IHI汎用ボイラの評判・口コミ

IHI汎用ボイラへの入社理由・志望動機

IHIグループの一員として、汎用ボイラの製造販売業務を行っています。対象客先の業種は多岐に渡り、客先のニーズに沿った提案を行うため、自社の製品の提案だけでなく蒸気設備全般の提案を行います。お客様と顔を合わせ自分を売ることももちろん大切ですが、技術的な説明を行いお客様の信頼を得ることが最も重要です。このような営業スタイルに惹かれ入社しました。

IHI汎用ボイラでの年収・給料：400～499万円

企業単体としては従業員200名以下の中小企業ですが、IHIグループの一員となりますので、いまだ重工業企業の面影があり、出世、昇給は比較的遅めです。また、業績が芳しくなかったためボーナスカット等もあり、収入面では不満が残りました。営業は会社の顔であるものの、間接部門（本社、技術など）の方が昇給は早かったように思います。営業はノルマありきではありますが、達成して当たり前、未達成はマイナス評価となり、大きくノルマを達成した際にも特別な昇給はありませんでした。

IHI汎用ボイラのワークライフバランス

平日は外回りを行い、夕方帰社してからの資料作成となりますので、残業は比較的多くなり帰宅時間も遅くなっていました。終業後の飲み会も多くあり、その日の仕事を残したままになってしまいますので更に悪循環になっていました。休日であってもお客様は操業しておりますので、トラブルの対応等で出社することも度々あり、プライベートの予定をキャンセルすることもしばしばありました。また、社内のオリエンテーションが多く人間関係は良好でしたが、やはりプライベートの時間は少なくなってしまいます。

IHI汎用ボイラの福利厚生

新入社員は借上社宅制度にて家賃負担がほとんどなく15年間続きますので、収入だけでないメリットはあります。出張についても定額手当となりますので多少経費が浮くこともあり、日帰出張（日々の外出）についても日当が出ますので、昼食代もほとんど負担になりません。また、女性の育休取得割合も高く、女性が長く働ける職場であると思います。男性の育児休暇は対象にはなりますが、実際に取得している人はいませんが、今後取得する人は増えていくと思います。

IHI汎用ボイラはホワイト／ブラック？

IHIのグループ会社であり福利厚生は充実していますが、会社の業績を鑑みた時にマッチしていないと感じます。残業についても36協定で労働時間が定まっていますが、そのためサービス残業が常態化しています。昇給しにくい、サービス残業が多い、このような状況ではワークライフバランスが取れませんので、総括してブラック企業かなと思います。