三協テックの評判・口コミ

三協テックへの入社理由・志望動機

小さな子どもがいる中で仕事を探していたので、子育てしやすい環境の職場を探していました。ですので、家から近く、また保育園に預けられる曜日・時間帯で勤務できる会社で、希望する職種があるか、ということに絞って仕事を探しました。勤務地、休日、職種に条件をつけて検索した中で該当する会社を選び、そこから労働条件や福利厚生などを比較して選びました。

---

三協テックでの年収・給料：200～299万円

月収は事務職の相応の金額かと思いますが、ボーナスが少ないのが不満です。ただし、仕事量は少なく、月末や繁忙期を除けば、1日の半分くらいしか仕事をしていないようなこともあります。退屈なくらい仕事が少なく、自分で考えて自由に仕事ができているので、それを加味すれば、この金額でも仕方ないのかな、と思ったりもします。人手が余っているので、削減できるところは削減して、一人あたりの業務料を増やし、給与も増えるようになればいいのに、とは思います。

---

三協テックのワークライフバランス

個人的には仕事も比較的休みやすく、またほぼ毎日残業なしで定時に退社ができているので、ワークライフバランスは充実していると感じています。ただし、同じ会社内でも職種や立場によっては、極端に仕事が休みにくく、また家に仕事を持ち帰っている人もいます。また残業しなければ仕事が終わらないくらい業務量の多い人もいて、会社としてワークライフバランスが充実しているとは言い難いと思います。また、仕事があっても法律のせいで残業したくてもできない、という悪循環も起こっています。

---

三協テックの福利厚生

毎月の給与から積み立てして、会社のイベントや冠婚葬祭の際に会社からお金が出る仕組みがありますが、それ以外にはこれといった福利厚生制度がありません。イベントや冠婚葬祭で何かなければ、社員に何か還元される制度がありません。大手企業では宿泊施設や娯楽施設の優待などがありますが、会社から社員へ還元される制度がないので、とても不満に感じています。優待などがなくても、定期的に何らかの形で社員に還元する仕組みができればいいなと思います。

---

三協テックはホワイト／ブラック？

ブラック企業というほど酷い会社ではありませんが、有給取得率が悪いことや、サービス残業が発生している、という面では、ブラック企業といえると思います。全体的に処理がアナログだと感じるので、作業効率を上げ、各個人の業務におけるレベルアップを図り、仕事を休みやすい環境、そして過度な残業が発生しない体制づくりが必要だと感じています。