北海道三菱自動車販売の評判・口コミ

北海道三菱自動車販売への入社理由・志望動機

両親がずっと三菱自動車ユーザーでした。子供の頃からショールームに行く機会が多くあったのですが、綺麗な制服を見に纏ったショールームレディの方達に憧れがあり、自分もいつかそのようなお姉さんになりたいという漠然な思いがありました。また、子供が好きだったため、ディーラーで子供向けのイベントがある北海道三菱に興味を持ち、応募しました。

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北海道三菱自動車販売での年収・給料：300～399万円

大学へ進学せず、高卒で採用していただきました。右も左も分からない状態で上司の方には沢山迷惑をかけていたと思いますが、手取り足取り業務を教えて下さったおかげで任せていただける仕事が増え、同年代の友達よりは多いお給料をいただいていたと思います。その分出勤時間が早かったり、残業があったり、土日は展示会があったので自由な時間は少なかったと思いますが、お給料の面だけ見れば全く不満は無いので、とても満足という選択にしました。

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北海道三菱自動車販売のワークライフバランス

自動車ディーラーですので、土日は勿論イベントや展示会がありますし、月末はナンバー登録書類の確認で追われているので残業が多くありました。ですが、働いている社員間の仲がとても良かったため、夜遅くまで仕事をしていた際には出前をとったり、仕事を終えてから飲みに出かけたり、若かったというのもあると思いますが、プライベートと仕事の境目があまりなかったように感じます。今ではそれだと辛くなってしまうかもしれませんが、当時は仲間と一緒に仕事をしている自分が好きだったのでバランスが取れていたのだと思います。

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北海道三菱自動車販売の福利厚生

私は事務作業を担当していたので、残業代の申請や休日出勤の対応などしっかりと対応していただいていました。ですが、自動車ディーラーというのは男性が多い職場ですので、産休や育休の取得実績がありませんでした。女性は結婚したら辞める、という文化が根付いていたからです。また、営業スタッフに関しては休日出勤が本当に多く、商談での休日出勤なら残業代を申請しても良い、事務作業やお車の納車準備ならダメ、のような暗黙のルールのようなものがあったので、福利厚生はどちらでもないを選択しました。

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北海道三菱自動車販売はホワイト／ブラック？

基本的に残業代の未払いやパワハラ・セクハラなどはありませんし、働いているスタッフも皆いきいきと仕事をしています。サービス業なので大変なことも多くありますが、自殺者が出たりしたこともありません。福利厚生では女性に対する産休・育休の取得実績がないだけであって仕組みとしてはあるので、ブラック企業とまではいかないと思います。