上津港運の評判・口コミ

上津港運への入社理由・志望動機

神戸の主力である港湾業界に興味がありました。物流は日本のみならず、世界でも生活に必要な業種でありますので、日本の物流を担いたい思いで志望しました。また、求人票から通常の給与、賞与のみならず、様々な手当てや決算賞与があることを知り、会社に貢献したことが賃金になり返ってくるという点に非常に魅力を感じました。

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上津港運での年収・給料：400～499万円

とにかく様々な手当てがすごいです。高校新卒から正社員になった従業員には分からないことだと思いますが、通常賃金以外にいただける金額が非常に魅力的です。現場作業の方にも様々手当てはありますが、事務職員であれば現場に応援行くだけで数千円の手当てがもらえます。基本給以外にそのような手当てがもらえるだけでもすごいですが、もし現場で残業すれば、残業手当てプラス現場応援残業手当てまでもらえます。また夏季賞与、冬季賞与時も賞与以外に特別協力金もいただけます。

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上津港運のワークライフバランス

残業は少なめではありますが、自己申告制で100%支給です。もし、自分が申告漏れがあっても上司から指摘していただき、100%支給されます。これは上司判断も大きい部分だと思いますが、会社から指示のない早めの出勤や昼休憩に仕事した場合も、上司が見ている限りの部分は時間外手当として支給されていました。また、初任給は通常の企業と変わらない決して多くはないスタートですが、ほぼ毎年必ずベースアップがあり、右肩上がりで給与、賞与が増えます。

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上津港運の福利厚生

夏には社長から従業員の家族に美味しいプレゼントがあったり、保養所も淡路にリゾートマンションがあります。従業員であれば誰でも無料で使用する事ができ、淡路の中でも最高のロケーションです。また、様々な表彰も社内であり、やる気にも繋がります。もしワガママを言うとすれば、様々な施設が特別割引で利用できるようなものに加入してくれたら、もっと福利厚生や家族へのサービスも増えると思います。ただ、世間一般の福利厚生よりかなり充実しています。

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上津港運はホワイト／ブラック？

残業代も100%支給され、頑張りに応じた手当てもあります。また、昇給も必ずありますし福利厚生も充実しているとなれば、ブラックな部分を探す方が難しいです。私は数社勤めてきていますが、ここまで社員思いな会社は数少ないと思います。人が働く上で働いた以上の賃金をいただけ、福利厚生も充実しているとなればホワイト企業でしょう。