名古屋製酪の評判・口コミ

• 勤務先：名古屋製酪
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：事務
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★☆☆☆☆

名古屋製酪への入社理由・志望動機

地元である愛知県内の食品メーカーでの就職を希望していました。名古屋製酪はスジャータというコーヒーフレッシュがヒットし、その他にも新幹線アイスや業務用商品など、食品業界、スーパー、コンビニなど幅広いシャア率を誇る企業です。そのような企業の商品に触れ、自分が携わった商品を身近で実感できる職場で働きたいと思い選びました。

---

名古屋製酪での年収・給料：300万円

他の企業に比べて休日がかなり少ない(祝日なし、年末なし、お盆なし)ので、もう少し給与を頂きたいと感じました。10年働いている方でも1年目の自分の月給とさほど変わらず、女性事務員の伸び代はかなり小さいです。残業している方であっても申請制で暗黙の了解でほとんどの方が申請を出さないため、ほぼ残業代が出ません。営業の方は売り上げによってインセンティブがあるため、大手との取引きが決まった方などはかなりの額をもらっていたと思います。

---

名古屋製酪のワークライフバランス

女性事務員の残業はほぼありません。(定時9時～17時)遅くても18時前には退社していたので、仕事終わりの時間については特に問題ありませんでした。また、女性は朝が忙しいからという昔からの風習で、男性より1時間遅い出社をさせて頂いていました。男性や営業の方はかなり遅くまで残業をしていました。休日日数が少ないため、連休を使ってプライベートで出掛けるということが難しいです。有給休暇は取りづらい風習です。

---

名古屋製酪の福利厚生

育休・産休などの制度については申し分なく頂けます。女性の方は利用している方がとても多い印象でした。結婚・出産祝い金、退職金の制度も設けられています。家賃補助については実家から通勤1時間半以上かかる人のみが対象で、入社から3年間月に1万5000円もらえます。交通費は上限3万円もらえます。財形貯蓄の制度もあり、一定額以上毎月貯蓄すると半年に1回1000円プラスされます。福利厚生についてはさほど問題はないかと思います。

---

名古屋製酪はホワイト／ブラック？

昔ながらの考え方が強い会社です。愛社精神を第一に、とにかく会社に尽くせという風習があります。残業代はほぼ支払われず、有給休暇を取ると嫌な顔をされます。また、宗教色が強いため、男性の方は3ヶ月間修養家で暮らさなければ出世できません。女性は男性の下という考え方なので、そもそも出世できません。会社の体制に口出しをする人は降格させられている印象です。社畜のように働いている方が多い会社なので、自分もそうならざるを得ない環境です。

名古屋製酪への入社理由・志望動機

生活に欠かせない食に携わった仕事をして安定的に働きたいと考え、食品会社に絞って就職活動を行いました。その中でこの会社は有名な商品もあって名前が知れていたので、商品や業務に自信をもって働くことができると感じて志望しました。また、商品を生み出していく仕事をしたいと思っていたので、面接時に商品企画・マーケティングの部署を志望し、配属して頂きました。

---

名古屋製酪での年収・給料：270万円

女性は男性と比べて出社時間が1時間遅く設定されていたので、勤務時間については優遇して頂いていたとは思いますが、年間休日が少ない分、もう少し給与面で還元して頂きたかったです。残業代は申請の制度がありましたが、伝統的に申請するという雰囲気がなかったのでお支払い頂けませんでした。昇給についてもかなり微々たるものでした。10年以上働いている同業種の先輩社員も、当時入社1年目だった自身の月給とさほど変わりありませんでした。

---

名古屋製酪のワークライフバランス

男性社員は特に残業をしているイメージです。毎日22時過ぎまで仕事をしていたり、土日にサービス出勤をする風習が美徳化されていました。女性については一般職の社員がほとんどで残業はほぼなく、17時定時、遅くとも18時には帰社していました。休日日数は105日ほどで、ゴールデンウィークなどを含めて祝日は出勤、土日のみのお休みでした。夏季休暇については1日、年末年始は3日ほどお休みを頂いていました。有休消化をする社員が少ないとのことで、有休は夏季休暇や年末年始のお休みに自動的に使われていました。

---

名古屋製酪の福利厚生

産休・育休の制度は利用している方が多く、出産と育児を終えて会社に戻ってくる方がほとんどでした。小さいお子さんがいる主婦の方にはフレックスタイムを使用して早く帰社される方もいました。住宅補助は一人暮らしの場合、入社から3年間、月に1万5千円頂けます。退職金も多くはありませんが、勤続3年以降は支払い頂けます。結婚・出産祝い、資格取得奨励金なども頂ける制度があり、福利厚生の面では気になる部分はあまりなかったと思います。

---

名古屋製酪はホワイト／ブラック？

休日面、残業代の面を考えるとホワイトとは言い難い会社だったと思います。男性は特にボーナス残業・出勤が多く、社畜のように働いている方が多数いました。また、宗教の信仰が強く、休日に実費で参加費を支払って教会に行くということもありました。昇進するためには教会で修行を3か月間しなければならないという社風がありました。