全労済の評判・口コミ
このページでは、全労済の従業員・元従業員・奥様から投稿いただいた口コミ情報を掲載しています。全労済の年収やボーナス、福利厚生、ワークライフバランスなどの評判をチェックしてみましょう。
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- 勤務先:全労済
- 性別:男性
- 年代:20代
- 雇用形態:正社員
- 職種:事務
- ステータス:現在も在籍している
- 評価:★★★★☆
- 勤務先:全労済
- 性別:男性
- 年代:20代
- 雇用形態:正社員
- 職種:事務
- ステータス:現在も在籍している
- 評価:★★★★☆
全労済への入社理由・志望動機
まず、労働組合から成り立った組織ということがあり、職員に対して優しさがあります。現在も組合活動が定期的にあるため、職員側の意見を上部へある程度通すことができます。会社ではなく営利を最優先にという考え方の組織ではないので、営業職のようなガツガツした職種が苦手であったため、自身の性格や仕事の考え方に合っていました。
全労済での年収・給料:550万円
前職の給料を入社3年で既に超えているため、間違いなく満足とは言えます。また、残業時間に関しても月に10時間以下ということで、時間効率よく稼げている感じがしています。とても満足としなかった理由は、上位の管理職群が年功序列である程度決まっているところがあり、能力がなくても相当な給料をもらっている方が多いからです。いずれは自身のメリットにもなり得ると思いますが、今現在そういった実績の特にない方に会社のお金が流れていると考えるとあまり気分が良くありません。
全労済のワークライフバランス
残業は平均月10時間程度です。お客様の対応があるため、どうしても時間の指定で残業しないといけない日があるためですが、基本は効率よく業務を行えば仕事に追われて残業ということが発生しづらい環境にあります。所属支店にもよるかとは思いますが、プライベートを大切にしている職員が多く、休みをとりやすかったり、急に時間給をとっても仕事さえ片付いていれば悪く思われることはないようように思います。いい意味でさっぱりした仕事です。
全労済の福利厚生
有給休暇が毎年付与されますが、一年経過するごとに一定の数字まで付与される日数が増えていきます。また、全国的に月に1回は有給休暇消化が推奨されていますし、別途5連続休暇の取得も毎年行えます。休暇関係については満足しておりますが、そのほかの制度や待遇があまりありません。そこまで休暇をとらせるのであれば、それを利用して旅行等なにか特別なことをしたくなるような割引や控除が受けられると有意義に過ごせるのかなと考えます。
全労済はホワイト/ブラック?
まず、強要されるようなことが何事もないです。労働組合の存在があるため、まれに全国のどこかでそういったことがあればすぐに全国規模で問題視されます。また、サービス残業や休日出勤も普通に仕事をやっていれば発生することはありませんし、あったとしても上から言われるのではなく職員自身の判断です。そこが容認されている場面はあるかもしれません。
- 勤務先:全労済(全国労働者共済生活協同組合連合会)
- 性別:女性
- 年代:10代
- 雇用形態:契約社員
- 職種:事故受付
- ステータス:現在も在籍している
- 評価:★★★★★
- 勤務先:全労済(全国労働者共済生活協同組合連合会)
- 性別:女性
- 年代:10代
- 雇用形態:契約社員
- 職種:事故受付
- ステータス:現在も在籍している
- 評価:★★★★★
全労済(全国労働者共済生活協同組合連合会)への入社理由・志望動機
私は兄や母が交通事故に遭っていたこともあり、事故にあった際にパニックにならずに事故対応できれば、初めて事故を起こしてしまった人でも安心できるのではないかと考えました。なので、不安なお客様の気持ちに寄り添って、しっかりと対応できれば人のためになるのではないかと思ったので入りました。
全労済(全国労働者共済生活協同組合連合会)での年収・給料:200万円未満
私は他に副業もやっているため、この金額に満足しています。そして、シフトは自分で働きやすいように調整できるため、働こうと思えばもっと働くこともできます。なので、仕事をした分しっかりとお給料はもらえて、残業代も1分刻みのため、とてもいいところだと感じています。働きすぎることもなく、自分のペースに合わせて仕事ができるため、とても作業のしやすい職場だと思っています。
全労済(全国労働者共済生活協同組合連合会)のワークライフバランス
皆さんとても優しく、何かあった場合は必ずフォローしていただけます。入った当初も、しっかりとした研修から始まるので安心できます。シフトも自由に決められるため、自分の生活に合わせて仕事ができます。月ごとによって、今月はいっぱい働いて、来月は減らすというように自分で決めることができます。なので、自分の時間もしっかりと取って、働く時はしっかりと働くこともが可能なため、とても働きやすい職場になっています。
全労済(全国労働者共済生活協同組合連合会)の福利厚生
しっかりとした雇用保険や、健康診断も職場で受けることができるため、とてもいいと思います。また、出張があった場合でも、出張先のホテル代が出たり、マンションも会社で借りていただけるので、安心して出張に行くことができます。小さな子供がいる方も、仕事中は預けることができる保育園が職場と同じ建物内にあるため、その点もとてもいいと思います。本当に不安なことは全然ないので、いつも気持ちよく働けるため良い会社だと思います。
全労済(全国労働者共済生活協同組合連合会)はホワイト/ブラック?
全くブラック企業だと思ったことはありません。福利厚生もしっかりとしていて、多少の残業はありますが、残業をしすぎることはありません。自分たちのペースに合わせて働けるので、職場内の皆さんもとても優しい方々ばかりで、不安なことがあれば聞いたらしっかりと説明してくれます。とても安心できる会社なので、ホワイト企業だと私は思います。
- 勤務先:全労済
- 性別:女性
- 年代:30代
- 雇用形態:契約社員
- 職種:保険金融業
- ステータス:過去3年以内に在籍していた
- 評価:★★★★★
- 勤務先:全労済
- 性別:女性
- 年代:30代
- 雇用形態:契約社員
- 職種:保険金融業
- ステータス:過去3年以内に在籍していた
- 評価:★★★★★
全労済への入社理由・志望動機
保険会社なので、採用の面接の段階で資料もたくさん用意して下さり、採用される前から職場の中を案内していただいたり、とにかく丁寧な対応の会社でした。パワハラ、セクハラ、モラハラなどにも対策していましたし、有給休暇も必ず取得できます。さらに残業代もしっかりいただけました。大企業ではありましたが、毎月面談もあり、直属の上司も少しの変化に気を配ってくれたりとてもいい会社だなと思い入社しました。
全労済での年収・給料:200~299万円
契約社員だったのでボーナスや賞与は頂けなかったですが、有給休暇の消化も快くさせてくれる環境、残業代も休日出勤手当てもいただける。とにかく全てにおいて管理が行き渡っている会社でした。エリートサラリーマンに比べると低所得ですが、仕事の内容も充実していたし、福利厚生は完璧でしたし、上司もとても頼れる方ばかりで大満足でした。契約社員から正社員へと声をかけて頂いたタイミングで結婚を機に他県へ引っ越すことになり退職せざるを得なくなり、とても残念でした。
全労済のワークライフバランス
法人、個人を相手にしている保険会社なのでどうしても毎年繁忙期には残業続きの時期がありました。ですが、部署内の連携もうまく取れていて人間関係も良かったので、チーム一丸となり協力して和気あいあいと皆で乗り越えていました。休日出勤には上司からお菓子の差し入れがあったり、ワークライフも仕事内容も精神的にもとても充実していました。退職して数年経ちますが今でも戻りたいなと思えるほどです。定期的に会社を挙げての食事会もあり、社員に対して精神面でも面倒を見てくれる環境だったので居心地が良かったです。
全労済の福利厚生
上記にも書きましたが、とにかく福利厚生が素晴らしく、入社する志望動機にもなりました。契約社員だったためボーナスや賞与は無かったですが、残業代も、有給休暇も、休日出勤手当てもしっかり数分単位でいただいていました。確定申告も毎年会社で書面を提出する決まりになっているし、もちろん保険証も発行されました。結婚を機に他県へ引っ越して退職することになったのですが、失業保険も90日待たずに頂けるよう説明もして下さいました。
全労済はホワイト/ブラック?
現代横行しているパワーハラスメント、モラルハラスメント、セクシャルハラスメントにも真摯に対応して下さいますし、対策として匿名での私書箱やメールでも対応も可能でした。残業代、休日出勤手当て等も数分単位でいただけて、NO残業DAYという取り組みもあり、週に1~2日は社員全員定時で退社という決まりもありました。
全労済の口コミ・評判掲示板
名無しさん
全労済の評判はどうですか?全労済の社風や雰囲気・人間関係について語り合いましょう!ボーナスや年収の上がりやすさなどについてのコメントも大歓迎です。
コメントお待ちしています。
全労済の基本情報
- 会社名:全国労働者共済生活協同組合連合会
- 本社所在地:〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目12番10号 全労済会館
- 設立: 1957年9月29日
- URL:https://www.zenrosai.coop/
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回答一覧
全労済 こくみん共済 ブラック企業 御用組合 立憲民主党共産党 世間から嫌われてるいる理由がよく分かる 就職してはいけないブラック企業
上位下達の御用組合から成る会社。仕事社会と向き合う気がない組織。部下は上司のために働くべきだという会社。社会貢献や顧客サービスのために仕事する気がない外部へ向けて良い仕事をする気がない。仕事ができない上司が面倒をつくり部下がその処理をする内部へ向けた仕事が非常に多い。上司の面倒をみるイエスマンだけが出世できる仕組み。仕事をしている人間は評価されることなく一生を終える。ブラック企業。
Q.全労済はホワイト?ブラック?
A.ブラック企業です。損害調査の仕事を選ぶのであれば他社の方が良いでしょう。
現代横行しているパワーハラスメント、モラルハラスメント、セクシャルハラスメントにも真摯に対応して下さいますし…
↑問題を揉み消すことだけに真剣な会社です。労働組合委員は何をやっても許されます。ハラスメントをしても許されます。何のための組合なのか存在自体がおかしいです。反対に真面目に仕事をしていても何クセをつけられ処罰の対象にされます。仕事を理解できない労働組合が仕切る会社なので理不尽だらけです。ブラック企業といえるでしょう。
残業代、休日出勤手当て等も数分単位でいただけて、NO残業DAYという取り組みもあり、週に1~2日は社員全員定時で退社という決まりもありました。
↑残業代、成果給を足しても同業他社水準の給料はもらえません。損害調査という厳しい業務内容ですが全労済の給与水準はたいへん低く設定されています。どれだけ働いても報われることはありません。ほぼ大半の上司は保身と口先だけで偉くなった労組上がりであり、業務内容への関心もなく仕事の評価ができません。全労済の働き手には将来はありません。
NO残業DAYについて、普段から一生懸命に頑張って働く職員が守ってこそ輝きを放つ取り組みです。普段から働かない職員(労働組合)がNO残業DAYを守っています!ということに違和感を覚えませんか?