グッドスタッフを辞めた人の退職理由は？

グッドスタッフの退職理由

色々な理由がありますが、一番は社員のことを考えていない社風が理由です。給料面や待遇の面で言えば、実力主義の会社なので、そこに関しては努力の量や質が問われますし、そちらのサポートは今でもしっかりしていると思っています。ただ、良いことは誇大に表現し、都合の悪いことは隠すという体質が蔓延しており、そこに理解が示せない者は上には上がれません。良い意味でも悪い意味でも上手く話せる人がこの会社でお金を稼げるシステムになっています。私自身、管理者として勤務しておりましたが、時に相手に嬉しい思いもさせ、反対に嫌な思いをさせることも多々あったため、人に喜んでもらえるような仕事うをしたいという思いから、退職という道を選びました。