関西みらい銀行の評判・口コミ

• 勤務先：関西みらい銀行
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

関西みらい銀行への入社理由・志望動機

法人営業を通じて、地域に社会貢献をしたかったからです。法人営業で多種多様の業界、業種の社長との商談をする機会を多くあると思います。その企業の課題や悩みをヒアリングし、それに対しての提案を行い、金融商品により解決することができると考えています。金融商品により、課題や悩みを解決していくことにより、地域に社会貢献していきたいです。

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関西みらい銀行での年収・給料：400～499万円

営業課でしたが、数字の目標達成したとしても、成果として給与に反映されなかったのがとても不満に感じています。前職の主な業務内容は、個人営業では投資信託・生命保険の販売でした。営業課では上期、下期でそれぞれ目標が与えられていました。その目標に対して、毎月の目標が立てられるという目標設定のあり方でした。その目標というと容易には達成できない数字でしたが、毎月どうやったら達成するかを考えて営業計画などを立てて行った結果、達成でした月も多々ありました。非常に努力しましたが給与には全く反映されないので、努力していない人と同じ給与という形となりました。

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関西みらい銀行のワークライフバランス

仕事とプライベートの区別がしっかりできている会社だなと思いました。時間管理もしっかりしており、残業も極力しない方針でした。有休消化も定期的に取らないといけない方針でした。しっかり休んで、しっかり働くというメリハリのあるワークライフバランスだったと思います。残業をしない方針だったので、単なる業績悪化しているために経費削減に努めたいのだと感じています。しっかり休める環境であることは良かったと思います。

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関西みらい銀行の福利厚生

福利厚生は大企業の一員とのこともあり、しっかりしていたと思います。中でも、育児休暇、産休などはみんな活用していました。男性でも少しずつ取得していると思います。その他の福利厚生においても、特に不足に感じる部分もなかったので、満足しています。私以外の社員も、特に福利厚生に関しては不満を言っている人も見かけなかったです。具体的にどんな福利厚生があるかといえば、パッと思いつくものはあまり無いですが、不足に感じることはありませんでした。

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関西みらい銀行はホワイト／ブラック？

時間管理、有休消化もしっかり励んでおり、バランスのとれたワークライフが実現できているのではないかと思います。福利厚生なども申し分なく、不足していないと感じています。金融業界の風向きは逆風で、今後さらに厳しい業況になってくるとは思うので、業務内容の変革を遂行せざるを得ない状況にきていることは間違い無いです。その時にどう対応するかが気になるところです。

• 勤務先：関西みらい銀行
• 性別：女性
• 年代：40代
• 雇用形態：その他
• 職種：営業
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

関西みらい銀行への入社理由・志望動機

1番に気になったのは時給の高さでした。営業という職種もあり、高めの設定でした。それに加え、資格を取る事で時給があがりますが、明確に提示されていたことも良かったです。また、既に合併が決まっており、さらに会社として大きくなる魅力があったからです。あとは自分の頑張り次第で給料やボーナスが上がるという、頑張りがいの持てる会社であるところです。

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関西みらい銀行での年収・給料：200～299万円

基本の部分である給料については、普段の頑張り次第でアップが見込め、結果さえ出せば上がるというモチベーションが持てました。パートから入行して嘱託職員となりましたが、年数にかかわらずあくまでも結果重視でした。やはり、他のパートに比べると高額だと感じました。ボーナスは更に結果が顕著に現れるので、人によってだいぶ違うようでした。また、会社に提示されている他の資格なども取得することで一時金の支給もありました。

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関西みらい銀行のワークライフバランス

まず、パートにて求人募集されていて応募したという経緯があり、その時間内のみで働きたかったのですが、契約更新の際に嘱託職員になるよう勧められましたが断れず、就業時間が増えていきました。自分なりにワークバランスをきちんと取りたかったのでパート希望で入行したのですが、営業という職種のみ、パートで居続けることが困難だと後々分かりました。また、研修なども多くて、それも遠隔地だったため生活の時間が削られました。

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関西みらい銀行の福利厚生

福利厚生については、おそらく自分で調べたりすることで充実したものがあったのだとは思うのですが、忙しくてそこまで手が回りませんでした。時折、福利厚生の冊子が定期的に配られて、ホテルのディナーの割引や温泉宿泊などたくさん掲載されていました。見ているだけでも楽しかっです。常備薬の斡旋も割引きがあり、関連会社で物産会社があるので生活用品や保険の割引きなどもあり、ちょこちょこ利用していました。

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関西みらい銀行はホワイト／ブラック？

時間管理はなされていて、残業代なども働いた分だけきっちり頂けていました。自分で自分の残業代を申請するのですが、パソコンの電源を切った時間と連携していて残業時間と乖離するとエラーが出るようになっていて、少なくする事は出来ない仕組みでした。パワハラなども上司が気にしている為、起こることは有り得ない環境でした。

• 勤務先：関西みらい銀行
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：事務
• ステータス：過去1年以内に在籍していた

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関西みらい銀行で働いて良かったこと

一年に一回、平日5日間の連続休暇があり、土日を含めると9連休という長めのお休みがもらえます。一年の内いつ取得しても良い決まりとなっています。そのため、旅行に行く際には、お盆や年末年始などの大型連休を避けてお休みを取ることも可能となっています。ただ、だいたいの職員は7?8月に休みを取得していました。

「スポット休暇」という有給取得の制度があり、二ヶ月に一度、有給を使い、休むことができるようになってます。また、子どもがいる職員は、子どもが熱を出したときなどに遠慮せずに有給を使って休むことができます。子ども関係で有給を使うことに抵抗がない雰囲気の職場であるように感じました。パート職員も同じように有給取得できる点がいいと思います。

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関西みらい銀行への不満

事務、窓口応対で入社しましたが、窓口や電話での営業があり、投資信託や保険商品、年金受け取りのお願いなどノルマが大変でした。毎日「今どれぐらい数字取れてるの？」「今月はNISA獲得何件するの？」などといったことを上司や支店長に聞かれ、プレッシャーを感じました。相続の事務処理などの時間がかかる仕事を担当すると、営業をする時間がないときがありました。

営業担当者と窓口応対兼事務担当者との給料の差が大きいと感じました。手取り15万前後で、一人暮らしの場合は、なんとか生活できるぐらいかなと思いました。初めの頃は収入の違いは残業の量によるものだとは思いますが、勤続年数を重ね、事務の役職、営業の役職になった場合は、ほぼ倍程収入が異なると聞いたことがあります。

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関西みらい銀行はホワイト／ブラック？

所属する支店によって異なるそうですが、私が所属していた支店では、サービス残業がない点がホワイト企業だなと思った理由です。福利厚生も比較的しっかりしており、産休育休制度を使用されてる職員も多くいた印象があります。

銀行での事務は窓口応対も兼ねてるので、事務兼接客業であると思います。銀行に来るお客様はいろんな人がいらっしゃいます。お客様がお怒りになったとき、たとえこちらに非がない場合でも、笑顔で淡々と業務がこなせる方が向いていると思います。

• 勤務先：関西みらい銀行
• 勤務地：滋賀県
• 性別：男性
• 年代：20代前半
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：在職中
• 満足度：★★★★☆

関西みらい銀行での年収・給料：300〜399万円

銀行の中でいうと少し低い水準になるのではないかと思います。しかし、全体的に見れば良い方なのかなというところです。ボーナスもしっかりでているため、寸志ということは今のところありません。仕事内容からすると、もう少し高くてもよいかなと感じるところです。

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関西みらい銀行のワークライフバランス

残業もあまりないと思います。週に何度かノー残業デーというものもあり、夜7時頃には帰宅する事も多いです。また、有給も2ヶ月に1度必ず取得するように決まっているため、よい環境なのではないかと思います。しかし、早く帰ってきても資格取得の勉強のため、夜ご飯を食べてすぐに勉強に時間を費やしています。土日もほとんど勉強するためにカフェなどにこもりきっている印象なので、ワークライフバランスがよいのか悪いのかなんとも言い難いところです。

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関西みらい銀行で今後も勤め続けて欲しい？

現在はまだ平社員なのでまだまだ年収も良いとは言い切れませんが、昇格していくごとにやはりベースアップもありますし、ボーナスも大幅に上がっていくようです。資格取得にもまじめに励んでいるため、昇格することに期待しております。また、土日が休みなので予定も合わせやすく、2人で旅行にもよく行きます。私も土日休みの職場に勤めているため、もし土日以外の休みならこれが実現しないと思います。仕事内容は営業で厳しいと思いますが、環境は良さそうです。

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関西みらい銀行はホワイト／ブラック？

有給がとりやすいことや、ノー残業デーもあることから働きやすい環境ではあると思います。福利厚生も充実しており、食事補助があることや薬を安く買う事ができること、スポーツジムを格安で利用できることなど様々なメリットがあると思います。

• 勤務先：関西みらい銀行
• 性別：女性(仮名：未来さん)
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：過去1年以内に在籍していた

関西みらい銀行に満足していること

もっとも満足していたのはワークライフバランスです。銀行業なので土日祝は必ず休むことができます。さらに、長期休暇は5日間の休みを取得することができるため前後の土日を合わせると9日間の休暇をつくることができます。さらに、スポット休暇と呼ばれる休みがあります。これは、2ヶ月に1日必ず有給を取らなくてはいけないという仕組みなので、繁忙期などよっぽどのことがない限り、休むことができます。休日のために平日がんばって働くことができるのはよいことではないでしょうか。

2番目に満足していたことは福利厚生です。一番よかったと感じていることは、ベネフィットステーションに加入しているため、映画を格安で鑑賞することができたり、スポーツジムにも格安で利用できるという特典があることです。さらに、私は利用したことがありませんでしたが、テーマパークやホテルなども普通に利用するよりも安く利用できることも魅力だと思います。さらに、食事補助も充実しており、毎月給料から3500円天引きされ7000円分のコンビニやレストランで利用できる食事券がもらえることも良かったです。

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関西みらい銀行への不満

もっとも不満に感じていたことは仕事の内容です。入行前は金融商品を通じてお客さまとの信頼関係を築きながら喜んでほしいという強い想いを持っていました。しかし、実際に入行してみるとそこにはギャップがありました。お客さま一人ひとりに合った商品を私は提案したいという気持ちがあったのですが、支店長の意向は手数料がより多く取れるものや新商品を売ってほしいというものであり、目標達成のためにお客さま本位ではない営業をしなくてはいけないことがしばしばありました。これがもっとも不満に感じています。

2番目に不満に感じていたことは人間関係です。やはり銀行業という命の次に大切なお金を扱う仕事なので、基本的に多くの方々がピリピリした状況で働いています。繁忙期は特にそのように感じておりました。自分が分からないことを先輩に質問しても後回しにされることも多々あったと思います。さらに、銀行にはうわさ話が好きな人も多いように感じました。常に誰かが誰かのうわさ話をしており、自分の目の前に自分の悪口を聞くこともあり、たいへんストレスが溜まる環境だったと思います。

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関西みらい銀行はホワイト／ブラック？

福利厚生や研修の制度を考えるとホワイト企業ではあると思います。お給料も年齢の割にはもらえていた方だと思います。しかし、それは仕事の内容が自分に合えばという見方です。銀行の文化自体が自分に合わないと感じるのであれば、ホワイトではないかもしれません。

しっかりと自分の時間を持ちたいと思う方は、完全週休二日制なので満足できると思います。最近ではノー残業デーも設けられているので、平日も早く家に帰れます。また、研修の制度も充実しており、資格の取得など自己研鑽に励みたい方は嬉しいと思います。

関西みらい銀行での年収・給料：600～699万円

他の職種に比べ年収は良いほうかと思います。今後年齢があがればよっぽどのことがなければ年功序列で役職もあがるらしいです。うちはまだ子供が居らず、私も共働きということを考えれば十分な年収だと思いますので満足です。

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関西みらい銀行のワークライフバランス

営業職なのである程度しょうがないかとは思いますが、付き合いなどで平日の帰宅時間は基本的に夜１０時を回ります。営業手当はでますが、夜遅くなったとしても手当ての金額は変わらないので割りきって早く帰ってきてほしいのですが、年齢的にはまだまだ付き合いに参加し人脈を増やしていかないといけないようです。ワークライフバランス的には仕事9割りだとは思いますが、まだ夏休みや日曜の休みは取ることができています。

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関西みらい銀行で今後も勤め続けて欲しい？

今後役職がつけば年収1000万を越えることもありえますし、金融業は退職金が沢山貰えるはずです。今はまだ若手なので営業職ですが、今後年齢を重ねれば事務職種の職種への社内異動もあり得ると思いますので、まずは今の会社を続けてもらいたいです。子供ができない間は共働きですが、今後子供ができれば私も正社員ではなくパートに切り替えるかもしれません。そうなったときに、いまの世帯収入の1000万くらいを主人一人で稼げるようになってもらいたいです。

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関西みらい銀行はホワイト／ブラック？

ブラックかホワイトでいえばブラックです。休日出勤もありますし、毎日夜１０時をまわっての帰宅ですし。ですが私の勤務先もそんなものですので、ブラックでもある程度しょうがないかとは思います。九時五時勤務の完全有給消化の会社がホワイトだとすれば、それは伝説だと思っています…。