JPツーウェイコンタクトの評判・口コミ

JPツーウェイコンタクトへの入社理由・志望動機

高卒で入社をしました。この会社を選んだ理由は、仕事内容が単純で設備が綺麗だからです。特に魅力出来だったのは、他社と比較して基本給が高かったことです。土日祝が休みでないのはネックでしたが、他社と比較して1～3万円程度高かったと記憶しています。また、残業時間もそれほど多くなかったのも選んだ理由のひとつです。

JPツーウェイコンタクトでの年収・給料：300～399万円

現在の仕事内容は単純なものではありませんが、取引先とのやり取りもほとんど電話ですので、毎日生身の人間相手の営業などの仕事と比べると楽だと思います。仕事内容の多くは、コミュニケーターの管理と数値管理です。コミュニケーターのモチベーションを上げる作業は面倒ではありますが、基本的には、ルーティンワークです。担当する部署や、個人の能力の差で残業時間に差がありますが、私は定時に帰れています。それでこのお給料なら十分です。

JPツーウェイコンタクトのワークライフバランス

残業はそれほどしていませんので、それについては不満はありませんが、早番・遅番があるため、なかなか規則正しい生活ができません。ある程度は自分でシフトを調整していますので、プライベートの趣味は楽しんでいますが、やはり欲を言えば固定の勤務のほうが良いです。会社としては、ライフワークバランスについては意識しており、できるだけ定時に帰るように、従業員の残業管理はしてくれていますし、有給も積極的に取らせるようにと言われています。

JPツーウェイコンタクトの福利厚生

福利厚生は充実しています。慶弔関連やお子さんの誕生日月に手当が付いたりと、他社と比較すると非常に充実していると思います。入社当時は、有給があまり使えないこともあり、不満を持っていましたが、ここ数年で変わってきました。特に、お子さんをもつパートの奥様方には非常に優しいと思います。正規・非正規にかかわらず、従業員の意見を積極的に聞き入れて、職場環境を良くしよう、長く働いてもらおうとしているのを感じます。

JPツーウェイコンタクトはホワイト／ブラック？

基本的に研修内容はしっかりしていますし、福利厚生もしっかりしています。残業は配属部署や個人の能力によって差は出ますが、それほど多くありません。労働基準法とコンプライアンスを遵守しており、これについては耳にタコができるほど叩き込まれます。これも部署によるのでしょうは、基本的に上司も仕事の相談をすればそれなりのアドバイスをくれますので、ブラック企業ではないと言い切れます。