東芝林間病院の評判・口コミ

東芝林間病院に満足していること

大病院ですので、年度ごとに1年間の休みが明らかになります。ですので、プライベートの予定も立てやすくそこのストレスはありませんでした。私は医療事務員として勤務していたのですが、年間休日は120日程で 土曜日の出勤も12時30分までと無理なく勤務できました。1番気に入っていたところは、入社してすぐに有給が付与され、有給の日数も法定日数よりも多く付与されました。有給も取りやすい部署でしたので、大体みんな 月に1〜2日は消費できていたかと思います。その点で、ワークバランスはとても取りやすかったです。

医療事務は、世間的に給与が低いことが多いと思います。安いところだと１４万円ぐらいから、高くても２０万円ほどかと思われます。ここの病院は、経験者と資格を持っている人中心で採用しているのですが、それでも給与は月に約２１万円と他の病院に比べても高く、安定しております。賞与がないのは残念と思いますが、その分月々安定した給与がもらえるので、主婦の方も多く在籍しており、長年在籍されている方も多くいました。交通費は遠くてもきちんと全額出るので、安心して勤務できました。

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東芝林間病院への不満

大病院ですので、医療事務と言っても いくつも部署が分かれており 一つの部署につき ３〜２０人ほどで仕事を回していました。私の担当していた部署は2つあったのですがベテランさんが何人かいる部署で とんでもなく理不尽で厳しい部署でした。医療事務ですので女性しかいませんでしたので、女性特有の派閥があります。私の部署だと、お局さんからの罵声や物を投げられたり、ミスを押し付けられるような一種のパワハラのようなものがとても目立っていました。

私の勤めていた病院は、名前にもあるように『東芝』関連です。ニュースでも問題になっているように、病院でもその風評被害なとは影響してきます。まず、残業のパーセンテージが当病院は１３５パーセントと大きいところか魅力的だったのですが、そこが法定の125パーセントに下がり、社員はボーナスがあるのですが 問題になってからは、ボーナスがなくなったという話も聞いています。DRも病院が無くなることを恐れて他の病院に移る方が多く、実際いくつもの診療科がなくなっていました。

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東芝林間病院はホワイト／ブラック？

東芝の風評被害は受けていますが、企業自体はホワイトだと思います。給与も安定しておりますし、休みも多く休日出勤もありません。当病院のメンバーの質は悪かったものの、そこを除けば何年も続けてるいける企業だなと思っていました。

当病院と相性が悪い方は、給与や休日よりも職場の雰囲気を重視し、みんなで協力しやり甲斐を求める方だと思います。仕事内容は単調でスタッフどうしの人間関係は決して良くありませんので、それを気にされる方はとても苦痛だと思いますし、上の者もそれを改善しようとはしていません。