千葉医連（千葉民主医療連合会）の評判・口コミ

千葉医連（千葉民主医療連合会）での年収・給料：500～599万円

他の一般的な企業だとプラスαの年収がいただけますが、勤続年数が長いわりにはベースアップがなかなか見込めない上に、出世はしません。まずは調剤薬局から新人は勤務を開始しますが、３年から５年に一回は異動があるため単身赴任になる事もあります。上司は長く勤めていて、辞める職員がいないのは素晴らしいと思います。また、お金に囚われずに患者様と真剣に向き合っている人がいるのもいいです。

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千葉医連（千葉民主医療連合会）のワークライフバランス

忙しい時期には月に６日しか休みがなかった時もあり、土日休みがなかなかありません。日曜日は休みですが土曜日勤務があるため、月に数回に平日休みがありますが、人員削減でそれさえも無い月もあります。若い頃は業務もしつつ新薬の研究や発表、患者様とご家族様への薬についての説明会などの講師を務めるため、絶え間ない学習が必要です。そのため、休みの日も自宅で持ち帰りのパソコン業務があったりもします。ワークライフバランスが良くなるのは一般社員となり、研究業務が無く、そこそこの社員となる頃にやっと家庭の時間が持てるようになります。

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千葉医連（千葉民主医療連合会）で今後も勤め続けて欲しい？

もう40代となり、今更就職活動をして新しい会社に勤めて新人教育を受けて伸びる見込みがあるような歳でもないからです。本人もやる気があるわけでは無く、どちらかというと家庭で家族とゆっくり夕食をしたりお話をしたりしてのんびり過ごしていたいという気持ちがあるのと、私たち家族もそれを望んでいるからです。年に一度は家族みんなで旅行へ行ったりもしたいので、有給休暇がたくさん溜まっているので今から就職活動して休みがなかなか取れないよりはいいからです。ここまで来れば、後は定年退職が60歳ですので、退職金を考えたら今までと同じ職場で信用もスキルもあるし、もったいないと思います。

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千葉医連（千葉民主医療連合会）はホワイト／ブラック？

月給などのお金は安い方ですが、勤めている本人や家族が病気や怪我をして勤め先の法人へお世話になり、申請すれば保険範囲なら無料になります。支援団体のデモなどの医療と関係ないこともしますが、病院だと患者様にはベッドの差額分は請求しない仕組みがあったりするので、営利目的でないと思えるところが良いと思います。