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早稲田学習研究会の評判・口コミ

最終更新日:2020/11/22

早稲田学習研究会にお勤めの方に、早稲田学習研究会で働いてみての満足度について、福利厚生やワークライフバランス、年収など様々な観点から伺いました。また、早稲田学習研究会はブラックか、ホワイト企業か?についても教えていただきましたので、早稲田学習研究会のリアルな口コミ・評判を知りたい方は参考にしてみましょう。

※画像は各企業HPより引用しております
  • 勤務先:早稲田学習研究会
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:教師
  • ステータス:過去2年以内に在籍していた
  • 評価:★☆☆☆☆
※この口コミは、2020/11に公開されたものです。そのため、現在は状況が異なる場合がございます。

早稲田学習研究会への入社理由・志望動機

早稲田学習研究会の志望理由:給与が高かったから

転職を急いでいる中で即内定を頂ける状況であったことと、給与水準が高く1人で生活していくために充分な金額が貰えること、完全週休二日制であることの3点が決め手となりました。また、女性の働き方に対して柔軟な姿勢が見られ、時短勤務や週4日勤務など、結婚したあとも働き続けられるように感じられたため、志望しました。


早稲田学習研究会での年収・給料:400~499万円

年収への満足度:不満

給与額については嘘ではなかったものの、以下の3点から不満と回答いたしました。
①残業代がつかないこと(みなし残業60時間が含まれていました)
②休日出勤が多く、振替休日がとれないこと
③時短勤務の社員も早くは帰れていないこと
です。まず、募集要項には45時間のみなし残業代含むと記載されていたにもかかわらず、実際は60時間のみなし残業代が含まれており、かつ残業が60時間を超えても超過分の残業代が支払われることはありませんでした。


早稲田学習研究会のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:とても不満

ワークライフバランスを全く重要視していないように感じられました。残業代については上記の通りですが、休日出勤分も残業時間ととらえると、残業時間が120時間を超える月も珍しくありませんでした。にも関わらず、みなし残業代以上の手当が出ない状況でした。また、人手不足で休憩時間を1時間取ることが困難な状況だったため、ほぼ休憩無しで14時間勤務という日も散見されました。終業時間に関しては、終電に間に合わないこともしばしばといった状態でした。


早稲田学習研究会の福利厚生

福利厚生の満足度:とても不満

福利厚生らしい福利厚生がなかったと記憶しております。まず問題だと思ったのは、産休・育休実績がなかったことです。実績がないことは仕方がないですが、実際に取れるのかと人事の人間に確認したところ、「取れるわけがない」と言われました。就業規則には育児休業についての記載はもちろんありましたが、そもそも結婚している女性社員がおらず、結婚した場合、これまではすべての女性職員が退職しているとの事でした。実際、同期の女性社員は、結婚すると伝えたところ、当然のように寿退職の手続きを案内されたとの事でした。


早稲田学習研究会はホワイト/ブラック?

早稲田学習研究会はホワイト?ブラック?:ブラック企業

私が株式会社早稲田学習研究会をブラック企業だと考える理由は4点です。
①残業代が支払われないこと
②育児休業が取得できないこと
③休憩時間が確保できないこと
④会長に嫌われると昇給しないこと
です。①から③についてはこれまで記述した通りです。④については、私が実際に体験したわけではないので詳細な記述はしませんでしたが、退職する先輩社員に退職理由を尋ねると、必ずと言っていいほどこの答えが返ってきました。


早稲田学習研究会の口コミ・評判掲示板


名無しさん
早稲田学習研究会に実際に勤務している方、勤務していた方へ。

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早稲田学習研究会の基本情報

  • 会社名:株式会社 早稲田学習研究会
  • 本社所在地:〒104-0031 東京都中央区京橋1-6-11 カンケン京橋ビル7F
  • 設立:1990年
  • URL:https://www.wasedazemi.com/
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目次

早稲田学習研究会への入社理由・志望動機
早稲田学習研究会での年収・給料:400~499万円
早稲田学習研究会のワークライフバランス
早稲田学習研究会の福利厚生
早稲田学習研究会はホワイト/ブラック?
 
 
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