トールエクスプレスジャパンの評判・口コミ
最終更新日:2021/05/24
トールエクスプレスジャパンにお勤めの方に、トールエクスプレスジャパンの働きやすさに関する口コミ・評判を伺いました。またトールエクスプレスジャパンはブラック企業か?ホワイト企業か?についての口コミもご紹介します。
トールエクスプレスジャパンにお勤めの方に、トールエクスプレスジャパンの働きやすさについて伺いました。お話の中で、人間関係、福利厚生の話など、働いている人ならではのリアルな口コミ・評判を教えていただくことができました。また、トールエクスプレスジャパンはブラック企業か?ホワイト企業か?についての口コミもご紹介します。
回答者プロフィール
- 勤務先:トールエクスプレスジャパン株式会社
- 性別:女性(仮名:みなこさん)
- 年代:20代
- 雇用形態:正社員
- 職種:事務
- ステータス:過去2年以内に在籍していた
トールエクスプレスジャパンに満足していること
本社はおっとりした人が多く、無理な仕事を押し付けたり急かしたりする雰囲気がなくマイペースで働けました。皆が無理をせず働けていたのでお互いに親切に明るく振舞えていたと思います。気さくに話しかけてくれる人が多かったので他部署にも知り合いができて仕事がスムーズでした。自分が一番年下でしたが意地悪をされたりしたことはありません。先輩たちは丁寧に指導してくれましたし、ミスを必要以上に責められることもなく前向きに仕事ができました。
残って仕事をする雰囲気の会社ではなかったのでいつもほぼ定時で替えれました。残業代もきちんと支払われました。遠方から通勤していましたが交通費は全額支給でありがたかったです。皆が有給消化について同じように理解していたので、有給休暇もわりと自由にとることができました。また、交際費が支給されていたのは驚きました。忘年会や歓送迎会を部署で開くときには交際費が使えるので無料で会を開けるのはとてもよかったと思います。パートさんにも支給されるので、いつものメンバーみんなで食事に行けるのは楽しかったです。
トールエクスプレスジャパンへの不満
おっとりした雰囲気で居心地が良い反面、仕事に熱心ではない人もいました。いつも社内をうろうろして無駄話をしている人が管理職だと、信頼もなくなりますし、何も仕事をしていない人が自分より給料がいいのかと思ってしまいます。自分はきっちり仕事をしたくても、期日を守らない人のせいで自分の仕事が滞ってしまったときなどは、自分の仕事に疑問を感じてしまいました。自分のできる範囲でやりがいを見つけることが難しかったです。
月給は安かったです。きつい仕事ではないし資格を活かした仕事でもないので仕方がないと諦めてはいましたが、もう少し給料が高ければなといつも思っていました。昇給もほとんど期待できなかったので、何年もこの会社で働くのは難しいと思いました。高望みしなければ、仕事は手を抜いて給料がもらえるのは理想かもしれませんが、希望は持てません。ボーナスは本当に少なくて、金額を見ると逆にやる気が無くなりました。今は給料が安くても、せめて昇給の可能性があればがんばれるのにと思います。
トールエクスプレスジャパンはホワイト/ブラック?
本社は従業員に優しい職場でしたが、各支店の現場は人手不足でしたし、早朝から夜遅くまで働いていることも少なくなかったようです。週休1日でしたし、有給もとれていないようでした。本社と支店ではかなり待遇差がありましたが、管理する側に不満が無ければ現場の職場環境は悪化するばかりだと思います。
自分さえ良ければいい、と割り切れる人には良い職場だと思います。できるだけ楽をして仕事をしないで、給料をもらおうと思えばそれができてしまう職場だからです。上昇志向がなくて、人からの評価を何も気にしない人には向いていると思います。
トールエクスプレスジャパンの口コミ・評判掲示板
名無しさん
トールエクスプレスジャパンの評判はどうですか?トールエクスプレスジャパンの社風や雰囲気・人間関係について語り合いましょう!ボーナスや年収の上がりやすさなどについてのコメントも大歓迎です。
コメントお待ちしています。
トールエクスプレスジャパンの基本情報
- 会社名:トールエクスプレスジャパン株式会社
- 本社所在地:大阪府大阪市淀川区宮原3-5-36 新大阪トラストタワー19階
- 従業員数:3,904名
- URL:http://www.tollexpressjapan.com/index.html
目次
トールエクスプレスジャパンに満足していることトールエクスプレスジャパンへの不満
トールエクスプレスジャパンはホワイト/ブラック?
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回答一覧
やりがいはない!
上司に気に入られれば居心地はいいが、嫌われてると仕事も嫌なものしかこない
軽い男が多い。女なら誰でも誘えーって思ってる奴が多い
私は今バイトで入っているホーム作業員です。
ドライバーや作業員の方は非常に優しくやり易い環境だとはおもいます。
場所によるとはおもいますが、私の所はホーム作業員でフォークリフトに乗っても時給は一切上がりません。時給が上がる要素にもならないと言われました。作業員が抜けた穴埋めもしてもらえないので仕事は増えるばかり、なのに時給は一切あがりません。社員の話もきましたが最初に話していた内容と、あとから、あれも、これも、社員だからと内容が増えていき矛盾点も出てきたので断ろうとしたら「社員になってからバイトに戻ればいい」と訳の分からないことを言われました。
断ったところ次の契約更新はしませんと言われました。あと1ヶ月で私はクビになりますが、もし契約でおかしな事があればサインしないことをオススメします。時給は上げれないのに社員には出来るとかおかしいんじゃないでしょうか?
今現在研修期間中で作業していますが経験者は絶対入社しない方がいいと思います。意味もなくただの作業員扱いでの研修で肝心な事は全く教えてもらえない。聞いてもまだ早いなどとパワハラまがいの返答フォークやトラックも自社免許ごないと運転出来ない為本当にただのバラ積み作業員としてこき使われるだけになりますよ!
トールの会社形態はとても働き易くていい会社だと思います。しかし、働く支店によってバラツキがあり、特に、岐阜支店の支店長村瀬っていうひとは、いつもいつもイライラしてるのか、社員の人達に暴言を吐き、あれってモラハラだよな!荷物を届けに行くたびに、人が変わっているんだよな!聞いたら、村瀬、嫌がらせしてるし、本部に言っても動かないから、余計に強がって、モラハラしてるだね。会社事態の問題ですね。今問題として取り上げられてるにもかかわらず、会社側が何とも思わない、そう言う人を野放し状態にしているなんて考えられないですね。村瀬って人を大事にして、周りのいい人たちばかりが辞めて行くなんておかしいです。会社としての早急な対策お願いしたいです。今なお苦しみながら働いている人もいるって事、会社は、認識していないんでしょうか!会社側の対応が、問題ですね。