JP ツーウェイコンタクトの評判・口コミ

JP ツーウェイコンタクトへの入社理由・志望動機

コールセンター、人材派遣を主たる業務としている企業です。健康に良いものを中心にお客様へ分かりやすく説明し、納得されたお客様にご購入頂く、まさにワンウェイではなくツーウェイの会社です。お客様との相互の関係を持ちながら、お客様に喜んで頂けるところが魅力で志望しました。お客様からの嬉しい声を頂くと、やっていて良かったと思います。

JP ツーウェイコンタクトでの年収・給料：500～599万円

コールセンター業務をしているので、パート、アルバイトさんを多数抱えています。研修はしっかり行っていますが、スキルに個人差が大きく、教育していくのにかなりの労力と時間を費やします。この時間を考えると、もう少し賃金が高くてもよいと考えます。バイト、パートさんの急なお休みにも対応することも多く、休日出勤なども現状では多いです。上司部下問わず慢性的に業務が多い状態が続いています。打開策は今のところないので、せめて給料が上がればとありがたいと思います。

JP ツーウェイコンタクトのワークライフバランス

休日出勤の多さ、残業の多さはかなりのストレスに繋がっています。シフト制の会社なので、土日定休ではありません。小さい子どものいる家庭のみならず、家族との接触も少なくなりがちです。平日休める利点から、休む時はゆっくりできるのがよいところですが、家族との旅行などは前から計画していても急に出勤が入ると取り止めたりしています。体は休まる休み方ですが、精神的には休まってない気が常にしています。

JP ツーウェイコンタクトの福利厚生

一般的な企業で行っている福利厚生は一通りあるのでる、特に問題ありません。将来に向けたものからレクリエーションの特典など様々です。給料が安い分福利厚生面では助けられることもあるので、満足とまでは行かなくてもそれなりに活用させてもらっています。子どもへ財産を残さなくてはならないので、貯蓄や財産構築の福利厚生をもう少し充実してもらえるとさらによいとは思います。色々な会社の勉強をして会社に提言していきたいと思います。

JP ツーウェイコンタクトはホワイト／ブラック？

人間関係は特に悪くはありませんが、バイト、パートさんの中には色々な人がいます。そぐわない方は辞めてもらえば良いのですが、仕事はしっかりやる方が多いです。根本的に人数が足りていないので、ストレスを抱えながらも、なだめたりしながらうまく使っていかなければなりません。自分が担当している人たちは、自分で解決していかなければならないところがブラックなのだと思います。