滋賀医科大学はブラック？ホワイト？

滋賀医科大学はホワイト？ブラック？

どちらかと言えばホワイト企業だと思う

部署にもよりますが、繁忙期を除いて業務量は適切な範囲に管理されていると思います。業務量的には定時に帰ることも可能ですが、やや古い仕事観が残っており、過剰な残業をしている職員も少なからずいるようです。ただし、近年は働き方改革に積極的に取り組んでおり、そのような体質も徐々に改善されつつあると感じています。一方で昇給や昇進に関する判断には不透明な点もあり、準公務員という性質上、能力の低い人間が年功序列で管理職に就き、そのことで苦労することもあります。また、若手の離職率がやや高いことも気になる点です。