山響楽器店の評判・口コミ

山響楽器店への入社理由・志望動機

自宅から近いこちらの会社が受付募集をしていたからです。大規模に展開している楽器店ではありませんでしたが、業績も良く安定している老舗的な会社です。楽器店の音楽教室受付とそれまで経験していない業種でしたが特に資格は必要がなく、音楽経験もある事からこちらの会社を志望しました。入社当初はアルバイトでしたが、正社員途用の声をかけていただき正社員として勤務することになりました。

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山響楽器店での年収・給料：300～399万円

給料の昇給はなく、賞与もありませんでした。社員途用の話を頂いた時に、そのことは確認していたので、契約前に交渉できる上限まで給料を上げてもらい、正社員になりました。中途採用枠な事とそれまでの経歴があるので、給与交渉ができましたが、新卒からの入社や何も交渉せずに入社すると、手取りが２０万いかない社員もいると聞いています。もちろんその方達も昇給や賞与はありません。教室の営業時間の兼ね合いから残業も多くありましたが、残業代はつきませんでした。

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山響楽器店のワークライフバランス

残業代はつかず、発表会などの催しでの休日出勤も手当はつきませんでした。シフトや勤務日数等は、契約内で自分で管理する事になっており、会社は細かな勤務時間等は管理していなかったようです。忙しい時期でなければ、自分で休みや時短勤務など自由に組める点は楽でした。しかし、有給は配属先によって取りやすいとこもあれば全く使えないとこもあり、あまり自由ではありませんでした。会社都合でパートの勤務を激減させて社員のみでの運営をさせる時があり、社員は一週間連勤が当たり前になる事もありました。

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山響楽器店の福利厚生

厚生年金などは当たり前にありましたが、賞与も退職金もありません。音楽教室の社員利用などは割引がありましたが、自身の職場で習い事をするのは嫌だったので特に利用していません。交通費は上限がなかったので、かなりの距離の人も全額支給されていました。家族手当や住宅手当は自分には全くありませんでしたが、給与が交渉できるのと同じく、人によってはあったりなかったりだと聞いていました。何かと言った者勝ちな会社で、しっかりした規定がなかったように思います。

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山響楽器店はホワイト／ブラック？

給与面や福利厚生、勤務体制などどれをとっても会社の方針自体が緩いのかしっかりした決まりがなかったように感じます。勤務時間が月200時間超えていても、一日の勤務時間が１０時間超えていて休憩を全くとっていなくても、給与に全く反映されませんし、何も言われず改善しようともしていません。20代から30代の有能な社員ほど辞めていました。まさにワンマン経営と言われるような会社で、忙しい業務の中で不要な報告を提出させられたり、その報告も重複した物が多くあり、業務の妨げになっていたとしか思えません。