加茂川電装工業の評判・口コミ

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加茂川電装工業で働いて良かったこと

常務クラスの方々は各店舗の状況をあまり理解しておらず、ある程度は現場のスタッフ間で任されておりました。四半期の売上が一定であれば口出しはされなかったので、運営にはやりがいがありました。また、スタッフの距離間も非常に良いものがありましたので、常に協力体制が取れており、勤務日の交代やシフト作成等スムーズに行う事が出来ました。

スタッフ間で仕事の優先順位や残業の可否など、報告連絡相談がしっかり出来ている職場であった為、誰一人無理な残業をする事がありませんでした。残業が要な場合は個々で仕事のペースを決める事が出来たので、非常に作業しやすい環境でありました。また上司も比較的早く退社するので、サービス残業や退社するのが気まずいといった事もありませんでした。

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加茂川電装工業への不満

私は約5年程勤務いたしましたが、その間上長のプレッシャーが原因で5名程退職したのを覚えています。社員はもちろん、社長も事の経緯を知っておりましたが、上長が定年となるまで待つほか無いという結果となり、その上長が居る時間はとても重苦しい雰囲気がありました。その問題の上長が社内をかき乱す原因である事は明白でした。

問題の上長が従業員の意見や提案に聞く耳を持たない為、収益回復に向けての稟議が通らず、切羽詰まってから重い腰をあげる事が多々ございました。もちろん、時すでに遅いのですが、その責任を従業員に擦り付ける事は日常茶飯事でした。結果、いくつかの店舗をたたむ結果となり経営悪化、そして自分は知らぬ顔。従業員はノイローゼとなり退職するしかありませんでした。

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加茂川電装工業はホワイト／ブラック？

とある上長が従業員に責任を擦り付ける事。従業員を信頼していない為、従業員が思い切った仕事が出来ず、上長の顔色を窺いながら仕事をしています。くだらない内容にもかかわらず、従業員の休日に電話をかけ罵倒する事も度々目撃しました。

問題の上長は、自分の経験に絶対の自信を持っている為、他の従業員の聞き耳を持ちません。しかしながら、経験が無い事には全てを頼る印象がありますので、上長以上の経験やスキルを持ってすれば聞き耳を持ってくれると思います。