グランソールベーカリーの評判・口コミ

グランソールベーカリーへの入社理由・志望動機

私の職歴は主に工場での製造関連の職歴が多く、工場なら未経験な分野でも（食品関連）設備に関してならなんとなく分かりそうだと思ったので志望しました。まだ工場が新しく（稼働3年目で入社しました）、業績の伸びしろの期待と食品業界というこれといった特別な資格がいらないという点で、資格があまりない私には都合が良かったので志望しました。

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グランソールベーカリーでの年収・給料：370万円

中小企業であり、未経験、特別な資格がない私にとってはとても優遇されている金額だと思っています。三交代勤務で交代手当や深夜作業手当、また仕事のできる・できないに関係なく年齢給というものがあり、30代の私は現場の若い正社員の人たちと比べて大分高い方であり、不満はあまりありません。（仕事内容は若い人と同じです）また、ここ近年ではコロナ慰労金や業績連動賞与なども支給されたことがあり、とてもありがたいと思っています。

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グランソールベーカリーのワークライフバランス

月に申請している残業時間は10～20時間くらいです。製造課の残業時間は申請しづらく、20時間を超えると課長から注意を受けるときもあります。なので月に20時間を超えないように残業申請を調整しながら仕事をしています。ワークライフバランスにつきましては、繁忙期を除いて土日休みなので特に悪いことはありません。ただ、定期的に会社から課題として出される通信教育をプライベートの時間でしなければならないのですが、やらなかったり期限を過ぎたりすると給与か賞与から天引きされます。

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グランソールベーカリーの福利厚生

退職金については月間1万円の積み立てです。役職が上がれば月の積み立て金が上がります。基本的な交通費、健康保険、年金、雇用、所得税、住民税などもしっかりと天引きしてくれます。家族手当も子供一人につき5,000円、結婚祝い金や身内の不幸、入院時なども会社から支給されます。大きい会社ではないので食事補助、家賃補助はありません。財形貯蓄もありません。ただ、会社カレンダーで決めた休みの日に急に仕事になった日は1時間1.35倍でつけてくれます。

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グランソールベーカリーはホワイト／ブラック？

仕事ができないような人を退職に追い込んだり、中小企業ならではな場面を見たり聞いたりしました。残業に関しても申請しづらい空気があり、サービス残業にしなければならないなどあまり良いとはいえない風潮があります。休みの日や終業後に会社から電話がかかってくることがあります。ただ、職場の人達は女性が多いのですが、人間関係は比較的良好だと思います。