ブライダル・冠婚葬祭業界の口コミ・評判レポート
ムスベル
年収・給料:180万円
勤務時間は朝10時から19時までで、途中に休憩が100分あります。月に166時間働いて15万円は低い方だと思いました。できれば、昇給や能力給などの手当があればいいと思い…続きを読む
ワークライフバランス
退社時刻が19時なので、それから自宅に帰って夕飯の用意をするとなると既婚女性にとっては辛いです。通勤時間が30分以上ある場合は夕飯が21時を過ぎるようになり、健康志向の…続きを読む
福利厚生
福利厚生は全くありません。コロナ禍では社員旅行のような娯楽もありませんでした。感染を考えると仕方のないことかもしれません。また、店舗内にコロナウイルス感染者が出た時、一…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。みなし残業を頂いているので完全なブラックではありませんが、勤怠管理のごまかしを私は目撃しています。それは、不在の人のタイムシートを別の職員が打刻するという不正です。タイ…続きを読む
あいプラン
年収・給料:200~299万円
営業成績が良いともらえるものも多いですが、基本給は多くはないです。自己負担で用意しなければいけないものも多いですし、イベントなどで拘束時間が長くても基本給与は変わらない…続きを読む
ワークライフバランス
残業はそこまで多くありませんでしたが、フェアやイベントがあると土日休みの予定が休めなかったり、遠方への開催や準備に時間がかかるものであれば早朝から拘束されることはしばし…続きを読む
福利厚生
社会保険はあります。営業手当がある分、確定申告は自分で行う必要があるため面倒です。それ以外に目立った福利厚生はないのでいいとも悪いとも言い難いです。営業は靴やスーツの消…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。業務に必要なものでも自身で用意しないといけないものが結構あり、そちらに費用が掛かります。入社前にたまに土日でもイベントがあるのでその日は出社してほしいと話がありましたが…続きを読む
Plan・Do・See
満足している点:社風
人を大切にする会社で、そういった社風から、年齢やキャリア関係なく人として対等に仕事をさせてくれます。またその人の頑張り次第で報酬が増えるので、年功序列などの古い考えはな…続きを読む
不満な点:ワークライフバランス
一人に与えられる仕事量が多く、驚きました。仕事量は増えるどんどんと増えてら残業は当たり前の日々が続いていきました。会社からは残業はしないようにと言われますが、この仕事量…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。私が務めていた時は、残業がとても多くて日をまたぐ時もありました。定時で帰ったことは本当に少ないです。担当ウエディングの日は朝5時から出勤して夜22時過ぎに帰ることもしょ…続きを読む
ジョイフル恵利
年収・給料:170万円
初めは契約社員、その後正社員とステップアップしていきましたが、出産を機に時短勤務、パートという形態を取っています。パートですが自身の仕事量に対しての時給はあまり納得はい…続きを読む
ワークライフバランス
残業は基本的にありません。就業時間内で終われるようにはなっています。接客の状況によっては15分程の残業はありますが、時間内に終わらせることも自身のスキルだと思っています…続きを読む
福利厚生
基本的な福利厚生は網羅していると思います。年に一度ですが子供手当が支給されるのでより家族のために頑張れると思えます。長年続けていれば使える福利厚生があって嬉しいのですが…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。仕事に対してきちんと賃金が支払われています。しかし、休憩時間が1時間きちんと取れないので、1日ずっと働きっぱなしという実感はあります。外出もできないので入社当初は少し不…続きを読む
ファイブシーズン
年収・給料:200~299万円
基本給に関しては、定時のみの勤務であればまずまずかなと思っていますが、残業を残業扱いにしてもらうのは手間もかかる上、許可を得ることが難しいため、定時を超える業務は基本的…続きを読む
ワークライフバランス
基本的に残業はさせないスタンスなのは良いのですが、その日に終わらせなければならない仕事が残ってしまった際でも、残業扱いにしてもらうための許可を得るための手間(残業の際の…続きを読む
福利厚生
入社当初は社会保険等もなく、法定福利・法定外福利ともにお世辞にも手厚いとは言い難かったものの、現在は他社(一般的最低限程度)レベルくらいには改善されたように思います。ま…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。職種・部署によって、勤務時間・勤務体制で残業の許可等に関して偏りがあり、ある部署に至っては勤務時間が規定の時間を大幅に超えても残業扱いとされず、手当が出ないことも多いで…続きを読む
北つくば農協葬祭
年収・給料:400万円
農協の組織ではありますが、就業時間などはかなり長時間になると思います。葬式には大体通夜があり、お客様が帰るまでは帰れません。他には地区の方との打ち合わせが夜19時くらい…続きを読む
ワークライフバランス
残業中は仕事がハードなのかというとそうでもありません。割とゆったりと過ごす、または待機という感じです。ですので残業が嫌ということはあまりありません。予定がある人にとって…続きを読む
福利厚生
年金、健康保険、労災などはほぼ整っています。きちんと慶弔休暇もありますし、休暇に関してはしっかりしています。有給も消化しやすいです。その辺は他の葬儀社に比べると良いのか…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。よく葬儀社はブラックだと言われがちですが、それは拘束時間が長くて給料は高めだからなのかもしれません。ですので、その型にハマる方はブラックだとは言わないと思います。私は給…続きを読む
八芳園
年収・給料:200~299万円
入社1~2年目は社員寮に住んでおり、月3万円での賃貸だったのでとても満足でした。3年目になり、結婚を機にアパートへ引っ越ししましたが、それでも家賃・生活費・趣味に使うお…続きを読む
ワークライフバランス
毎日16時間程の労働時間で、終電近くに帰るのが当たり前です。社員全体を見ても3年以内に辞めていく人が多く、疲れ切っている人が多い会社でした。私も実際にバランスを崩し、鬱…続きを読む
福利厚生
新入社員を中心に社員寮があり、家賃もとても安く助かっていました。社内には食堂があり、毎日食堂の方がおいしい社食を提供してくださっていました。不満点としては、社員旅行につ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。サービス残業は当たり前、パワハラもありました。労働時間も長く、疲れていたり鬱になる職員が多かったように感じます。また、日本社会ならではの古い伝統が濃く残っており、社員旅…続きを読む
アルファクラブ
年収・給料:240万円
仕事内容は主に搬送業務や葬儀の準備・事務作業、電話対応、イベントの準備や撤去作業など幅広いものではありました。しかしながら、仕事量に対して基本給が低く、それに手当がプラ…続きを読む
ワークライフバランス
会社には繁忙期(7月下旬~翌年3月中旬)と閑散期(4月~7月中旬くらい)があります。時期によって異なりますが、閑散期は比較的定時で退勤することが出来て、休みも月9日取る…続きを読む
福利厚生
社会保険は完備されていますが、研修期間中(半年)は社会保険には入れません。これは普通なのか分かりませんが。細かい福利厚生はないに等しいです。聞いたことありません。ボーナ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。私がいたところは幸いにも人間関係「は」良好でした。しかし、繁忙期なんて休んだことはほぼないですし、その分給料が高くなるなんてことももちろんありません。確かに契約を取れば…続きを読む
エサゥンス
年収・給料:*******
**************にもかかわらずそもそもの基本給が安いです。************、固定給プラス仕事の出来高に対しての歩合もありません。自らスキルアップを目…続きを読む
ワークライフバランス
******************。業種として残業が当たり前ではある仕事ですが、遅くまで仕事をした日の翌日も早朝出勤があり、就労時間については検討もしてくれません。仕…続きを読む
福利厚生
厚生年金、雇用保険、社会保険に加入させてもらったので最低限の保証はありました。ですが、交通費は全て実費ですし、**************。私は地元を離れて転居を伴う就…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。一ヶ月のトータル就業時間が短くても基本給を削られる事なく支給してもらえる、という点においては良い対応をしてくれたと思います。ですが、歩合給を交渉した際にはかなり不満げな…続きを読む
ぎしき
年収・給料:180万円
ハローワークでの求人情報では月28万円~という書かれ方をしていましたが、結果としては月15万円となっていました。労働環境は劣悪で、残業当たり前、飛び込み営業のガソリン代…続きを読む
ワークライフバランス
労働環境は劣悪で、残業当たり前、飛び込み営業のガソリン代は自腹、自爆営業の強要などがありました。月のノルマがあるのですが、それを達成するとまた上乗せでノルマが更新されま…続きを読む
福利厚生
業務委託という形になるため、福利厚生というものはありませんでした。賃金面も劣悪なので非常に苦しかったです。年に一回、謎の船上立食パーティのようなものがあるのですが、それ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。労働環境は劣悪で、残業当たり前、飛び込み営業のガソリン代は自腹、自爆営業の強要などがありました。面白いエピソードに、いきなり船の保管場に連れていかれ、船を洗わされたのは…続きを読む
むすびす
満足している点:会社の成長性
勤続7年です。葬祭業は成長市場ということもありますが、当社では昨年まで首都圏で5年連で成長率1位を誇っていました。特に入社当時は社員数も30名弱で月の葬儀依頼件数も50…続きを読む
不満な点:年収・給料
入社当時は残業代が時間分換算されていたため、残業の多い葬祭業において、それなりの給与を得ることが出来ました。しかし、社員数が増え、給与形態が裁量労働形態になってからは、…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。葬祭業という業界柄、通夜の業務や早朝の遺体の搬送など、どうしても定時で仕事を終えることが難しい職業のため、それなりに高い給与を頂けるタフな仕事だと思います。しかし、その…続きを読む
テイクアンドギヴ・ニーズ(T&G)
満足している点:個人としての成長・スキルアップ
私は営業や接客業の経験がなかったため、数字に関する知識や接客スキルを学べたことです。特に、接客スキルについては先輩とのロープレの時間や支配人のテストなど、実際の接客まで…続きを読む
不満な点:年収・給料
仕事内容が多かった分、給料が合っていなかったととても不満に感じました。勤務時間が厳しく言われ始めた頃だったため、タイムカードを切ってから残業をする事も多かったです。平日…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。働いたことのある人のほとんどが2年ほどで辞めているという事実もあります。仕事の量に対して人が少なく、無理やり仕事を回している事が多く、勤務時間を超えてしまうのに勤務表を…続きを読む
アルファクラブ武蔵野
年収・給料:400~499万円
勤務時間の割には給与が少なく感じました。お葬式の担当に付くと早朝出勤や夜遅くまでの勤務があったりと不規則な勤務体系になります。互助会の歩合については解約があると、歩合と…続きを読む
ワークライフバランス
残業は多かったです。朝早くから夜遅くまでの勤務の上、当直もありますので仕事中心の生活スタイルです。お葬式を担当すると夜遅くまで働き、次の朝は早いので休息の時間がとても短…続きを読む
福利厚生
福利厚生のために会社の保養所などもありましたが、利用する暇も無いのであっても意味がありませんでした。社員旅行は年に一度国内旅行や海外旅行があります。ただし仕事の性質上、…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。働く環境が整備されていなく不規則すぎる仕事のため、働いている従業員は皆疲れ切っているように感じます。売り上げノルマのために自費で会社に貢献しなければならない場合もあり、…続きを読む
日本セレモニー
満足している点:仕事のやりがい、面白み
社風はB型!というキャッチフレーズ通りの、会社でした。仕事に意欲的に行けば若くて経験がなくても、どんどん重要なポジションにつけてもらえます。新卒で入社すると、割と自分の…続きを読む
不満な点:人間関係
表面上はみなさん優しいですが、上司が部下のミスをかばわない傾向があります。個人のミスは個人の責任という、思想の強い会社です。その分大きな仕事を任される機会が多い会社です…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。労働時間は忙しい時かなりの長時間なので、少し問題があるかもしれませんが、残業代はしっかりつくので、他に比べるとまだホワイトかもしれないですね。また、会社が努力はしっかり…続きを読む
一蔵
年収・給料:300万円
収入は多いので毎月満足はしていましたが、働き方と給料があまり見合っていなかったと感じております。年俸制で賞与もないため、300万円を12で割った数が毎月の収入でしたが、…続きを読む
ワークライフバランス
ブライダル業界ということもあり、残業も休日出勤もあります。36協定もあるので残業が超えてしまいそうな時は基本的には退勤してからサービス残業をしています。土日に関しては午…続きを読む
福利厚生
企業としては大きいので保険などはしっかりとしています。お客様ありきの仕事でお客様が優先されるため、有給や産休・育休はとても取りにくいです。女性は結婚を機に退職される方が…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。残業がかなり多いこと、サービス残業、休日出勤なども踏まえるとかなりブラックだと思います。映像、写真、お花のスタッフなども全て一蔵の社員であるため、お客様としてはコストも…続きを読む
大和生研
満足している点:人間関係
入社してすぐに1人の先輩が付きっきりで一カ月教えて頂いたのですが、その方の指導のおかげで仕事自体は非常にやり易かったと思います。その先輩以外にも分からない事があれば色々…続きを読む
不満な点:仕事のやりがい、面白み
葬儀屋で働いたのは私は人生で初めてだったのですが、最初から最後まで仏さんを見るのが慣れなかったです。綺麗な仏さんもいれば見るのが辛い仏さんもいらっしゃるので、その辺りは…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。基本的には従業員に対しての会社の対応はしっかりしていると思います。給料、福利厚生もしっかりしているし、人間関係も割としっかりしていたと思います。何よりお客様に対しても悪…続きを読む
デコルテ
満足している点:仕事のやりがい、面白み
婚礼関係の会社で働きたいという自分の希望に沿っていたからです。実際に何組ものお客様と話し、様々なプランを組み合わせて提案し、満足して頂くことがうれしかったです。またお客…続きを読む
不満な点:人間関係
上の立場と下の立場の人間の差が大きく開いており、仕事の上ではあまり影響はありませんでしたが、居心地はあまりよくなかったと感じています。上司が帰らないと下の人間が帰れない…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。仕事量が多く残業が必須になるのに、残業代が出ず、上司とのコミュニケーションも上手く取れない環境だったので、仕事が好きという気持ちよりもつらい気持ちが上回ってしまいました…続きを読む
ティア
年収・給料:200~299万円
仕事内容は、人の死に関わる非常にデリケートで責任が重い仕事です。覚える内容も多く、人への気配りを常に発揮しなければならないため大変ではありました。しかし、心からの「あり…続きを読む
ワークライフバランス
葬儀運営をなるべく1人で担当する少人数制で葬儀運営をしているため、仕事量がかなり多いです。そのため残業が多く、上司も夜遅くまで残り作業をしていました。葬儀の仕事なので不…続きを読む
福利厚生
福利厚生は最低限の保険、交通費支給やアミューズメント施設の割引などでした。社宅もなく遠方から通う人にとっては、不規則なシフトによる疲労で通勤に苦労していました。自分も遠…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。「究極のサービス業」であり、仕事の性質上不規則な生活になってしまうため、身体的な負担は他の仕事よりあります。奉仕の精神で仕事ができなければブラック企業に感じる方が多いと…続きを読む
クレ・ドゥ・レーブ
年収・給料:300万円
一生に一度に携わるからこそ責任が大きく、仕事量もかなり多いです。さらに、1回4時間程の接客となり、体力もかなり消費されるにも関わらず給料はあまり見合ってないように感じま…続きを読む
ワークライフバランス
ウエディングプランナーは終わりのない仕事です。切り上げてしまえば定時に帰れますが、それは自分の首を絞めることになるのでほとんどの人は残業していました。半年先のお客様を担…続きを読む
福利厚生
交通費支給、制服支給、食事代付与などのある程度一般的なものはしっかりあったと思います。育休・産休制度の実績もあり、ほとんどの人が復帰をしています。復帰後は以前通り働くと…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。研修制度や人の良さという環境はしっかり整っています。ただ、この仕事量、残業量に給料が伴っていない点が納得できない点で、現時点の離職率も大幅に増えてきているように感じます…続きを読む
綾部シティホール
年収・給料:450万円
家族を養える年収は十分にあります。営業職なので自分の成績がそのままインセンティブとして給料に影響します。1日中休まずに働いている日もありますが、逆に1日中暇な日もありま…続きを読む
ワークライフバランス
忙しい日には夜遅くまで仕事をする必要があります。その為、家に帰ってからは自分のことをする時間はほとんどありません。しかし、その成績が自分の給料にも関わってくるので、そこ…続きを読む
福利厚生
他の会社には一般的に存在するようなボーナスや退職金は一切ありません。以前働いていた人が退職をする際には年休の消化すらさせてもらえていない様子でした。ボーナスに関しては普…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。1日中暇で余裕のある日も確かにありますが、1日の労働時間や拘束時間を考えると家に帰っている時間はほんのわずかです。その為、現在の日本人には過酷と感じる方が多いでしょう。…続きを読む
ベルセレマ
年収・給料:200万円
私は式場のマネージャーをしていますが基本給が低く、歩合が少しついているという状況です。他のプランナーとの差も僅かしかありません。責任も多い仕事なので、もう少し給料面のサ…続きを読む
ワークライフバランス
自身の仕事量は非常に多く、他のスタッフの仕事量が少ないので必然的に残業は増えています。正直キャパオーバーという中でも、他のスタッフの育成や業務に対する相談、指導を上司が…続きを読む
福利厚生
福利厚生については大手なのでそこまで不満はありません。保険などもしっかりしていますし、安心して任せられる会社だと思っています。少し問題があるとすれば、事務作業は少し遅い…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。仕事内容と給与の低さがブラックに感じます。現在の給与体制は昇給がなく、役職手当も多くはありません。さらに、キャリアアップもプランナーの次は支配人となるため、基本的には頭…続きを読む
フォーシス アンド カンパニー
満足している点:やりがいがあるところ
ブライダル業界全体に言えることですが、自分の担当のお客様の結婚式当日はとても達成感があります。そのぶん準備は大変ですが、お客様とお話しするのも楽しいし、ありがとうと言っ…続きを読む
不満な点:ボーナスが出ないに等しいところ
求人にはインセンティブがもらえるとの記載がありますが、店舗によってはもらえないところもあります。店舗によって状況が全然違うのにも関わらず、インセンティブをもらえる基準が…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。店舗によって状況は変わるかと思いますが、だいたいどこの店舗も忙しいと思います。なので、プライベートも充実しません。また、職種的に営業に近いので、プレッシャーや精神的に辛…続きを読む
クラウディア コスチュームサービス
年収・給料:200~299万円
前の会社に比べてアップはしましたが、それでも決して高い額ではないのが事実です。給与に「みなし残業代」が20時間分含まれていて、20時間を超えた分が実費で支払われます。私…続きを読む
ワークライフバランス
私の職場は親会社に子会社が吸収合併された部署であるため、実質2つの会社の社員が一緒に働いています。給与の仕組みやタイムカードの切り方、休日日数などが親会社と子会社で違う…続きを読む
福利厚生
吸収合併された2つの会社の社員が一緒に働いているため、福利厚生も社員によってバラバラです。親会社をA、子会社をBとすると、Aの社員である私の福利厚生を、Bの社員である上…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。まず、入社後の面談にて「吸収合併された会社の事業所に出勤してもらう」と突然言われたことから始まり、入社日を早めるよう強要される、本部の採用担当が研修期間中の給与の仕組み…続きを読む
サンレー
年収・給料:300~399万円
営業部ということもあって、毎月の成績によって給与が変動するのは仕方ないと思いました。しかし小規模な営業所の場合、達成してもそんなに給与は変わらないのがキツかったです。か…続きを読む
ワークライフバランス
イベントがあると休日でも必ず出勤しないといけません。かと言って休日出勤した代休もありません。平日なども早く帰るのは目標達成がはっきりとみえている時でないと、後から「努力…続きを読む
福利厚生
基本的には福利厚生などはないに等しかったです。有給休暇なども自分の都合で使うことは出来ませんでした。お盆の時は強制的に使わされるのはありましたが、それ以外で使うことは基…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。新卒は毎年40人近く採用され、1年後には3分の1近くが辞めていきます。サービス業なのでもともと離職率は高いとは思いますが、この業界は特に離職率は高い方だと思いました。先…続きを読む
ディライト
年収・給料:200万円未満
始めに話にあった仕事に加え、少人数で済まそうとしているのか新たな業務が増え続けました。未経験が自分だけだったので最初は疑問に思いませんでしたが、年月が経ち技術を身につけ…続きを読む
ワークライフバランス
スタッフの荷物を置く場所も確保されておらず、衣装部屋と称される倉庫に直置きで荷物やコートを置いていました。また、休憩用の部屋もない上に、休憩時間もきちんも確保されておら…続きを読む
福利厚生
出産のため退職したにも関わらず、半年以上経っても退職に関する書類が送られてきませんでした。失業手当の手続きをしにハローワークに行って初めて気づき、こちらから連絡し2週間…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。先に挙げた通り、休憩時間と場所の確保がされていない職場です。賃金はほぼ最低の金額です。パートの技術が上がり予約が多く取れるようになっても評価はありません。社員は残業手当…続きを読む
アスピカ
年収・給料:300~399万円
私は事務をしていましたが、同じ年代の他の会社で事務をしている人と比べると少し高い方ではないかと思います。月の平均月収は高いですが、その代わりボーナスはあまり高くありませ…続きを読む
ワークライフバランス
葬祭においては残業時間も多いですが、まず朝の出勤がとても早いです。通常が8時で、早い時は7時出社があります。退勤は20〜21時頃なので拘束時間はとても長いと思います。冠…続きを読む
福利厚生
福利厚生においては正直他の福利厚生がしっかりしている会社に比べると満足できるものではないかもしれません。仕事柄、有給なども満足のいくようには取れませんし、長期休暇がない…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。どちらかというとブラック企業ですが、そこまで酷くはないと思います。ブラックと感じる部分は、人の出入りが激しく、いつも人員不足に陥っているという点です。休みが不定休でしっ…続きを読む
セレモア
年収・給料:400万円
当社では葬儀の契約担当者まで昇格するとその契約金からインセンティブが支払われるようになっています。しかし、契約担当者になるまでの道のりは険しく、7・8年掛かってしまう社…続きを読む
ワークライフバランス
基本的に月に8日休むことができます。しかし、冬季は仕事が忙しくなる為、月の休日は大体6日程度になることもあります。夏休みは10日取得することができますが、宿直もあります…続きを読む
福利厚生
福利厚生についてはあまり良くないと思います。特に保養所のような施設があるわけでもなく、長期休暇を取得することも難しいので、海外旅行が好きな方には辛いものであると思います…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。昔ながらの体育会系のイメージです。上下関係に厳しいところがあり、仕事は上司・先輩の背中を見て覚えていくものであるという風潮があります。コミュニケーション能力が低い方や厳…続きを読む
くらしの友
年収・給料:約430万円
仕事の貢献度から見ると妥当と考えます。自身は葬儀の見積を中心に業務を行っておりましたが、月々の売り上げに関しては事務所内の真ん中ぐらいと特別高くも低くもない単価だったた…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスに関しては、業界全体に当てはまるかと思いますが、あまりよくありません。まず、人が亡くなるのに決まった時間がないため、病院や施設、自宅へのお迎えの業務…続きを読む
福利厚生
一般的な福利厚生は整っていました。会社自体が互助会となっているため、その会員割引(レジャー施設など)を使用することもできますし、社員向けとして野球の観戦チケットやテーマ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。勤務時間の幅がとても広く、また、業務負担は非常に多く責任が重く感じます。仕事のミスが発覚した場合は役職者が集まり、誰の責任かを精査し攻め立てる風潮があります。まるで小学…続きを読む
オーネット
年収・給料:450万円
同世代と比較して安定した生活を送ることができています。福利厚生も充実しており、女性が多い職場なので悩みも相談しやすく働きやすい環境です。しかし、残業が多く、お客様の都合…続きを読む
ワークライフバランス
残業が多いです。結婚相談所にいらっしゃるお客様は仕事帰りに立ち寄る方が多いです。毎日22時、遅い日には24時を超えてから帰り支度を始めます。こちらでセッティングしたデー…続きを読む
福利厚生
女性が多い職場だからか、産休・育休に対して理解があります。結婚相談所という特殊な職場もあるのか、社員が結婚した時にはそれなりにお祝いもあります。仕事内容が目まぐるしく変…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。終業が遅い、休日もお客様から連絡が来る、休みにくい、これらブラック企業の要素を満たしていますが、仕事柄仕方のないことでもあります。むしろ休日に多少仕事が入ってもやりがい…続きを読む
ブラス
満足している点:やりがいがあるところ
1年目から担当のお客様を持たせていただくことが出来、ウェディングプランナーとしてしっかりと働けます。また1組1組のお客様の雰囲気も違えば、求めるものやイメージも異なるた…続きを読む
不満な点:休みが取りにくい時があること
基本的には、普段の有給や夏季休暇などは個々の希望日でとれます。ただ休みがなかなか取れないお客様や、結婚式が迫っているお客様等のご都合によっては、出勤せざるをえない場合も…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。基本的に月の勤務時間は細かく決められており、その時間内での勤務となります。土日は結婚式や見学の方の対応等で、長時間勤務になることもありますが、その分平日は個々の予定に合…続きを読む