オリバーの評判・口コミ

オリバーへの入社理由・志望動機

父親が建設関係の積算の仕事をしていたことや、引っ越す際の不動産の賃貸物件に元々興味がありました。前職である電話オペレーターの仕事が精神的苦痛があり、一般事務の仕事を探していました。自分の理想と合致したことと希望の時給額を満たしていたので志望しました。

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オリバーでの年収・給料：320万円

前職の電話オペレーターの仕事の時給が高い理由は精神的負担が多く、従業員が流動的で入れ替わりが激しいのでその分給料も出せると聞いていました。しかし、現在の事務の仕事の方が時給が高く、事務の仕事の方が自分に合っていると感じました。とても割のいい仕事と思えます。電話も引き継ぎ程度でほとんど鳴らないので集中して事務作業に取り組むことができ、年収は1.5倍になったのでとても満足しております。もう少し残業代を出してもらえればもっと満足できたかなと思います。

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オリバーのワークライフバランス

残業代が出ないことが不満です。30分単位でなければ出すことができません。「残業代は基本的に全く出せないので定時で帰って下さい」と入社1週間程から言われていました。しかし、定時での退社は難しく、残っていると上司が目を光らせているため、30分を超えない程度のサービス残業がほぼ毎日続いています。残業代を出すことにもっと寛容なってもらえたらいいなとずっと思っています。

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オリバーの福利厚生

派遣社員なので福利厚生については株式会社オリバーではなく派遣会社に対しての意見かもしれませんが、社会保険に入れることにはなっていますが、契約の関係でずっと入れないでいます。当初は2か月程度の短期間での就業予定が小刻みに延長を繰り返し、現在1年が経っております。いつ契約が切れるかもわからないため社会保険加入ができず、その点が不満ではあります。また、保険だけではなく税金も天引きしてもらえたらもっと楽だなと思います。

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オリバーはホワイト／ブラック？

会社の考え方自体がとてもケチなので、パートや派遣社員に関しては残業代が出ないというくらいがデメリットなのですが、社員を見ているととてもブラックだなと感じます。社員に対しても残業をするなというスタイルなのに、定時では終わらない仕事量です。それでも無理やり帰宅させますが、上司や会社は仕事の責任は何も負ってくれません。昇給は能力給ではなく年功序列で、勤務年数が長ければ長いほど給料が高いのも今時どうかと思います。隣の席の社員の給料明細が見えた時、給料が低すぎてゾッとしました。