デコルテの評判・口コミ

• 勤務先：デコルテ
• 性別：女性
• 年代：30代
• 雇用形態：正社員
• 職種：フォトプランナー
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★★

デコルテへの入社理由・志望動機

過去にブライダルプロデュース会社やゲストハウスにて就業する中で、将来的には結婚式に予算を割く人は少なくなっていくだろうと感じました。その中でフォトウエディングを提案し、写真で残す結婚式を推奨している企業に共感しました。写真に対する思いが非常に熱く、技術職のスタッフを全員正社員で採用している点にも安心感を覚えました。

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デコルテでの年収・給料：250万円

ブライダル業界の中でも業務内容は比較的楽な内容で、ゲストハウス時代と比べても体力的に楽だったので給料には納得できていました。（ゲストハウス時代に比べると減給はしています）ブライダル業界は女性スタッフが多い環境なのですが、人間関係が良好なのでとても働きやすい環境でした。今までの経験上、派閥などのある部署や会社もありましたがそういったこともなく、皆で仲良く楽しく働くことができていたので総合的に満足していました。

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デコルテのワークライフバランス

ブライダル業界の中では残業も比較的少なく、お客様の時間に合わせることも多くなかったので、就業前後の予定を組みやすい環境でした。給料の中に残業数時間分が含まれていたので多少は仕方ないと思いつつ、なるべく早く終わらせようという意欲にも繋がっていたと感じます。コロナ禍で会社での飲み会も行えなくなったので、そういった時間を取られることもなく、仕事とプライベートをしっかり分けて過ごすことができていました。

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デコルテの福利厚生

退職金の制度はなかったので微妙に感じる点ではありましたが、基本的なことは含まれていたので特段問題なく過ごせました。利用することはありませんでしたが第三者に相談できる仕組みもしっかり構築されていたので、会社に対する不満や不安なども直接上司に言いにくい場合にも頼りやすくなっていると思います。健康診断やインフルエンザのワクチン接種もしっかり行われていましたので、福利厚生で気になることはありませんでした。

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デコルテはホワイト／ブラック？

見込み残業が含まれており、それがなければ少し給料は安かったと感じますが、インセンティブも明確で上司などにも相談しやすい状況が出来上がっていたので比較的働きやすい環境だったと思います。人によっては勤怠の管理が気になるかもしれません。上層幹部の方や社長も店舗にいらっしゃいますが、非常に話しやすい雰囲気の方々が多いです。

デコルテに満足していること

婚礼関係の会社で働きたいという自分の希望に沿っていたからです。実際に何組ものお客様と話し、様々なプランを組み合わせて提案し、満足して頂くことがうれしかったです。またお客様への提案だけでなく、社内すべての業種の方と触れ合う機会が多く、自分意外の婚礼の仕事も意識しながら働くことが出来ました。ドレスの種類や、写真の撮影の流れや、式の種類などまんべんなく全部を知った上で接客に臨めることで、婚礼業界で働いているという意識が持てたことが良かったです。

福利厚生を選びましたが、保険などの手続きはしっかりして頂いていました。入社した時の手続きも、保険証や社員証などの物のやりとりも、本部と自分が働くオフィスは離れていたのですが、迅速に対応して頂きました。給料も払い遅れなど一度もなく、必ず期日に振り込んで頂けました。交通費も全額出していただいていました。自分ではありませんが上司が産休を取り戻ってきたこともあったので、組織としてはきちんとされているんだと感じていました。

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デコルテへの不満

上の立場と下の立場の人間の差が大きく開いており、仕事の上ではあまり影響はありませんでしたが、居心地はあまりよくなかったと感じています。上司が帰らないと下の人間が帰れない空気があったり、上の立場の人には常に気を使っていました。また上層部の間での話（次期キャンペーンや異動など）が下の人間まで伝わってこないことが多く、急に話をされることがあったので、困惑しました。もう少し円滑なコミュニケーションが取れていればと思ってしまいます。

残業が多く、残業代も出ないことが辛かったです。夜遅くまで仕事をして帰るのですがお金がなくコンビニでご飯を買うことも厳しかったです。給料自体を見ると少なすぎることもなく、同年代と比べても一般的な額ではありましたが、実際に働いている時間に比べるともう少し貰えてもいいのでは？と思うことが多くありました。残業は少なくとも日に二時間弱は必須でした。残業代が出ないのであれば残業を減らす工夫などしたかったですが、上に書いたとおり上司が帰らないと自分も帰ることが出来ないという環境でした。

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デコルテはホワイト／ブラック？

仕事量が多く残業が必須になるのに、残業代が出ず、上司とのコミュニケーションも上手く取れない環境だったので、仕事が好きという気持ちよりもつらい気持ちが上回ってしまいました。働いていて楽しいと思えるか、または仕方ないと思えるくらいの給料がもらえていれば悪い会社ではなかったと思います。

婚礼業界が本当に好きで、どんな人ともそつなく付き合える明るいタイプの人であれば最適だと思います。また我慢強く少し上の立場になることが出来れば、つらいことも無くなると思います。接客や電話で人と話すことが苦でなければ仕事も楽しいと思います。