ファースト住建の福利厚生ってどうですか?

最終更新日:2021/04/16



名無しさん

ファースト住建への入社を検討しています。ファースト住建の福利厚生はどうなんでしょうか?

具体的なエピソードや制度があれば詳しく教えてください。

よろしくお願いします。

回答受付中

投稿一覧

  1. 営業より より:

    福利厚生云々よりも、独特の社風についていけるかがポイントだと思う。
    簡単に役付きから平社員への降格がある安定性のない人事異動や、どうしたらいいのか具体的な指示がないまま出さなければならない結果、ひねり出した提案は社長や部長の古い価値観で却下される。
    今月もまとまった人数が抜けたが、このままこの会社にいても有効なスキルも身につかないので私も早めに後を追うと思う。

  2. 営業 より:

    あまり福利厚生が整っていないと感じる。年間休日も100日くらいと他社と比べると少ない。

    また、有給休暇を取りづらい為、残っている有給を安く買い取られる。有給休暇を取りやすい環境作りが必要です。

    産休制度はありますが、育児休業などの制度はありません。共働きの世帯が多い世の中ですので、育児休暇は欲しいです。休み面での福利厚生を改善して欲しいです。

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ファースト住建の基本情報

  • 会社名:ファースト住建株式会社
  • 本社所在地:〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-6-9
  • 設立:1999年7月6日
  • URL:http://www.f-juken.co.jp

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