マクロミル

年収・給料：500～599万円

電通社員の自殺事件から、労働時間に対する規制が厳しくなりました。しかし目標金額は変わらないというのが現状で、結果として前職と同じようにサービス残業と休日対応が増えていき…続きを読む

ワークライフバランス

部署によって多少の差はありますが、私のいた部署ではどの方も100時間以上の残業は発生していたと思います。また退社してもクライアントが広告代理店等ですと、深夜でもメールや…続きを読む

福利厚生

そもそも福利厚生と呼べるものはあまりないと思います。一番は退職金がない点です。ですので月の給与を運用するなりして老後資金を貯めなければなりません。良かった点としては、障…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。やはり残業時間、給与を考えるとブラック企業かと思います。残業時間は100時間を超え、それに対して残業代が45分は予め含まれており、しかも45時間以上の残業を6ヶ月すると…続きを読む

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インテージヘルスケア

年収・給料：600万円

自分の実力や責任などを考慮するとこの位で妥当だと思っています。前職は時給制の派遣で、職種柄拘束時間が長かったので結構良いお給料でした。しかし、体力的に辛かったので、それ…続きを読む

ワークライフバランス

コロナ禍ではテレワークが推奨されており、通勤時間などの移動負担を考えると大分楽になった印象です。フルフレックスなので勤務時間も割と融通が利き、仕事の合間に家事やプライベ…続きを読む

福利厚生

業績が良い会社でないと入れないと聞いていた組合に入っており、割と保養所や制度などはしっかりとしているように思います。（前職は派遣ですぐ退社したため、他の会社の福利厚生を…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。テレワークができる、フルフレックスで勤務時間の調整が可能、充実した福利厚生などを考慮すると割とまともな会社だと思います。他の部署の内情はよく知りませんが、少なくとも自分…続きを読む

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アスマーク

年収・給料：400～499万円

競合企業と比較して、うちの会社の年収面については低い水準であると思っております。また、評価制度も不明確であり、昇給制度がきちんと用意されているかが明確でないこと、かつ年…続きを読む

ワークライフバランス

業界全体に言えることではありますが、残業時間が多いです。クライアントマターでの仕事が多く、クライアントに左右されることが多いです。周りの同僚も遅くまで残っているため、た…続きを読む

福利厚生

福利厚生についてはある程度有名である健康保険組合に入っているので、保養施設等に行くことができます。一方で、住宅手当や子育て支援に対する手当などはありません。残業もみなし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業時間が多い以上、あまりホワイト企業であるとは言えません。残業時間もみなし残業として既に年収に組み込まれているため、残業するマインドもあまり起きないということが実情と…続きを読む

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サーベイリサーチセンター

年収・給料：200万円未満

一般的には安い給料のように思われるかと思いますが、私のようなしがない中高年にとっては働ける職場を提供してもらえるだけでも非常にありがたいと思っていますので、給料の高い低…続きを読む

ワークライフバランス

世間一般では安い給料で働かされて残業代も払ってもらえないにも関わらず、長時間残業を余儀なくされてワークライフバランスがかなり悪い会社もあります。それに比べると、この会社…続きを読む

福利厚生

福利厚生に興味がなかった私は積極的に活用する気がありませんでしたので、その真偽はわかりませんが、その気になれば恐らく福利厚生の恩恵は受けられていたと思います。住宅手当や…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料は労働時間に見合う分だけほぼもらえていましたので、間違いなくホワイト企業だと思います。1時間だけ休憩時間が取れずに給料がもらえませんでしたが、それは私が申告しなかっ…続きを読む

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インテージ

年収・給料：500～599万円

東証一部上場の企業ということもあり。給与や福利厚生などの面では大きな不満はありませんでした。残業は多い業界でしたが、認められる分についてはしっかりと手当てが出ており、収…続きを読む

ワークライフバランス

業界的に残業や休日出勤が多く、平日はあまりプライベートがありませんでした。組織がしっかりしている反面、担務の切り分けが厳しく、自分以外の仕事はやらない＝手伝わない、とい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業務量が多い、仕事優先の文化など、考え方にブラック企業のような面はあります。しかし、東証一部上場の企業であり、手当てや福利厚生の完備、業界ナン…続きを読む

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ミンテル

年収・給料：300～399万円

正社員では無いので、私のお給料は仕事をこなしたタスク分の支払いになります。以前に比べて報酬は上がりましたが、他の仕事の平均収入と比べてかなり低い方だと思います。ただ正社…続きを読む

ワークライフバランス

正社員でないので、会社に通勤し、オフィスに座って作業をするということがありません。なので残業はなく、自由に好きな時に好きなだけ自分で計画して働くことが出来ます。残業や他…続きを読む

福利厚生

正社員でないので、通常の正社員が受ける福利厚生はありません。しかし、これはこの仕事を始める前から自分でわかっていたことなので、別にそれに対しての不満は無いので「どちらで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。正直働く人によってブラックだと思うかもしれませんが、私は自分のライフスタイルに合っているのでホワイト企業だと思います。お給料はとても高いわけでは無いですが、副業として家…続きを読む

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クロス・マーケティング

満足している点：人間関係

転職経験者が多い職場でしたが、経験した人たち誰もが「この会社はいい人ばかりだ」と口にしており、私も同じように感じていました。ノリが合わない人や仕事に対する考え方が合わな…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

とにかくワークライフバランスが悪く、それが退職の理由に繋がりました。お客様が一般企業である案件がほとんどで、相手の終業のタイミングで次の日までの作業指示が来ることもたび…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。正確にはグレーだと思います。人はほとんど皆やさしいけれど環境が良くないからです。それでもあえて選ぶならブラックの方なのは、やはり労働時間の融通の利かなさとノルマ達成のプ…続きを読む

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ネオマーケティング

年収・給料：300～399万円

総合的に考えると、業務と給与のバランスは取れていたと思います。純粋に業務内容と給与で考えると、専門的な知識を求められ実質的なプロジェクトの責任を負っているにも関わらず、…続きを読む

ワークライフバランス

同業界の他の会社（大手）に比べると業務量が少ないため、結果的にワークライフバランスは取れていました。また、有給休暇を取る際も気兼ねなく取れましたし、ノー残業デーを推進し…続きを読む

福利厚生

有給休暇や忌引きなど、一般的に会社に求められる制度は確立されていました。また、設備に関しても、あまり大きくない会社であることを考えると、かなり充実していたほうだと思いま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。専門職が評価されにくかったり、評価制度が不安定・不透明といった不満はありましたが、これは在籍していた会社に限らず、他の業界・他の会社にもあてはまることだと思います。総合…続きを読む

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トゥルージオ

年収・給料：300～399万円

残業ありきの給料なので、定時で帰らないといけない部署ではちょっと厳しいかと思います。昇格試験などもあるので、ガンガン稼ぎたい人は試験を受けて上を目指すのもありだと思いま…続きを読む

ワークライフバランス

私の部署は従量課金制の部署のため、仕事をやった分会社の利益となるため、残業が多めの部署となります。部署によっては残業がない部署もあるので、一概に不満とは言えないと思いま…続きを読む

福利厚生

私の部署は土日祝日が休みなのでとてもありがたいです。また、有給も最大20日の付与となり、お盆、正月も大体希望通りにお休みが取れます。普段の有給も2営業日前くらいの申請で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラック企業寄りだと思いますが、一概に私一人の意見だけで判断しないでほしいです。私の部署は残業が多いですが、その代わり会社の中で1番の売り上げのため、致し方ないかなと思…続きを読む

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日経リサーチ

満足している点：人間関係

今まで何度か転職し、いくつかの会社を見てきましたが、その中でもいい意味でドライな人間関係で、仕事も大変やりやすかったと思います。どこにでも必ずいるようなお局様的な人もお…続きを読む

不満な点：年収・給料

最も不満に感じた点は、やはり給与面です。私は契約社員でしたが、まずボーナスがないのが一番つらかった点です。社員の方も皆頑張られていますが、同じように頑張っても自分の努力…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイト企業だとは思います。残業もやったらやった分だけきっちりもらえますし。そして女性の社会進出をサポートするための時短制度や育児休暇なども積極的に取り入れ、社内にも浸…続きを読む

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JFEテクノリサーチ

年収・給料：800～899万円

年収は十分だと思いますがボーナスと月収の割合が悪く、ボーナスは良いのですが月収がボーナスに比べて少ないからです。円相場で業績悪化することが多いので、ボーナスをカットされ…続きを読む

ワークライフバランス

サービス残業や無理な時間の勤務はなく、出張もほとんどありません。また、勤務時間を自分で決定することができるので、プライベートの行事なども勤務時間を調整して有給休暇を取得…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。長時間勤務時間をする業務ではく、年収もそれなりに頂くことができ、自然災害で通勤が難しいと思われるときに無理に出勤することをしなくても大丈夫なよ…続きを読む

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