アミックスの評判・口コミ

アミックスに満足していること

業界未経験で、特筆できるスキルもありませんでしたが正社員で長く続けていると同年代よりかなり年収が高かったです。休日手当や残業手当もしっかり支給され、有給休暇も申請をすれば簡単に消化できました。管理職手当なども多く貰えるので、平社員は一般的な平均額ですが若いうちに出世できれば30代女性でも600万を超える年収になります。特にノルマもなく残業も少なく、安定的にボーナス支給もあるので仕事のシビアさと比較すると金額的には満足できるた感じます。

ほかの項目に満足度が低かったため、おのずと選ぶ形になりました。同僚、同期はどの年代もとても仲が良かったです。部署同士や上層部はギクシャクしているところもありましたが、社員の個々は強制でなく飲みに行ったり休日を合わせて旅行をしたり、家族ぐるみのお付き合いがあるほどの仲です。個人的には先輩後輩同僚に関わらず仲良くしてくれた人がたくさんいたので、何か仕事で悩んだりストレスが溜まった時にも分かち合うことができて、会社自体の離職率の低さはそういった「人に恵まれている」というポイントが高いせいではないかと思います。

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アミックスへの不満

出世したいがために上司や役員にあからさますぎる媚び売りをする男性が多く見受けられましたが、黙って仕事をする社員よりもそういった太鼓持ちを優遇する役員が存在しました。部署によっては真面目にやるほど馬鹿を見るという言葉がよく聞こえてきました。私自身はそれなりに評価して貰っていましたが、やはり能力の低い媚び売り社員と同等の位置にいることには不満が募りました。また、給与を左右する人事評価は入社時期によって不利になることや何年も同じ人事考課基準を改定しないまま使用している点は時代錯誤であると感じておりました。

経営者がどこかのセミナーで影響を受けた本や企業のやり方を丸々取り入れようとして何度も失敗するあたりがだんだん付いていけないと感じらようになりました。要素を学んで自社にあったやり方をすれば良いのですが、ワンマン社長に意見する役員もおらず、心の底では否定的な人間も表では宗教のように社長を崇めていて、意見も出さないという側面に気味の悪さを感じました。また、親族などのコネ入社が多くて暗黙的に「ご法度」な話がいくつかあったので新入社員が来るたびに説明に苦労した記憶があります。

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アミックスはホワイト／ブラック？

法律的にはクリーンでしたが、精神的なブラックさを感じる事が多くあったからです。ダメな人というレッテルを貼られた社員の逆転は非常に難しいです。見ているだけで苦しくなる対応や待遇を受けていると聞きました。また、出勤時間が早まったり、就業規則に近いルールが部署によって大きく異なるなど、運次第で居心地が天と地ほど開いてしまう所はホワイトとは言えないので、ブラック寄りではないかと思います。

運良くステキな上司の下に配属された方やコネ入社でスタートから破格の年収やイレギュラーな雇用形態になっている少数の方にとっては他にないくらいのホワイト企業だと感じます。また、ここ最近の新卒社員は、中堅の先輩方が懸命に改善した恩恵により、恵まれた条件下で雇用されていると聞きますので、過去の酷いポイントをあまり知らないこれからの若い社員は不満が少ないかと思います。