません。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：保全
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

アイシンへの入社理由・志望動機

高校を卒業したら実家を出て県外に行きたいと思い、高校に届く求人票で県外に絞って調べたところ、賃金、働く時間、福利厚生など好条件と思い今の会社に志望します。他にも今の会社より良い条件の会社は多数あったのですが、私の学力では厳しく自分の学力で行ける最良の会社を選んだ結果、今の会社に志望し入社することになります。

アイシンでの年収・給料：500万円

職場は年功序列で役職や給料も上がっていくのですが、私の職場では人の入れ替えが全然無く、役職の人が上に居座り続けています。上は居座り新人は入らずという状況を長い期間過ごし、職場では下っ端であり続けています。よって給料は上がっていかず不満に思います。働き方改革といって残業がなくなり、月々の収入が5万ほど減ります。残業抑えて仕事をこなしているのに基本給は全然上がらないので不満に思い、成果に見合った給料をもらっていないといつも感じてしまいます。

アイシンのワークライフバランス

残業がなくなり、自分の時間がたくさん作れるようになります。自分の時間ができることで日々の仕事の疲れやストレスを遊びなどで発散しやすくなり、充実した日々を過ごせるようになります。しかし、極端に残業がなくなり、月々の給料が減り生活が苦しいとも感じます。今は月にかかる固定費を減らしてうまく家計を回しています。月に20時間ほど残業して夜勤は月に2週間、休日は休むスタイルが私の中で一番ワークライフバランスが取れていると思います。

アイシンの福利厚生

年間5万円分のポイントがもらえます。それを会社の食堂や保険、旅行積み立てに充てられるところです。組合から年間商品券7000円分もらえるところです。年間有給を20日貰えます。私の職場では有給を自由に使えるところです。また、年間に14日以上有給を使わないといけない制度があるため、他の職場でも比較的有給で休めると思います。組合員は飲食店などで使用できる割引のカードがもらえるので、それを何回でも活用することができます。

アイシンはホワイト／ブラック？

昔会社がサービス残業をさせていたと大問題になり、そこから就業時間の管理がすごく厳しくなったそうです。サービス残業はないです。仕事を家に持ち帰ってすることもないです。働いたら働いた時間分しっかり賃金として支払ってくれるホワイトな会社だと思います。土日休みもしっかりもらえ、連休もGW、お盆、年末年始に9連休ほどあります。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

アイシンへの入社理由・志望動機

ナンバーワンの技術を世界に拡販でき、グローバルに活躍できる会社だと思い志望しました。特にアイシンでは海外トレーナー制度があり、若手からでも積極的に海外経験を積めるところに魅力を感じました。アイシンにはパワースライドドア、電動ウォーターポンプなど圧倒的な世界シェアを誇る部品が多数あり、海外で拡販する喜びが最も感じられる会社だと思います。

アイシンでの年収・給料：550万円

若手社員に対しては仕事量が非常多く与えられ、それに対する報酬が見合っていないと感じたからです。特に優秀な若手社員には課長レベルの仕事を与えられます。それなりに経験値も上がりますし、出世街道には進む事が出来ます。ただし成果報酬型ではなく、まだ年功序列の意識が根強い会社です。徐々に成果連動型の評価制度を導入しようとしていますが、大企業が故に意思決定が遅く、なかなか改善がされません。トヨタ自動車の顔色を伺っている会社だなと強く感じました。

アイシンのワークライフバランス

残業はゼロなので、ワークライフバランスはとても良いです。テレワーク勤務が主体なので、ご家庭をお持ちの方でも余裕を持って仕事をする事ができます。ただし、副業が原則禁止なので、もっとたくさん働いてたくさん稼ぎたい！という人には不向きな会社かもしれません。また、部署によって残業時間の大小は変わってくるみたいです。多いところは月70時間ある部署もあるみたいです。少し前まではほぼ強制的に残業ゼロにさせられて、無理やり「働きがい改革をしろ」という無理難題を突きつける会社です。

アイシンの福利厚生

福利厚生は充実しています。例えば研修制度については、ロジカルシンキングやクリティカルシンキングなどのスキル向上プログラム、自己啓発補助として年間に数万円の補助がもらえたり、月5万円ほどのポイントがもらえて旅行券や自己啓発の為の書籍購入に使えるなど幅広く手当をもらえます。また、住宅手当も充実しており、社宅は愛知県内に複数拠点あり、県外勤務者には大富豪の生活が出来るようなマンションが与えられるみたいです。

アイシンはホワイト／ブラック？

残業ゼロ、福利厚生が充実、ワークライフバランスが保てるなど、従業員に対して優しい会社です。労働組合もいるので、会社からハラスメントを受けた場合は強力に守ってくれます。賃金交渉も活発に行われ、毎年必ず給与のベースアップがされます。ただし、管理職になると労働環境としては劣悪になると思います。組合員の方が優遇されます。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：品質管理
• ステータス：過去3年以内に在籍していた
• 評価：★★★☆☆

アイシンへの入社理由・志望動機

子供の頃から自動車に興味があり、自動車関係の起業に就職したいと考えていました。完成車メーカーか部品メーカーで悩んでいましたが、部品メーカーであれば自分が関わった製品が全ての車に搭載される可能性があり、完成車メーカーで働くよりも多くの人に使ってもらえる製品開発に携わる仕事ができると思い、この企業を志望しました。

アイシンでの年収・給料：450万円

基本給は年々上がっていく仕組みになっており、また、半期に一回、上司による査定があり、そこでの評価が良ければボーナスが少しアップします。自分は院卒で入社しましたが寮生活でもあったため、毎月自由に使えるお金が十分に確保できており、多少の貯金もできていたので給料に関して不自由あるいは不満と感じたことはありません。残業代もしっかり働いた分給料として支払われ、みなし残業は絶対に許されない企業だったので働いただけもらえたため満足でした。

アイシンのワークライフバランス

年間で有給を最低でも14日間取得、また繰り越した有給を消化せずに消滅させてしまうことがないように有給を取得できるため、とても働きやすい職場だと思います。また、ノー残業デーの取り組みをしているところもあり、毎日遅くまで仕事をして家では寝るだけのような生活にはならない環境でした。それぞれの家庭環境に合わせてフレックスタイムを利用できたり、毎日定時で上がれるように調整してもらっている人もいました。

アイシンの福利厚生

年間でいくらかではありますが、社内の支払いに利用できるポイントが支給されたり、予約が必要ですが各地に保養所も設置されています。また、自動車メーカーであるため集団で自動車保険に入るため、とても格安で済ませることができます。スポーツジムや勉強に必要な書籍購入にも補助が出る制度があり、仕事以外の活動をしやすくしてくれていました。申請もネットでいつでも行えて、面倒な作業が少ないことも満足に感じた理由の一つです。

アイシンはホワイト／ブラック？

無理な仕事を押し付けられたり、パワハラなどもほとんど見られず、上司に相談すれば親身になって対応してくれます。労働基準法にそって労働時間もしっかり管理されているため、サービス残業や自宅に持ち帰っての仕事はできない仕組みになっているのでホワイトだと感じます。部署により多少差はあると思いますが、雰囲気も良いところが多いイメージです。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：人事
• ステータス：過去2年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

アイシンへの入社理由・志望動機

大きく2点あります。1点目は、新入社員に対しての教育レベルの高さです。アイシンには高等学園というものがあり、現場で働くための勉強をしながらお給料をいただけるというシステムがありました。現場で必要な知識や技能、マナーに至るまで徹底的に教えていただける教育の高さが魅力でした。2点目は、毎年給料が上がるということです。自動車関係の製造メーカーに多いのですが、毎年ただ務めるだけで給料が上がります。出世をすれば当然給料が上がりますが、出世しなくても給料が徐々に上がっています。メリットやデメリットはあると思いますが、当時の私は著しく自信がなかったので、言われた仕事こなすだけで毎年給料が上がることもすごく魅力に感じました。

アイシンでの年収・給料：480万円

アイシン精機の給料はほかの製造メーカーと比較してけして高いわけではありません。ただ、日本の平均年収と比較すると、自分たちが早い段階で平均以上の年収を手にすることが分かっていました。ですので、もらっていた金額に満足というよりは、将来しっかりお給料がもらえるからとういうような理由で現状の額面には満足していました。そうはいっても、アイシンの向上や本社の周辺には、大手企業の工場や本社が多く存在しています。ですので、賃貸などのアパートも立地のわりに高めに設定されているなど、少し物価が高く感じることも多くあり、アイシンの近くに住もうと思うとそれなりのコストがかかるので、満足という評価にしました。

アイシンのワークライフバランス

残業・ワークライフバランス共に配属される職場によるので、一概には言えません。全体として言えるのは、有休を取る、残業はやめるという取り組みが随所に見えます。しかしながら、理想と現実がかけ離れているのが事実です。ブルーカラーといわれる工場の作業員の場合が多いのですが、有休を取ったり、残業を減らすように強く勧めらますが、生産量が全く足りないため、休めず残業も減らせないので二重で怒られます。また、工場が忙しくない時期や、急なタイミングでなし崩し的に有休になることも多いです。会社が大手なので労働補には厳しく、労働組合の力も強いため、過度な残業をさせられたり、有休が取得できないということは一切ありません。

アイシンの福利厚生

会社が提供している福利厚生は大したことないと思います。アイシンのメインの福利厚生は、カフェテリアポイント制になっており、そこからコンテンツを選び実質5万円ほどの還元を受けることができる仕組みです。例えば、食堂利用料金を割引したり、社服を購入するときに割引を受けられます。また、英会話教室の月謝や入会金の割引などもあります。これも福利厚生に入るのか分かりませんが、個人的に一番魅力的なのは、ローンが通りやすいことだと思います。アイシンというだけで、新入社員であっても350万の車のローンが簡単に通ります。会社と提携している業者であればさらに高い金額でもローンが通ります。残クレにすればされに高い車が簡単に買えます。そのような点が、見えない福利厚生ではないのかなと思っていました。

アイシンはホワイト／ブラック？

何に重きを置いてブラックかホワイトかを判断するかによりますが、アイシンは労働組合が強く、残業時間や有休の管理が徹底的にされています。入退社と会社への入場退場もICカードを使用しているため、サービス残業が仕組み的にできなくなっています。ホワイトカラーの方も、会社からPCを持ち出すことやデータを持ち出すことを禁止されているため、家で仕事をさせてもらえません。ですので、業務時間以外で仕事をさせられることがありません。その点はかなりホワイト企業だと思います。上司や、同僚からのパワハラやモラハラはどこの会社に行ってもあります。個人的な主観ですが、アイシンはパワハラやモラハラも少ない会社でした。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：製造業
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★★

アイシンへの入社理由・志望動機

以前勤めていた会社は世間一般でいうブラック企業でした。残業は毎日22時過ぎまでやっているのに30時間ほどしか残業代をつけてもらえず、勤務状況・給料面に不満を感じていたところ、知り合いに今の会社を紹介していただきました。当時不満に思っていたことがしっかりしていて、更に有休取得も推奨しており、好きな時に有休を取得できるように体制が整えられています。

アイシンでの年収・給料：450万円

基本給は大手企業と変わらないくらいだと思いますが、新型コロナウイルスの影響を大きく受けた状態でも、減りはしましたがボーナスもしっかりと頂けました。勤続年数に応じて昇給もあり、出世での昇給もあるので仕事に対する意欲も湧きますし、今後も長く続けようと思えます。そしてなんといっても時間外手当がしっかりしているところです。残業手当はもちろん、夜勤手当、時差勤務手当、休日出勤手当も充実しており、働いた分のお給料はしっかりといただけています。サービス残業もありません。

アイシンのワークライフバランス

基本的に休日出勤はないので休日の予定がしっかりと立てられます。忙しい時は20時過ぎまで残業はありますが、36協定をしっかり守っていただいていますし、どうしても帰宅したいときは上司に相談すると帰していただけることが多いです。決して無理は強要されず、社員のプライベートを大切にしていただいてると感じています。夜勤もあるので平日の日中に用事があるときは夜勤週に済ませることができます。有休も年間20日支給され、年に一度土日と合わせて5連休を作ることも可能なので旅行に行くことも容易です。

アイシンの福利厚生

産休・育休制度も充実しており、女性にも働きやすい会社だと思います。また、様々な施設に斡旋しているので割引料金で施設を使用することができます。悪いと思える点は、最近結婚式を挙げたのですが、祝電を送る制度がなかったことです。僕の中での常識では大企業であればあるほどそういった制度はしっかりしていると思っていたので残念でした。

アイシンはホワイト／ブラック？

サービス残業は絶対にありませんし、会社自体がサービス残業をできないようにセキュリティー管理をしっかりしてくれています。働いた分のお給料はしっかりもらえますし、36協定もしっかり守っており、無理な残業は絶対にありません。時間外労働、夜勤手当、通勤手当等の手当もしっかりと支払われています。昇進時に受けるハラスメントに関する教育制度も充実しております。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：製造業
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★★

アイシンへの入社理由・志望動機

福利厚生がとても充実しており、給料面でも大変魅力的だったため志望しました。期間従業員として半年間働き、上司の方に正社員になったときの待遇を聞いた時、以前働いていた会社と比べてとても働きやすい職場だと感じたので、正社員登用試験を受けさせていただきました。

アイシンでの年収・給料：600～699万円

前職はサービス残業が多く、モラハラやパワハラなども頻繁に行われていましたが、組合に入っていなかったため、上司に報告しても有耶無耶になる事が多数ありました。管理職でも基本給が低く給料面でも全然満足できなかったため、この会社に転職しました。この会社はコンプライアンスがしっかりとしており、相談窓口もあったので当時すごく驚いたことを覚えています。サービス残業もできないように管理されており、操業が終了すればすぐに帰れるところ、残業時間も決まっているところが非常に満足する点です。

アイシンのワークライフバランス

以前働いていた会社は予定が急に変更されて残業になったり、土日に突然出勤になったりすることもありました。現在勤めている会社では1ヶ月の予定表が出ていて、日当たりの残業時間や出勤日数がわかり、土日もよっぽどの事がないと出勤にならないので予定も組みやすいです。有給休暇も月に一回は必ず取れるので非常に満足しています。

アイシンの福利厚生

休暇がとても長いことがすごく魅力的です。ゴールデンウィークとお盆、年末年始に9日程度もらえるので、旅行にゆったりと行くことが出来たり、引っ越しも余裕のある状態で終える事ができました。手当も以前勤めていた会社と比べて非常に厚く、カフェテリアプランを採用されているので自己啓発や旅行の積み立て等で自分のやりたい事をできるのが魅力です。独身寮や社宅もあり、利用されている方に話を聞くと生活面で非常に安心して過ごせると言っていました。

アイシンはホワイト／ブラック？

福利厚生、給料面で総合的にみてもホワイト企業だと思います。残業時間が多くてきついと言う方もおりますが、私はどうしても以前勤めていた会社と比べてしまいます。サービス残業もなくて終わったらすぐ帰れるという点が魅力です。有給休暇も取りたい日にとれますし、給料面でも何不自由なく過ごせているのでホワイト企業だと思います。

• 勤務先：アイシン
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：技能職
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

アイシンへの入社理由・志望動機

自動車産業のなかでグローバル展開しており、長年に渡って世界トップレベルの品質を維持し続けていることから、私もそのメンバーの一員として広い視野を持ったプロフェッショナルな人材として活躍したいと思い志望しました。また、エネルギー製品や住生活製品と多岐に渡った市場展開から、世の中の人々がその時代にまとめているものを提供する企業姿勢に感銘致しました。

アイシンでの年収・給料：300～399万円

残業が厳しく制限されており、残業代ありきと考えられる基本給では少々少ないと感じます。また、働き盛りの若手が少ない部署にいることから、出張や客先対応、雑用、企画業務の多岐に渡って業務を遂行しますが、生産性の低い年配の一般社員の方が収入が高いと考えると評価基準に不満を感じてしまいます。また、残業を絞るのであれば副業を容認してほしいところですが、上司の承認が必要など業務委託契約の仕事でないとダメという制限が多い為、現実的ではないです。

アイシンのワークライフバランス

最近では、全社的に新しいビジネスツールやテレワークシステムが導入され、業務効率化が急速に図られてはいますが、部門単位に焦点を絞れば時代に沿った業務形態が取れていないと感じます。厳しい予算や、勤務時間という制約で新しい業務企画、業務改善ができず、従来の古いやり方、及びアナログでの業務やシステムで不効率ななやり方で仕事を進めるしかない為、創造的業務に時間が割けません。しかし、フレックス勤務やカジュアルな服装での勤務を推進、有休取得については自由度が高く、大きい不満はありません。

アイシンの福利厚生

まず、カフェテリアプランは一年に数万円分のポイントが付与され、比較的自由に使用できることから満足しています。したがって、会社提携の施設や割引プランなどはあまり利便性も良くない上に場所も遠い為ほとんど使っておらず、積極的に使用している人を見たことがありません。もう少し、提携施設や割引プランをなくしてカフェテリアプランのポイント付与を多くしてほしいです。また、会社食堂の料金が安くない（一食平均700円程）為、もう少し安くしてほしいです。

アイシンはホワイト／ブラック？

過去の教訓から会社から、勤務時間の管理や有休取得はしっかりと管理するようになっており、働いた分はお金が入り、決められた有休取得分は消化しなければならない為、ホワイト企業と判断します。ただ、昔の慣習が残った管理職が多々残っており、教育面や対人関係についてはブラック気質が若干残っていると感じています。

アイシンでの年収・給料：700〜799万円

技術職であり、周囲と比較すると割と知識も技術も持ち合わせている方だと思います。振る舞いや言動も備わっており、上司や同僚からもその実績と人間性を買われている方です。多部署からも質問に来られるくらい仕事ができる人ですが、その割に報酬が見合っていないと感じます。管理職という名ばかりの無能な上司が給料泥棒に思えて仕方ありません。そのため、不満とします。

アイシンのワークライフバランス

本人は仕事を効率よくこなし、余裕のある仕事の進め方をしているにもかかわらず、何かと文句をつけてくる上司がいます。過去にも現在にも、精神的に被害を被った方が多数いると聞いています。幸い主人はその辺の立ち居振る舞いが上手なため、直接的な口撃は受けていませんが、その方のせいで、被害者のカバーに回ったり、無駄な仕事が増えたりで、酷い残業を強いられることがしばしばあります。退社しても仕事に縛られるということがあるため、この評価です。

アイシンで今後も勤め続けて欲しい？

不満は本人、私共に会社に対して(無能な上司に対して)ありますが、本人の努力で順調に昇格したり、周囲の人望を得たりしており、僅かながらも年々昇給をしているため、まぁなんとか続けて頑張って欲しいと思っています。また、子どもがまだ小さく、これから教育費も掛かってくることも理由の一つです。しかし、給与等の面で現在と同条件、またはそれ以上の条件で、本人がより意欲を持って就業できる場が他にあるのであれば、転職についても否定的な考えは持っていないため、どちらでもないとします。

アイシンはホワイト／ブラック？

全体的にはホワイト企業だと思います。年間休日も多い方だと思いますし、昇給率も悪くないと思います。もう少し福利厚生の部分で優遇されたらいいなと感じてはいますが。ただ、ごく一部で上司からの口撃によるパワハラがあるのは事実で、現に何人もの方が精神的被害を受けて退職、休職されていることに対して動きがないことに強く疑問を抱いています。人材育成の面で妨げになっているため、その部分ではブラッ