アイシン・コラボの評判・口コミ

アイシン・コラボに満足していること

福利厚生は食事の補助があり、食堂もあるため昼食に困らない点です。またエクシブの会員権があり時折旅行などにも利用できる点もとても嬉しかったですし、ほかにも福利厚生でリソルと契約があり格安でホテルの予約ができます。リソルはスポーツジムなどの割引もあるので旅行以外の部分でも使うことができてとても充実していると感じます。比較的、休みは取りやすいので福利厚生を使った旅行などに行くことができリフレッシュのできる職場だと思います。他にもプールやスキー場の斡旋もあるので福利厚生はとても充実している事が満足してました。

やはり、アイシン精機の子会社にあたるため、休みも多いしサービス残業などはないため安心して働くことができます。また賞与も必ずでるためとてもありがたいです。簡単に倒産する会社ではないので将来働く上でも大きな心配はありません。倫理窓口なども設けられておりパワハラやセクハラなどがあればしっかりと伝えることができるため、安心して働くことができます。不正のできない雰囲気なので正しい仕事ができる環境です。労働基準法は遵守されております。

アイシン・コラボへの不満

10年近く勤めていますが、ここ２、３年の新入社員の給与が高く、現状の自分の給与と大差がないためモチベーションが保ちにくいです。やはりそれなりに勤めてきたのに新人と変わらない給与で仕事は重めのものが多いとなるとこちらも新人に教える立場なのにと卑屈になりやすいです。また、昇格したところで大きく給与が変わるわけではないのであまり昇格に対してポジティブに捉えることができません。昇格したところで給与は大して上がらないのに仕事の質は上げろと言われるのは納得できないです。

評価についても何を評価しているのかわかりません。上の人間に上手く取り入った人は上がりますがコツコツと努力しても目立てなければ評価されないため、モチベーションが上がりません。また上司と相談して課題シートを記入するのですが上司が課題シートの書き方が苦手だと指導が行き渡らないためさらに上の上司からの評価に繋がらないです。そのため課題シートに苦手意識を持つとなかなか抜け出せず、そのまま何年も過ごしてしまうこともしばしばあります。結果、昇格試験でも苦労してなかなか昇格できないという事もあります。。

アイシン・コラボはホワイト／ブラック？

労働基準法は守るし、法令遵守ではあるので細かいことに不満はあれど、ブラック企業ではないです。また休みもしっかりとあり、病欠でも傷病手当も出るので自殺などはなく、パワハラセクハラもないため安心して働けるとは思います。

アイシンコラボと合わない方はやはり評価がなかなかされないので努力しているのに評価されないことを不満に思う人や、専門性関係なく部署異動が多いことが辛いと思う場合には合わないと思います。あの人より自分の方がしっかりと仕事しているのにと思うとだんだんつらくなると思います。