宇治徳洲会病院の残業・定時後の時間外労働は？

最終更新日：2020/07/30

名無しさん

宇治徳洲会病院の残業の実態はどうですか？定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（宇治徳洲会病院の残業）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、宇治徳洲会病院の残業に関連したコメントを表示しています。

宇治徳洲会病院の残業に関するコメント

評価：★☆☆☆☆ ／ 20代(女性)・看護師・正社員

同じ年数で別の病院で働いている友人たちと比べ、大幅に年収が低いからです。その原因にサービス残業、基本給が低いことに比例するボーナスの低さが挙げられます。サービス残業は当たり前で働き方改革なんてお構いなしのとてもブラック会社です。基本給も年数に応じて上がることはほとんどないです。新人とベテランでも給料はあまり変わらず、向上心は持てません。多くの夜勤をこなし、夜勤手当てでなんとか今の年収を保っているが体力的にしんどいです。

宇治徳洲会病院の評判・口コミ

宇治徳洲会病院の残業に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 40代(男性)・医療技術職・正社員

年間休日110日で夏休みや年末年始休みの追加が無く、年次有給休暇も労働基準法の最低限度しかありません。月に割り当てられる休日数は労働基準法をギリギリクリアするように計算され、イレギュラーなことが発生すればすぐにアウトです。また、日曜日に出張があってもその日は休日扱いになって、もちろん休日出勤手当なんて付きません。また、35時間分の固定残業代で契約しているのですが、昇給にともなう更新がなされずに残業が35時間に届く月は通常計算より２割くらい少ない額になっています。いくつも労働基準法にひっかかるところがあるのでそろそろ潮時かと考えています。

宇治徳洲会病院の評判・口コミ