東配を辞めた人の退職理由は？

東配の退職理由

物流・運送業の事務職であるため、部署によりますが365日シフト制です。わたしの所属していた部署では、仕事内容が二手に分かれていたこともあり、担当している業務によって休日や仕事内容にも差がありました。例えばAの業務では土曜日は交代勤務の日曜日は固定休み、Bの業務は土日にも仕事があるため土日も交代で勤務しなければなりませんでした。シフト制のため希望休を出すこともできますが、最初の何年かは先輩になかなか希望を伝えにくいこともあり、なかなか土日の連休は取れませんでした。特に部署内でインフルエンザに感染した社員がいた時には、交代することができず、一週間以上休みなしで勤務したこともありました。繁忙期などは連日深夜近くまで残業をすることがあったり、体力的にも年齢が若いうちでないと辛いものがありました。業務の引継ぎに半年以上要したこともあり、20代後半で退社を決めました。